大家好，我是會講故事的餘漫。
如果有一天，孩子問你：既然走上社會工作那麼辛苦，那麼累，都996了，那我現在為什麼還要那麼努力的學習，那麼累？學習累、工作累、人生的哪個階段都累，既然都那麼累了，那麼努力有什麼用？人活著到底是為了什麼？
1、996工作制，被刺痛的神經
996工作制，意思是指早上九點上班，晚上九點下班，一週工作六天。同理，延伸出來的還有956工作制、955工作制、997工作制等。
網友問道，為什麼996工作制一出來，引起的反彈那麼大，站出來說話的人那麼多？
因為我們的神經被刺痛了：工作的目的是為了更好的生活，一旦996工作制成了硬性規定，那我們就只留下了“生存”，沒有更多的時間好好享受生活了。
不用去討論為什麼還是有人願意996工作制，說白了，還不是衝著高工資去的？高工資的背後，是生存的壓力。
如果955工作制，拿的是996工作制的工資，還有人會自標自己熱愛工作，一腦門血的扎進去嗎？沒有人天生熱愛工作，而是工作能夠帶來回報，為了這份回報我們不得不努力工作。
所謂的熱愛工作，只是讓我們在工作的時候輕鬆一點，不那麼累。
2、我們反對的是加班，還是工作制度表身？
法律規定，我們現在的工作制度是一週工作五天，不管是965工作制，還是855工作制，都是5天，雙休，一天工作的時間不能超過8個小時。
我知道，很多人想要站出來說，自己或者身邊的很多人，已經超出了法定工作時間。即使我自己，有時候也會加班，這是沒辦法避免的，但是需要注意的是——我們反對的不是加班本身，而是工作制度。
996工作制意味著，每週工作6天是硬性規定，不要拿薪酬高當藉口，當它變成硬性規定，就不會有那麼高了。然而，995工作制的話，那麼多出來的一天就是“加班工資”。
我可以拿加班工資，但我不願意讓它變成硬性規定。變成硬性規定了，我就沒有了選擇權；而是否加班，我是可以選擇的。
就像我當初找工作的時候，我會詢問對方公司是雙體制嗎？如果是大小周或者單休，其他的不用問，我表示拒絕。加班可以接受，拿加班工資，但變成硬性規定，那我就無法接受了，那意味著是我必須做的，無償的。
3、反對這樣的硬性規定，不只是為了我自己
我看到一個問題，說一個高中生問：現在學習這麼累，將來走上社會還要那麼累，人究竟為什麼那麼活著？
我給的答案是：現在那麼努力的學習，是為了將來走上社會不那麼累，擁有更大的選擇權。
可是如果966工作制變成了硬性規定，大家以延長工作時長為勤勞、晉升的標準，我要如何告訴我的孩子，甚至是別人的孩子：你只要好發努力學習，以後走向社會了，可以擁有更大的選擇，甚至是找一份輕鬆高薪的工作。
不管這個孩子現在多少努力學習，未來從校園裡走出來的時候，他每天早上九點上班，晚上九點下班，一週工作六天，甚至是七天，只能為了生存而生存，那麼他現在那麼努力幹嘛？
也許有人會說，工作的種類不一樣啊。屁！如果是早上九點下班，晚上九點下班，一週工作七天，他的生命裡只有工作，其他的什麼也做不了的話，我寧願他回去種地。
種地農閒的時候，還能東家坐坐、西家坐坐，嘮個嗑。同樣是溫飽問題，何況那麼辛苦擠在大城市裡，除了工作時間外，一天可能還要花那麼兩三個小時在地鐵、公交車上？
現在做為年輕人的我們，之所以願意早出晚歸，即使要花兩三個小時在路上，也要去上那一份在外人看來特別高薪的工作，為的是什麼？自然是以後能夠積攢足夠的工作經驗，換一個輕鬆一點，可以享受生活的工作。
即使不是為了自己，也希望家人在自己的照顧下，他們能夠空出時間來享受生活。
因為我們有一個“盼頭”、一個“希望”，所以我們願意去加班，願意朝九晚九，一週加一天、兩天班。加班只是人生裡某一個階段的狀態，而不是一輩子。
不要跟我說，有的人某一段時間裡拼博一下，後半輩子就可以不用工作，天天做著金元寶上了。畢竟像馬雲、劉強東這樣的人是少數人，我們大部分人還是普通的上班族，要是大家都變成了他們，誰幹活？機器人嗎？
就算機器人連軸都會壞，更不要說是做為普通人的我們了。大家只看到程序員的高薪，看到他們經常熬夜寫程序，大概也忘記看一眼——他們的身體狀況。
這種猝死的新聞還少嗎？過勞死不是什麼新詞，程序員會996ICU揭露出來，也只是想要改變現狀。
知道什麼是996.ICU？它是指工作996、生病ICU，也就是工作從早上9點上班到晚上9點下班，每週工作6天，生病了就住進ICU。
4、為什麼程序員揭露996.ICU？因為百度平均年齡26歲，阿里平均年齡28歲
2016年，有一組數據，顯示百度員工的平均年齡26歲，阿里員工的平均年齡28歲。到了2018年，更有數據顯示，程序員的黃金年齡是25-35歲，那麼那些超過35歲的程序員去了哪裡呢？
一個是計算機行業發展史本來就還比較年輕，也就是這二三十年的事情；一個是因為這個行業更新換代比較快，如果跟不上時代就會被淘汰，另一個也跟巨大的工作壓力有關。最直接的一個數據就是，程序員過勞死的平均年齡僅為37.9歲。
你以為程序員都願意996嗎？996工作制變成硬性規定，就真的是好事情嗎？
即使，只是為了讓我們的孩子相信，只要他們願意努力學習，努力拼博，未來有一天可以選擇比較輕鬆高薪的工作，我也不願意讓996工作制變成約定成俗的硬性規定。
我是會講故事的餘漫，一個孩子的媽媽，擁有10年寫作經驗，關注寶媽人群，願與你分享各種育兒知識。如果你有這方面的困惑，歡迎留言，與我討論。
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