社保交20年和交25年的區別大嗎?有哪些相關依據?

憑海臨風79227632


在同等條件下,社保20年和25年的相比,單就退休時領取的養老金來講,肯定會有很大的區別。

為什麼這樣說呢?

一、養老保險所遵循的基本原則是繳費年限越長、繳費金額越多,領取的養老金也就越多。如果在同等條件下,繳費20年和繳費25年領取的養老金沒有區別的,那還誰願意多繳費,如果這樣的話,我們的養老基金將難以為繼。

二、在一般情況下,如果根據自己的實際工資按照100%的基數來繳納養老保險費的話,每繳費一年就可以領取到社平工資1%標準的養老金; 如果根據自己的實際工資按照60%的基數來繳納養老保險費的話,每繳費一年就可以領取到社平工資0.7%標準左右的養老金。繳費25年的與繳費20年的相比,由於多繳費5年,退休時至少可以比少繳費5年的多領取700左右的養老金。

三、兩個人的繳費年限相差5年,有多種原因造成,如果是相差5年退休的話,退休時的社平工資至少相差2000元,社平工資越高,計算的養老金越多;如果是退休年齡不同的話,由於計發月數的不同,退休時的個人賬戶養老金也會存在不小的區別。

四、繳費年限相差5年,按每年個人賬戶增加3000元計算,5年就要相差15000元,按計發月數139來計算,退休時每個月個人賬戶養老金相差107元左右;按計發月數170來計算,退休時每個月個人賬戶養老金相差88元左右; 按計發月數159來計算,退休時每個月個人賬戶養老金相差94元左右。

綜上所述,社保交20年和交25年相比,退休時的養老金真的會存在比較大的區別。


葉公來幫忙


社保交20年和交25年的區別大嗎?有哪些相關依據?

為了更直觀些,咱們用例子說話:

1、張三是黑龍江省某企業保潔員,1999年1月1日參加工作的,2018年12月30日滿50歲退休,社保一直按當地社平下限繳納,共繳費20年,個人帳戶中約有25000元。

那麼,他的養老金有多少呢?

養老金=4645(1+0.6)/2*20*1%+25000/195=871.41元。

2、還是這個張三,經過檔案整理,發現原來弄錯了,他是1994年參加工作的,應為25年,個人帳戶中約有28000元,其它數據相同。

那麼,他的養老金有多少呢?

此時,由於黑龍江省是養老保險改革比較晚的地區,自1996年才開始繳納養老保險,之前的國有單位工作年限為視同繳費,那麼,張三有2年的視同繳費,實際交費23年。

養老金=4645(1+0.632)/2*25*1%+28000/195+4645*0.632*2*1.2%

=1161.63元。

兩者的差異有多大呢?1161.63-871.41=290.22元,多繳五年,養老金多了33%。您說差異大麼?

其實,這裡的例子是黑龍江。黑龍江因為經濟欠發達,社會平均工資要遠遠低於其他省份,所以差額還不明顯。如果以北京等地舉例的話,那麼絕對數額的差異會更大。

3、以上兩條,僅從養老金的角度來進行評判兩者的差異。其實,由於繳納社會保險不僅僅是養老保險,還有醫療、失業、工傷、生育等其他險種。以其中的醫療保險為例,除個別省份外,大多數省分要求,在退休時享受醫療保險待遇的最低繳費年限為女20男25年或女25男30年,如果僅繳納20年社保,那麼退休後是無法享受醫療保險待遇的。這可就虧大了,您明白了麼?


老王觀職場


社保政策鼓勵多繳多得,長繳多拿,不繳費就領取不到養老金。這20年繳費年限與25年繳費年限,究竟有多大區別呢?


舉例來分析一下:

假如甲、乙兩人都是女靈活就業人員,年滿55歲辦理退休。

同時繳納社保,個人繳費指數同為1,社保繳費基數20年平均年繳費為6000元,個人賬戶餘額為:甲、乙60000×20×40%=48000元,甲提前5年停止未繳費,此時所在地“上一年人均工資基數”為5500元。

而乙繼續續繳費,此時年繳費11000元×5=55000×40%=22000元,乙的最終:個人賬戶餘額是7萬元。退休時上一年度人均工資基數是6500元。

2019年甲、乙兩人同時辦理退休手續。

根據社保退休核算公式得出甲、乙養老金:

甲:個人賬戶養老金。

利息48000÷2×3.3%×25=19800

個人養老金:(48000+19800)÷170=398.82元

基礎養老金

[5500×(1+100%)÷2]×20×1%=1100元

甲養老金:1100+398.82=1498.82元

乙:個人賬戶養老金。

利息:70000÷2×3.3%×25=30937.5

個人賬戶養老金:(70000+30937.5)÷170=573.75

基礎養老金

[6500×(1+100%)÷2×25×1%=1625元

乙的養老金是:1625+573..75=2198.75元

甲乙比較,乙多繳費5年,個人多投資55000元,繳費年限多5年,個人賬戶含利息也隨之增長。

甲5年前停繳費,社平月工資基數停留在上一年的5500元/月,而乙後續5年,每年都在遞增,退時已增長到6500元/月。通過養老金公式計算最終,乙比甲每月多領養老金:699.93元。

以上數字是參考數,算出來就是這個結果,符合社保政策。

供參考!


樹下酒仙


樓主你好,如果你的社保交了20年和交25年是肯定有區別的,但是如果你問區別大不大,實際上如果自己一直按著這樣的一個繳費來交的話,那麼交25年可明顯一點,你獲得的這個養老金待遇要高,這是沒有問題的。

但是如果說是兩個人之間的一個對比,那麼除非這兩個人是同一年退休,並且是同一個地區,這樣的話才有對比性,不然的話是沒有可比性的,因為不同一年退休的話,那麼就意味著這個社會平均工資是不相同的,所以說在計算退休金的待遇上是有一定差距的,那麼也就沒有任何的可比性。

我們國家的這個養老保險的政策就是多繳多得那麼,也就是說你的養老保險的繳費年限越多,那麼就意味著自己退休以後獲得的養老金待遇也就越高,所以很明顯一點,如果是同一個人的話,那麼你交費25年肯定是要比交費20年,最終獲得的養老金待遇要高,他還是有明顯區別的。


社保小達人


肯定很大。一來繳費年限多五年,二來多繳費五年,儲存金額自然就大,三儲存金額大,個人賬戶餘額就多。由此就會帶來退休養老金上出現大的差別。也就是政策解釋的繳費年限越長,繳費基數越大,繳費金額越多,退休後的養老金。就會越多!


歲月留痕142685502


最多也不到社平的六成。


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