冠寶貝的米小蘇
從個人工作壓力減負與安穩角度講，有機會去醫院當會計類工作，是可行也是明智的。
銀行原來 工資高，待遇好，但行業旺盛期已過，收入有些降低。工訓人員的壓力隨之增大。這已是不爭的事實。
醫院財會工作上班較穩定，工資福利能按時到位，也無突發性的工作加班。而且在醫院工作就醫也比較方便。
當然要看是哪一級醫院，若是在三甲醫院裡幹財務工作更好一些。
究竟在哪裡工作好，要結合個人與家庭實際情況決定，還要看個人職業興趣。某單位福利好，但個人職業工你不熟悉，或者身體適應性差，違願的去幹就有得不償失的落差了。
說得清楚
這屬於職業規劃和個人能力的匹配問題。
問題的本質在於：找打合適自己的。
銀行工作壓力大任務重，難道說醫院的財務就屬於錢多事少離家近？我看不見得。
1、分析在銀行目前的工作情況，結合其他銀行的情況進行對比，找出其中的根源
銀行是同數字和貨幣打交道的，銀行本身也面臨較大的競爭壓力，指標化管理就是銀行應對壓力的辦法之一。
壓力大任務重，通過對比去了解清楚，是屬於指標設定不合理還是個人能力沒達到。
如果別的銀行都沒有這麼高的指標，那就是這個銀行的指標設定問題；如果別的銀行都是這麼高的指標，那就是個人能力對此的適應問題。
對問題清楚界定之後，才能有針對性的進行改進。
2、對醫院財務工作的深入瞭解，包括自己的深入觀察、對業內人士的深入訪談，加上自己對相關方面的考察、分析
在自己身邊，親戚、朋友、同學、同鄉的圈子找出幾個醫生應該不難，通過醫生認識醫院的財務應該也不難，這個難度肯定低於你去完成銀行工作人物的難度。
一起吃個飯、喝個茶，聊聊日常，就能分析出很多問題：
工作壓力、主要工作內容、工作的抱怨點、待遇水平、工作任務分配機制、工作人員配比、其他醫院的情況等；
綜合幾個人的訪談，就能剔除哪些屬於真實的工作狀況反應，哪些屬於個性化的情感宣洩；
然後給醫院工作從多個維度畫像，把這個畫像與你親身體驗的銀行工作畫像進行對比。
3、這個快速發展的時代，沒有壓力和任務的工作很少，大部分都是看上去很美的瑣碎煩惱和展現光鮮亮麗的一地雞毛
每個人對工作的憧憬和設想都是來自影視和文學作品的映射，高樓林立、西裝革履、飛來飛去，而我們所面對的現實一定是雞毛蒜皮、千頭萬緒、抗壓受氣。
這幾天持續發酵的996工作制、京東裁員、員工自殺等都讓大家在對高端互聯網公司的膜拜中驚醒，現實並不是那麼美。如果完美了，就不需要我們的努力和奮鬥了。
銀行、醫院和公司一樣，要發展壯大，要在競爭中立於不敗之地，這不是靠哪個人的一己之力能夠完成的，而是需要所有參與其中的人共同完成，把一個大目標分解為小目標，把小目標拆分為小指標，把大壓力轉化成小壓力，壓到每個人頭上，這是無可逃避，只要身在職場，參與工作，就是必須要面對的。
更多的，在於我們如何去面對壓力，因為只要有人能夠完成，那目標和任務就不會消失。
鏡頭iread我讀
建議去。本人女，之前在銀行工作，現在行政工作，工資比銀行低但是我不後悔。
人活著要賺錢這個理論沒有問題。賺多錢，怎麼賺錢這就需要好好探討一下了。當然有些人覺得錢是一切為了錢可以豁出一切那就另當別論了，大部分人還是在有限制的情況下賺錢。
賺錢一個是為了生活，吃喝拉撒睡這是，享受生活快樂這也是，如果工作使你失去了這一切權利，那麼請問賺錢為了什麼？
賺錢另外一個是為了更好的賺錢，更舒服的賺錢，賺更多的錢。那麼問題來了，銀行工作壓力山大，你如何做到更好的賺錢，更舒服的賺錢，賺更多的錢。
現在樓主的狀況我也同樣遇到過，猶豫過之後的結果會不會太差，但是不改變怎麼可能知道自己會怎麼樣？
牆頭小機靈
逃避，，不是辦法，，有人的地方，，就是江湖，，各行有各行的壓力，，種類不同，，壓力同，，一通百通，，學會承壓，，學會卸壓，，才能從容行走江湖，，不論是家庭，，不論是單位，，不論是社會，，都是江湖，，只是人數不同，，與人相處的道理相同，，與人為善，，行事方便，，與人方便，，方便行事，，為善過渡，，行事難，，真難，，遇到狼，，概率多，，掌握度，，是本領，，把握度，，是要領，，直面是新生，，直面是勇氣，，🌺🌺
湖水漣漪8
可以吧，比較穩定。
vivi14814
毫無疑問：去。銀行如無過硬的背景，既使混十年到中層終也是弱勢群體。醫院財務專業能力強， 工作環境與人脈圈都屬上層，都是別人求你的多
Der216
提供的信息太少，工作時間，待遇，各方面對比一下，如果相差不多，應該去醫院，我們單位就有人去了，一般人都要和醫院打交道，自己人總是好說話的
用戶1855319271540
銀行壓力很大，我一個同學在銀行幹了10年辭職了，如果待遇好，當然可以換
四川公招通
我覺得去還是好的，銀行目前是沒有發展前途的。
大俠掃地僧
必須去啊，在銀行你很容易猝死
