WangYao祖國君
魔術師已經辭去了湖人運營總裁的職位。魔術師的這一舉動也引發了聯盟的熱議。對於湖人本賽季槽糕的經營來說，更多的人也認為湖人的總經理佩林卡也需要承擔一定的責任，而根據《洛杉磯時報》的報道，聯盟內部的總經理和和經紀人的共識是湖人管理不善的原因之一：
湖人老闆珍妮巴斯如何扭轉乾坤
“假如羅勃還在位的話，我真不知道他們將來還能做什麼。沒人信任他。”一位經紀人說道。
一位經紀人稱珍妮需要讓一位新上任的總裁對於主教練盧克-沃頓的未來做出最好的決定，同時佩林卡必須被解僱。
“說實話，他們需要引入一位有誠信的資深經理人，讓他解僱羅勃，”這位經紀人表示，“聘用一位總裁，讓他有權僱傭他的管理團隊，假如他不想要盧克-沃頓，讓他聘用新任主帥。”
湖人的問題
本賽季湖人內部的管理層矛盾對於湖人的影響是非常大的。意見上的不統一是湖人本賽季成績槽糕的一個主要原因。佩林卡和魔術師之間的意見不和讓管理層在決策上產生了分歧。這是湖人的內部矛盾，這些內部的矛盾都會慢慢的影響球場上的球員。對於賽季中期關機字母哥的交易時間，應該算是本賽季湖人內部矛盾的一個爆發點，也正是因為這個事件讓本賽季的湖人開始了一路下滑的表現。
聯盟內部總經理給出的建議
“老實跟你講，他們應該積極尋找，引入一位聯盟頂級的高管經營一切，”另一位總經理說，“他們需要這樣做。找到一個能夠搞定事情的傢伙，沒什麼理由搞不定的。找到一位曾有所建樹的高管。如果有機會，就引入鮑勃-邁爾斯（勇士總經理）。追逐薩姆-普雷斯蒂（雷霆總經理）。這些傢伙知道應該如何建隊。如果他們能得到湖人當前的資源——薪金空間、大城市吸引力，陣容裡還有勒布朗-詹姆斯——你肯定可以吸引到他們中的一員加盟湖人管理層。”
湖人的未來到底何去何從，個人認為攘外必先安內，這是每一支球隊都不能改變的自然規律，下個賽季對於湖人來說也是至關重要的一個賽季，對於志在組建總冠軍整容的湖人的來說，內部的團結和外部的引援是湖人下賽季崛起的關鍵。希望下個賽季“湖人總冠軍”並不是一個口號！
