黃堇年

<strong>18年工作經驗的HR總監，請關注我，為你解答職場困惑。謝謝！

1、遇到這樣，請不要著急。首先趕緊回覆另一個公司的offer。其次抓緊時間到最想去的公司參加面試。建議你直接聯繫公司HR,告知你對工作崗位的認知和自身的優勢，以及為了這個工作崗位所做的努力和準備工作有哪些？這些更容易獲得HR的認可和支持。

2、其次你要分析另一個公司的崗位招聘情況。既然你已經參加面試，就可能知道公司招聘崗位的需求人數。有可能公司不只給你一個人發了offer，錄用的人數或許幾個人。你需要詳細看一下offer上的入職報到時間，一般情況下，公司都會給予候選人15天或30天的工作交接緩衝期，你可以利用緩衝期等待最想去公司的面試。

3、另外你需要對比兩家公司的經營管理情況、銷售額、薪資福利待遇、工作場所、工作時間等。確定哪家公司更適合你。找工作不是一廂情願。需要看上眼，對上心才能行。最想去的公司未必能錄用你，因此不能直接拒絕已發放offer的公司。

若我的回答對你有幫助，請關注我及點贊、轉發。你的認可是我最大的動力和支持！謝謝！若對我的回答有其他意見或建議，請在評論區留言，歡迎溝通交流！再次感謝！

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願你好2018

遇到這種情況，首先不要著急，要靜下心來想好解決辦法，切不可盲目回覆，導致兩家公司都拒絕你，一方面你可以直接聯繫最想去的公司的人力資源，詢問清楚面試時間，可以談一下你對公司現狀及未來發展的認知程度，再者你可以向另外一家公司解釋當下延遲迴復的原因，但是一定要委婉客氣，切不可心浮氣躁，說話得罪人啊！

• 我在畢業找工作的時候，還有十幾天就要畢業了，但是工作還沒有著落，面試的幾家公司都不是很想去，突然一家國企筆試加面試，我就試試去了，通過幾次選拔，順利通過了測試，報道體檢什麼都要弄完了，就等著寄三方協議籤合同了！
  
  
  
• 這時一家國內的知名企業，在世界都是數一數二的，我從一開始就很喜歡，一直期盼著能夠成為大家庭的一員，這家公司突然打電話和我簡單的溝通之後說是過幾天安排視頻面試，但是具體時間未定。

• 那我怎麼辦？國企等著我寄協議，這邊讓我等面試通知，但是最後能不能面試上還是一個問題，這就造成了兩難的尷尬局面，那我怎麼辦呢？當時的我也是很緊張，生怕到了最後，竹籃打水一場空！

• 我就打電話給國企說明了情況，說是稍晚一點寄三方協議，因為離家比較遠，在這裡工作以後想去家那邊就比較難了，想和家裡人在商量一下，故意找了一個合適的藉口，拖延了幾天時間，然後又接著聯繫私企！
  
  
  
• 問了那邊能不能確定下面試時間，或者能不能提前面試，談到了對公司的瞭解，從一開始選擇專業就一直在關注著公司的發展，談到了公司以後的發展認識以及自己想成為這個大家庭一員的渴望！
• 這些都說明之後，私企HR決定給我提前面試，那時候真的是幸福感十足啊！面試結束說兩天後出結果，果不其然，焦急的等待兩天之後發了offer，這時候我也鬆了一口氣，終於可以安心了。
  
  
• 隨即回覆國企那邊自己和家人商量的結果，也是很抱歉，自己雖然很想去，奈何家人和以後的理想發展地不是這裡，很遺憾的拒絕了國企人事專員！
  

• 說到這裡你可能想問我，是不是傻，放著國企不去，去一個私企，我知道國企私企都是世界頂尖的公司，但是不一樣的是，我還年輕，想去外邊闖一闖，不想安分守己的過日子（可能我對國企的管理模式理解不同，有不同見解的可以提出來探討）
  
  
  

