龍巖市新羅區教育局2019年中小學、幼兒園教師調配考試工作方案
區教師進修學校，各中學、中心小學、區直屬中小學、幼兒園：
為加強教師隊伍建設，優化學科結構，促進城鄉教育均衡發展。根據《關於2019年暑期中小學、幼兒園教師調配考試使用編制計劃的批覆》（龍新編辦〔2019〕13號）精神，經研究，決定組織開展中小學、幼兒園教師調配考試，特制定方案如下：
一、報考對象
新羅區農村中小學、幼兒園在職在編教師。
二、報考條件
1.遵紀守法，熱愛教育事業，愛崗敬業，教學態度端正，效果良好，農村學校任教滿5年（在城區校交流、實習年限不計算在內），近5年年度考核合格及以上等次。
2.報考教師：小學、幼兒園應具備大專及以上學歷，中學應具備本科及以上學歷；所學專業、專業技術職務任職資格或近3年任教學科符合學科需求(申報語文或數學的最少應擔任一個班的教學，申報其他學科的任教節數應大於本人每週任課總節數的1/2，此項需提供3年學科任教證明)。
3.教學質量：中小學報考教師所任學科學年末考試成績（2018～2019學年下學期）應位於全區同類校的前50%或新接班級教學成績在同類校排名中前進2名，技能科教師2018～2019學年需獲得學科區級及以上表彰獎勵（含指導學生獲獎）。該項待2018～2019學年下學期期末統考成績出來後再提交確認。從2019年起教學質量連續2個學年均符合報考條件的方可報名。
4.信息技術水平：中小學教師計算機水平應獲得全國計算機一級及以上等級證書，或獲得初級及以上模塊考試合格證書，或參加2016年福建省中小學教師信息技術應用能力提升工程培訓成績合格。
三、調配學校及人數
四、工作實施步驟
1.報名事項
報名時間：2019年5月7日（星期二）。
報名地點：新羅區教育局人事股。
報名資格審查：凡符合報考條件的教師，向所在學校申請，由學校審核無異議後統一報名，並提交以下材料：
①《龍巖市新羅區教師調配考試報名表》1份，其中學校審核欄必須由學校指定人員審核、簽字並加蓋學校公章。
②畢業證書、教師資格證書、計算機水平證書、專業技術職務任職資格證書，近5年(2013～2018學年)年度考核等級證明、農村任教年限證明（任教時間計算到2019年8月31日），報考學科與所學專業或職稱申報學科不一致的，還應提供近3年(2016～2019學年)任教學科證明,以上證書原件由學校審核後上送複印件。複印件必須由學校指定人員審核並加蓋學校公章。
證明材料截止時間為2019年5月7日。
③一寸照片1張；報名費根據閩價費[2007]196號文件執行，每人80元。
2.領取准考證
報名者經區教育局等有關部門資格審定後，於2019年5月9日（星期四）下午到區教育局人事股領取准考證。
五、考試
（一）筆試
1.筆試時間：2019年5月11日（星期六）上午8：30。
2.筆試地點：龍巖僑中新校區教學樓4樓。
3.中小學、幼兒園均採取筆試形式。總分100分，考試時間90分鐘。
4.考試內容：教育綜合知識，包括教育法規、教育理論及教育案例分析。試卷題型：選擇題、判斷題、填空題、簡答題、論述題、案例分析題等。
（二）面試
所有學科均需面試。
1.面試時間：2019年5月18日（星期六）上午8：00。
2.面試地點：龍巖僑中新校區教學樓4樓。
在規定的時間內，面試者憑身份證、准考證（使用筆試准考證，不再印發面試准考證）到面試地點報到，未按時報到者，視為自動棄權。
3.面試考生確定：筆試總成績（含政策性加分）達60分的人員按照從高分到低分，以擬調配人數與進入面試人數1：3的比例確定面試人選；達不到規定比例的，按達到60分並符合報考條件的實有人數確定面試人選。
4.面試內容：片段教學100分。
面試者從評委擬定的課題中抽取一個課題進行面試，備課、授課時間分別為40分鐘和10分鐘，授課過程中要有板書(體育學科要有教學示範)。授課內容為新羅區現階段使用的教材，面試所需的教材、紙張一律由考點提供，不得自帶。
六、考核錄用
1.考試成績計算辦法：
①未達面試及格線人員不予錄用，面試總分100分，及格線為60分。進入面試人數與調配人數比例小於或等於1：1時，其面試成績應達到70分及以上。
②總成績＝（筆試成績+政策性加分）×50％+面試成績×50％。
2.擇優錄用：
錄用人選從符合2018-2019學年下學期“教學質量”報考條件的人員中，根據筆試和麵試總成績從高分到低分按調配人數1：1的比例確定。出現並列分數的，按以下順序確定錄用人選：面試成績高分者、案例分析題高分者、論述題高分者、簡答題高分者。錄用人員根據筆試和麵試總成績從高到低自主選擇學校的原則確定具體學校。
3.報考教師加分政策：
①報考教師學歷小學、幼兒園達本科及以上者，中學達研究生者考試成績可加2分。
②萬安、蘇坂、白沙、巖山、適中等5個鄉鎮學校中教齡滿20年以上的教師參加調配考試，可適當放寬學歷，考試成績可加5分。
③照顧分不能累加，只取最高分。
七、其它事項
1.被調配者有如下情形之一，取消調配資格。
①未能按時到崗；②不服從學校安排；③審查發現不符合調配條件。
2.調配錄用後被取消或自願放棄調配資格者，三年內不能參加調配考試。區外調入的教師，需在調入學校服務滿五年。
3.由於2019年新招聘教師需在城區學校規範性培訓學習一年，因此參加中學、小學、幼兒園各學科調配考試被錄用的人員需在原編制所在學校繼續任教一年。
4.調配人員參與新單位的職稱競聘上崗。若用人學校沒有崗位聘用，則實行低聘。
5.本方案未盡事宜，由區教育局負責解釋。
八、組織領導和紀律監督
1.教師調配工作在區委、區政府的領導下開展，由區教育局組織實施，區委編辦、區人社局參與，紀檢監察部門對教師調配工作進行監督。
2.凡與調配者有親屬關係的工作人員，必須迴避，對違反調配紀律的工作人員，按有關規定處理。
本方案及相關附件可到人事股郵箱（[email protected]，密碼：2316320）下載。
附件：1.龍巖市新羅區教師調配考試用編計劃
2.龍巖市新羅區教師調配考試報名表
3.龍巖市新羅區教師調配考試報名彙總表
龍 巖 市 新 羅 區 教 育 局
2019年4月30日
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