無悔的輝
輔警的待遇是比較低的,這次石家莊招錄輔警月工資只有3000元,扣除保險後也就2000多元。
輔警是公安機關很重要輔助的力量,由於正式編制的限制,各級公安機關都會招錄輔警來充實各個崗位,我們日常接觸最多的就是交警輔助人員。這次石家莊輔警招錄人數比較多,大部分分配到市局或者各個分局,部分分配到鹿泉區的廉政教育基地。輔警的工資待遇歷來是比較低的,與正式警察是沒法比的,但是乾的工作卻和正式在編警察沒有多大區別。
石家莊本次招錄輔警的工資待遇為:月工資3030元(不含單位應繳納保險部分),繳納養老、醫保、失業、工商、生育五險,工資包括基本工資1650元,層級工資280,津補貼300元和績效工資800元。
注意,這裡的3030元不含單位應繳納部分,但並不是所有的保險都由單位承擔,輔警本人需要承擔保險個人應繳納部分。養老保險個人應繳納應發工資的8%,醫療保險個人應繳納應發工資的2%,其他保險基本不用個人承擔,光這兩項個人需繳納10%。也就是說,3030元中還得扣除300元的保險,到手工資也就2700元。你想想在石家莊2萬元的房價面前,一個月掙2000多塊錢夠幹啥的。
並且,更重要的是輔警工作還是比較辛苦的。時間上相對也不自由,尤其是年輕人,如果自己還想準備考公務員或者事業編的話,還是不建議考輔警了,否則連學習準備的時間都沒有。
總之,不論哪裡的輔警,工資待遇都不算高,工作相對也比較辛苦,尤其那些還想準備其他考試的年輕人,建議大家慎重考慮。
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現在社會上比較常見的輔警,多是一些下崗工人。
如果公開招聘輔警,不知道面對的是什麼群體呢?
僅就日常觀察瞭解的輔警工作,我認為即使招聘710人,也很難吸引到優秀人才。
1、輔警待遇一般,還很辛苦。
就像民辦教師一樣,出力、出工都不少,但與正式老師就是差那麼多收入。
輔警也是如此,在收入和地位上都較正式編制低,還經常看到背鍋的嫌疑。
當然,良莠不齊的素質那個行業都會有,個別人玷汙了這個職業。
2、有沒有長期發展和轉正的機會,決定了參與人群的質量。
現在的輔警隊伍中,很多是本就待業多時的狀態,被迫找個工作滿足生計。
畢竟只是臨時工,甚至個別還帶有解決社會問題的福利性質,很難講在這個崗位上能夠長期發展下去。
而人都是由上進心的,對於前途渺茫的工作,除了被迫參加,剩下的就是作為過渡,待其他合適機會出現一定會逃離。
3、形式大於意義,流動性太強的工作,公開招聘是必然。
正是基於前途和收入問題,臨時人員一般流動性都非常大,而崗位需求不斷擴大時,公開招聘是自然而然的事情。
當然,社會上還有很多人閒散在家,有個工作機會,既滿足用人需求又增加就業率,看上去也是兩全其美。