所以，我們面對這種情況的時候千萬不要慌，要學會“說謊”，但是這樣不是讓你騙人，而是為了自己以後更好的發展和追求自己喜歡的東西吧！

職場初學者

我曾經也遇到過這樣的事，作為過來人，我來回答下這個問題：

首先，有句俗話叫“騎上驢再找馬”，意思是先確保自己有了一個基礎，在去找更好的出路。如果連當前的基礎的都沒有找到，最好不要好高騖遠。也就是說，當前，最好將精力放在給你offer的公司上面，認真回覆，先確保自己有個公司錄用的基礎，然後在去想去的公司。

當然，這不是讓你頻繁跳槽，在新公司，應該有一個服務期限，期限內是不讓跳槽的，其實這段時間何嘗不是對自己的一種積累呢？

第二，雖然有了offer，但這並不代表就要錄用你，給你offer的公司還要在進一步考慮，這需要你認真對待回覆，如果你不將這個當一回事，那麼公司也會不講你當做一回事的。

要認真考慮去不去給你offer的公司，對公司認真進行了解，還要了解下自己的崗位是否適合自己，如果給你offer的公司卻是不好或崗位卻是不是和你，而且你也不想去，就不要勉強自己。

第三，能夠進入自己夢想的公司當然是件好事，但要考慮到自己能否進入這家公司，有時候“八字都還沒有一撇”的事情畢竟距離自己太遙遠，不過既然有了夢想，就不能安於現狀，要對照夢想公司的要求全面充實自己，相信你能達到夢想的。

大家還有什麼好的建議？歡迎留言補充。

鋒說瘋語

題目裡描述的這個情況真的是非常常見，因為每個公司的面試流程、時間安排以及進度都不一樣，很難保證幾個面試同步進行，同步出結果。這時候就會出現比較尷尬的情況，最想去的公司還沒給結果，其他公司的offer已經來了，而且需要儘快答覆，確實是一種幸福的煩惱。對於這個問題，楠哥認為大家不要弄得太過複雜，問自己幾個問題，想明白就好，

1、根據你自己的評估，拿到最喜歡公司的offer的可能性有多大？

如果你只是單純喜歡某個公司，但是可能在某些方面並不是與公司/崗位的要求特別匹配，去面試了拿offer的機會也不是很大，那最好的策略是拿下現在的offer，不斷地提升自己，等自己更有資本的時候再去衝擊最喜歡的那個公司。而且即使你拿了offer，最喜歡的那個公司的面試你仍然可以去，感受一下氛圍

2、現在給offer的公司開出的條件，如果你最想去的那個公司也給offer，有多大可能進行匹配？

很多時候我們所謂的最喜歡某個公司其實更多的是一種情結，並不一定是這家公司真的有多麼好。其實出來工作，能不能賺到應得的錢，獲得比較好的發現空間其實才是最重要的。所以，如果現在給出的offer各方面條件都不錯，你最喜歡的那個公司即使給offer，開出更好條件的可能也不大的話，楠哥還是建議要抓住眼前的機會

3、如果最後的情況是你拒了現在的offer，但是最喜歡的公司的offer也沒拿到，你會多後悔？

很多時候選擇困難是因為大家總是想著一旦情況會更好怎麼辦？但其實多數時候，大家應該想想如果因為自己不夠理智的選擇導致情況很差，你能不能接受？假設最後悔是10分，對這個問題的打分你會給幾分？楠哥認為，超過8分就應該毫不猶豫地接下現在的offer

其實很多時候，選擇沒有想象的那麼困難，只需要想清楚幾個關鍵問題。當然了，如果你認為自己具備絕對實力，那這個問題也就不會存在，果斷拒掉其他offer，去參加面試拿下最喜歡的offer就好。

職場是個大江湖，不是能力強就可以平步青雲、一帆風順。這裡面的門道有很多。

想知道更多職場真相，歡迎關注楠哥說職場，也可以向我提問，相信我的答案一定會給你帶來幫助。也希望我可以幫助更多的人獲得職場上的成功！

楠哥說職場

首先考量你對於目前到手的offer的滿意程度，如果各方面綜合不錯，而你對於理想公司的面試不那麼有把握，可以先答應目前的公司，至少有一個基本工作保底.

