北大青鳥全國第四屆優秀中心教學就業分享交流會第四天！
作為IT行業的教育者，北大青鳥翔天信鴿一直在與時俱進！IT行業發展迅速，鄭州翔天信鴿不僅一直在提升教員的技能水平，更在教學和就業服務上做足功夫。為此4月11日我校展開了以教學和就業服務為主題的會議分享！
1、王俊卿老師分享
王俊卿老師從技術能力提升、授課能力提升、教學有效性提升、教學組織能力提升四個方面闡述瞭如何提升教學質量和教員水平。王俊卿老師說，IT行業的教學工作需要的不僅僅是紮實的技術能力，還需要強有力的管理與組織能力，要用我們的技術魅力成為學員的崇拜者，用我們的人格魅力去影響每一位學員。在教學過程中，要努力把自己打造成一位魅力園丁，在成就學員的同時，也成就最偉大的自我。
孫愛國老師點評
對王俊卿老師的分享，北大青鳥總部孫愛國老師說，如果一個老師想正常的把課教好，那麼你所準備的知識面、知識點一定是實用的，並且不能沿用我們的經驗，因為經驗始終是會落後的！
2、石磊老師分享
針對大學生課程的課工場，石磊老師分享了以高薪就業面臨問題、班級管理、中層培養、強化訓練、助力高薪為主題的相關內容。嚴抓學風建設、促進班風建設、營造良好的學習氛圍、打造優秀班集體一直是他教學遵守的原則。
譚偉男老師點評
北大青鳥總部譚偉男老師總結說，在他看來，企業化帶班必須融入到課程中，不能只流於形式，翔天信鴿標準化內容非常細緻，並加入了更豐富的內容，值得我們學習。
胥勇老師點評
石家莊東美春寧校長胥勇老師說，分享帶給他最大的收穫就是教育要有答疑課，要有串講課，每週抽出一兩天的時間開設答疑課是非常有必要的，異地就業也是我們一定要做的內容。
3、劉義剛老師分享
教學是教育的重中之重，而就業也是我們教育的最終目標。針對就業服務，我校就業總監劉義剛老師從企業實訓的開發過程和實訓方式、企業實訓的實施過程、企業實訓的實施結果和未來計劃三個方面進行分享。劉義剛老師說，就業沒有更多的方法，只有把事情做細。
趙璽老師點評
北大青鳥總部趙璽老師對此發表了自己的看法：我們要從一線中來，到一線中去，實現本土化，雙贏化，北大青鳥成熟的中心要做到精益求精，未成熟的中心要做到未雨綢繆，加深自己的思考，把思考轉化為動力。
就業分享交流會第四天下午半場！
聽完上午的專場後，在下午分享開始，學社學員們為大家帶來一場慷慨激昂的《少年中國說》朗誦，掃除了與會老師的絲絲睏意，也拉開了下午專場分享的精彩序幕！
年輕的血液對國家的發展至關重要，“故今日之責任，不在他人，而全在我少年。少年智則國智，少年富則國富；少年強則國強，少年獨立則國獨立；少年自由則國自由；少年進步則國進步；少年勝於歐洲，則國勝於歐洲；少年雄於地球，則國雄於地球。”
4、李亞尊老師分享
年輕學員的成長離不開教育，而學員的進步和提升離不開企業，因此就業也是人生重中之重。我校就業專員李亞尊老師為總部和中心分享了以異地就業開展必要性分析、異地就業開展方法、實際效果為主題的就業服務類內容。
解冉冉老師點評
針對就業分享，北大青鳥總部解冉冉老師說，異地就業給我們提供了優質平臺，對學員的個人發展是本地做不到的，對這件事情不要有顧慮。在執行過程中有問題，可以向總部提出，也可以向翔天信鴿學習，我們都會毫無保留的告訴大家。
5、陳茹老師分享
就業對學員而言是非常重要的，而學校好的鍛鍊平臺可以為學員就業奠定基礎。我校學社社長陳茹老師分享了我校學社定位、學社概況、學社管理、學社活動的相關內容。闡述了學社的宗旨、意義、以及助力學員高薪的目標。
王萌老師點評
北大青鳥總部王萌老師說，聽完陳茹老師的分享我特別激動，感受也特別多。我們只有把班級搞好了，學員搞好了，就業搞好了，口碑自然就會好。
不知不覺，北大青鳥鄭州翔天信鴿優秀中心交流會已接近尾聲。四天的分享，四天的總結，四天的學習，收穫的不只是教學、就業服務的相關內容，更是北大青鳥堅持“教學為本，師愛為魂”理念的體現與昇華！
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