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【教書匠閒侃】
古人云：“一年之計，莫於樹谷；十年之計，莫於樹木；百年之計，莫於樹人”。學校教書育人的重要場所，教書育人乃教師的天職所在。作為一名人民教師，儘管囊腫羞澀，甚至於微薄的收入養家餬口都難。可是，一旦走上三尺講臺，目睹渴求知識的一雙雙單純的雙眼，地位，待遇，金錢……一切的一切都拋卻九霄雲外。給老師“漲薪”難道不應該嗎？
現如今，“教育是國之大計、黨之大計，教師是立教之本、興教之源”。國家關懷教師生活，關心教師成長，尤為關注教師的待遇。前日，國家明確提出：“持續抓好義務教育教師工資待遇落實”。全國義務教育階段1200萬中小學教師，等待這一刻可謂是“等的花兒都謝了”。25年前《教師法》明確規定：“教師工資不低於公務員”，18年年初，27條“教育新政”出臺，再次強調：“教師工資不低於公務員”。事實求是講，作為一名中學高級教師，如今每月打卡工資5000餘元，而我們地區同年齡，同級別公務員每月工資不少於8000元。相比較而言，差距不是一點點，而是十萬八千里啊！
俗話說：“家有五斗糧，不當孩子王”，作為一名教師，時下確有深刻體會，“選擇了教師，就意味著奉獻，就是選擇了清貧”。其實，當初教師職業是我夢，至今也沒後悔。可是，“上有老，下有小”，何況教師不是神，也要食人間煙火，也需要柴米油鹽醬醋茶，更希望有一個愜意的生活。
事實上，現今教師地位和待遇江河日下，尤其是，1200萬中小學教師工資收入還處於中下水平，教師還遠沒達到人人羨慕的職業。好在，剛剛傳來佳音，3年之內，1200萬中小學教師地位一定要提起來，錢包一定要鼓起來，待遇一定要高起來。這是新時代告振聾發聵的聲音，這也是新時代教師最大的福音。3年之內，教師“錢包”鼓鼓的，假如口袋裡都是“真金白銀”，教師還會愁嗎？
古人云：“紙上待遇是熱罐，錢到袋中才是真”。老師不是沒有了敬業奉獻，只剩下職業倦怠，而是教師聽了太多沒有兌現的承諾，看了太多落在紙面的文件。冬天就要過去，春天還會遠嗎？教師渴望已久的春天這次真的要來了嗎？1200萬中小學教師期待著，盼望著……希冀提高教師工資待遇，不僅是寫在紙面上的要求，而是落在教師錢袋子裡的真金白銀！
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