其次，offer書和勞動合同不同，在入職的前一天理論上雙方都是可以毀約的，雖然同意offer後再後悔是比較不厚道的，但是現在這種情況也不在少數。我朋友曾經就遇到過發放offer後又由於招聘需求修改被毀約的事情，在offer入職前的一段時間，如果你還是非常喜歡你等待面試的那家公司，不如再去試一試，如果沒有面上，就安心在這家公司上班。如果最後面試與入職時間衝突，你再考慮進入理想公司的幾率大不大，兩個工作差距大不大，進行選擇。

關注前程無憂，收穫職場乾貨，陪你走過求職路！

祝你前程無憂

還沒有去理想的公司面試，另一個公司發來offer。如果一定要回復的話，我們要認真做答，給貴公司一個留下好形象。畢竟，天有不測風雲。搞不好我們會回到這個公司上班也不好說。留下好的好的外貌真的很重要，在職場奮鬥，說寬闊也是寬闊的，說狹隘也是狹隘的。難以避免狹路相逢的尷尬。我們必須懂得給自己留下一條後路，別自大，一腳踩死。

那麼，重點來了。我覺得，從心也是很重要的。所以我相信我們一代會去自己喜歡的公司面試，這點是可以肯定的。而回復別家公司的offer我相信也會給你帶來底氣。確實，此處不留我，自有留我處。但職場切忌透露，不要說起這件事。就算對方套路，假裝無意提起，也要小心，不要破口而出。你連個人的這些秘密都守補足，公司怎麼敢要你。公司上班公司要你實誠，而不是讓你完全失去自我隱私。所以，切忌。另外，也不要耍大牌。如果你非要做的話，那會給你的形象降分。而在公司上班，形象是很重要，因為你代表公司。面試更是如此。

小編我還是要語重心長體現大家，打理好自己再去面試。這樣子，你會更自信，在面試官的眼裡也會加分。如果去大規模的公司上班，短髮最好。西裝革履最好，當然，根據個人情況去做才是最好的。

做到了以上方面。我相信各位過硬的人品會贏來喝彩。這是，問題又來了。一個是自己喜歡的公司，一個自己不惑的公司怎麼選擇。一般是，選擇去自己喜歡的公司上班。但是，我們做的有深度一點，根據這兩家的數據去選擇，看大家對它的評價和反饋再去上班也不遲。這是，問題也會慢慢浮上水面，到底這家公司是不是我喜歡的，真的有那麼多理由讓我選擇嗎？慎重一點，這決定你的前途，而不是心馬意猿的挑選一個對自己成長沒有價值的公司混日子。

額，在正規的公司上班前，一般都有一段試用期。和大家大好關係。勤勉自勵，給主管打好印象。很快，你就可以轉正了。怎麼樣，不是很難吧！大家加油吧！

寫到這裡已經算是完成了，老實說，小編也是一個職場菜鳥開始的，不讀書以後，做過修車工。當時，小編可是披著一條非主流的頭髮。可畏，油頭背垢，不過老闆也好。留下我了。哈哈，後來不做了，老闆還老闆娘還是挺捨不得的。

by創可貼

1.看一下讓回覆的這家公司自己想不想去，既然已經面試過，對這家公司一定有了瞭解，公司的規模、人員、發展前途，你感興趣嗎？

工作和相親差不多，相信第一眼的感覺，如果你認為還不錯，可以說“抱歉，這幾天有個很重要的事情，我處理完儘快給您回覆，好嗎？”

