幾段“脆皮安全帽”視頻意外在網絡走紅，並引發公眾對安全帽質量的關注。21日，身處輿論風暴的視頻主人公竇師傅告訴記者，他原本是在工地打零工，“幹一口吃一口”，但自從“脆皮安全帽”視頻廣泛傳播以來，近期卻找不到活幹了。竇師傅只得先回到農村老家，對今後的生活充滿擔憂。（4月22日 中國新聞網）
4月11日，竇師傅在某視頻平臺上傳一段名為“一線工人安全帽”的短視頻，視頻中，領導戴的紅色安全帽與工人戴的黃色安全帽猛烈碰撞後，黃色安全帽頂部直接被砸碎，紅色的卻完好無損。17日，應急管理部在官方微博轉發這一視頻。此事立即引發人們對於安全帽是否安全的擔憂，而當事人竇師傅也被推上風口浪尖。17日晚，竇師傅刪除了這些視頻，且竇師傅以前所稱“拍攝所用的安全帽是工地發的”，現在卻改口為黃色安全帽是“自己買的”。
竇師傅的舉動好像有點“出爾反爾”，但是正如竇師傅所言“為了生活”。一個不爭的事實是，以前經常找到活的竇師傅，如今突然間找不到活了。而他是家裡的頂樑柱，一旦找不到活，經濟狀況肯定會陷入低谷。
按理說，竇師傅不過是將一個長期存在的實際問題搬上視頻，並未造謠，並未搬弄是非。既然問題被揭露出來，那麼有關方面有則改之無則加勉，認真解決存在的問題即可，何必採用“不給活幹”的方式懲罰他呢？一位普通民工僅僅因為說了實話便遭受報復，可見有些人的胸懷是何等狹窄，而勞動者的勞動權益保護是何等脆弱。
換個角度看，竇師傅揭露了安全帽存在的問題，並引發人們特別是相關部門對於安全帽問題的關注，這必將有利於提升勞動者的安全係數，以此觀之，竇師傅是一位捍衛工人安全的“功臣”。對於這樣的功臣，不給以特別照顧也就罷了，但最起碼，不能故意剝奪其勞動權益。換句話說，不能讓揭露問題的功臣受到委屈，這應該是一個社會良性運轉的最基本的規則。一個揭示社會問題，對社會文明發展有貢獻的人，倘若得到的不是社會的認可反而是權益被侵犯，那麼，這種敢於揭示真相的人會越來越少，這不利於社會發展進步。
當然，捍衛竇師傅的勞動權益，不能僅僅依靠用人單位、包工頭的“寬廣胸懷”，最關鍵的，還是要健全勞動保護法規，同時依靠勞動保障部門的努力作為，讓用人單位、包工頭不敢不用竇師傅。
考慮到竇師傅主要在工地打零工，沒有固定工作單位，勞動權益難以落實和保護，所以筆者之見，相關部門是否出面落實一下他的勞動權益問題？畢竟，安全帽的質量問題自2007年的央視《每週質量報告》欄目就曾專門報道過，可惜並未引發全社會關注，而竇師傅“不經意”的一個短視頻，卻導致問題被重視，被關注。從勞動安全角度說，竇師傅的做法，實際上是幫了勞動安全部門一個大忙。那麼，勞動保障部門反過來幫助一下生計落入低谷的竇師傅，並不為過吧？
轉自：紅網
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