很多時候，對方說著急，就是希望你能留下來，並不是非要在這一天二天中上崗。

如果不喜歡這家公司，感覺不是自己要的感覺，當然就可以直接回絕了。

2.儘快和想去的這家公司對接，面試完，可以表達自己對這家公司的喜歡和欣賞，但是不能因為有一家已經在邀約，就不重視這一家。

說話不宜說太滿，留有餘地，在二家都面試完做抉擇，安撫好二家公司。

入職之路，從面試開始，

認真對待每家公司的基礎上，也要考慮自己的意願和初衷，不偏離，也不要委屈自己。

祝你找到心儀的工作，加油！

我是楊晨鶴

我覺得這要看具體情況：第一，你是不是急著找工作？第二，你找工作是否有最高期待？

如果你急著找工作的話，那麼應該可以明確的是，你所有投出簡歷的公司都是你的目標公司，也就是說這些公司其實都是你希望拿到offer的公司。只要拿到offer，你就應該儘快回覆，並且正確儘快入職。時間，是你考量這些工作的第一因素。如果你不是急著找工作的話，那麼你的最高期待是什麼？也就是說，在你所有投出簡歷的公司裡面，你肯定會在心裡排出一個順序的。那麼，你的所有努力就要朝著最高期待去走，也就是說但凡有入職最佳公司的希望，你都不應該放棄。換句話說，另一家公司如果你根本不想去那就不回覆，或者可去可不去也可以放棄。因為你心裡一直有最高期待，這種公司很可能入職以後也會呆不久。

但是你需要提醒自己，最想去的公司有可能進不去，這種後果是要明確的。

一直特立獨行的貓

首先，面試這個東西是雙面的，也就是您也有選擇權。並不是說面試完之後，就必須要回復去上班。

其實您可以這樣，就是回覆另一個公司的offer，說再稍微考慮一下，如果是之前讓去上班，可以詢問過兩天是否可以，您可以說您這兩天有些事情要處理一下，其實很多公司如果真的覺得您適合，是可以接受這個請求的。

然後您可以去您想去的公司面試，再看情況，要是那邊比較起來不怎麼好，就可以去另一個上班。要是那邊可以，到時您就直接回復另一個公司的offer說又有新的面試，覺得那邊更適合您，所以說聲抱歉不能過去上班了；或者說又考慮了下，覺得不太適合，還是再找找看，祝他那邊能找到更好的人才員工就好了。

其實也就這麼簡單，沒有必要說不好意思開口，畢竟是自己將來要做的工作，找到合適的最重要。

落魄的少年郎

作為一個求職者，應該直到從投簡歷到拿到Offer是要通過層層篩選的，最終拿到Offer是一件可喜可賀的事情。而且樓主應該是投了幾分簡後，也經歷過不同公司的面試的，所以以此判斷，樓主目前應該是處於迫切求職的狀態。對於處在這個狀態的人而言，既然收到了Offer，那就不妨先答應下來，先做起來再說，萬一自己中意的那家公司一直沒有給到Offer，那對於樓主而言就得不償失了。況且說不準這份工作和適合樓主，那樓主也就沒有必要在等另外一家公司的Offer了。而且即使樓主已經答應了這家公司的Offer，也不會影響樓主等自己中意的那家公司的Offer。而且對於樓主而言，能夠更加從容的對自己中意公司的Offer進行判斷。有時候自己中意的公司往往不一定是最適合自己的。樓主也許會擔心自己在不確定的情況下盲目的回覆Offer，是不是對自己和公司都不太負責任。其實樓主大可不必擔心，因為這家公司樓主也是投了簡歷的，那麼樓主肯定也對這家公司是有興趣和入職意願的，而且也是有所瞭解的，那就不妨先入職，對於樓主而言沒有任何損失，覺得不適合也可以離職。當然對於公司而言，樓主這麼做也沒有什麼問題，因為人家對你也是有試用期的，如果不合適，人家也可以隨時開除你的。從理性的角度而言，樓主最好的選擇是先把已經確定的Offer拿下來，然後認真的對待這份工作，一邊做一邊等待自己中意的那家公司的Offer。

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