對於俄克拉荷馬城雷霆隊來說，他們最近幾年最大的遺憾是什麼，也許就是那連續三年的一輪遊了，自從杜蘭特走之後，俄克拉荷馬城雷霆隊不可以說沒有做出轉變，從威斯布魯克獨自帶隊，到維斯布魯克、喬治、安東尼的新三巨頭，再到後來的喬治與維斯布魯克的雙王時代。但是無論雷霆隊怎麼調整，最終還是難以打破魔咒。
遲疑的多諾萬
雖然俄克拉荷馬城雷霆隊的球迷可以說是聯盟難得的好球迷，無論球隊打出什麼樣子的戰績，他們永遠用最真摯的愛去支持著這支自己的球隊，但是就目前俄克拉荷馬城雷霆隊的戰績難道不需要轉變麼？雖然現在俄克拉荷馬城雷霆隊這邊的管理層還並沒有任何要做出轉變的意思，但是更多的人還是希望雷霆隊能夠做出一些轉變，首先就是教練組。
發怒的多諾萬
休賽期的調整從球隊教練層開始：
正如普雷斯蒂所說，這是四年來他第一次在休賽期不會因為保留一名明星自由球員而忙碌。確實這幾年每到休賽期，對於雷斯蒂來說就會為了全明星球員而忙碌著，從杜蘭特開始，逐漸到現在的喬治，在不斷的留住、簽下、送走球星的過程中。在這樣的情況下，也足以說明普雷斯蒂在本個休賽期擁有更多的時間去處理球隊管理層教練組的事情，以及球隊的整體的配組上。這種改進可能完全集中在內部發展和簡單的自由球員市場來進行操作。俄克拉荷馬城雷霆隊的明顯問題在於進攻端和球隊缺乏射手，這種單一的進攻也就造成了俄克拉荷馬城雷霆隊一到季後賽就變得乏力。
多諾萬臨場指導
所以說，如果普雷斯蒂，如果俄克拉荷馬城雷霆隊還想繼續提高自己球隊在季後賽的競爭力，那麼普雷斯蒂需要採取一切必要措施來使球隊的陣容變得更加合理。甚至包括解僱他的朋友比利-多諾萬，為什麼，下面來簡單闡述下，雖然現在看來俄克拉荷馬城雷霆隊暫時並不想這麼做。
怒了
具有超級巨星的雷霆卻始終並沒有獲得任何好的戰績：
比利-多諾萬已經不止一次帶領這支俄克拉荷馬城雷霆隊沒有取得任何突破了，即使球員是在球場上並沒有打出最好的競技表現，但是出現這樣的結果至少有一份責任是在多諾萬身上。即使是杜蘭特離開之後，擁有保羅喬治、拉塞爾威斯布魯克和史蒂文亞當斯的三少組合應該也不至於首輪就被輕鬆過掉的表現吧！
在思考什麼呢
戰術體系單一、不合理：
看俄克拉荷馬城雷霆隊的球，會是什麼感覺。最大的感覺就是俄克拉荷馬城雷霆隊除了威少和喬治單打之外，好像是其他人並沒有任何作用，就算是海王亞當斯也是很少獲得不錯的機會，從實力還看亞當斯的能力不應僅僅是一個藍領吧！所以這就是為何來到季後賽之後俄克拉荷馬城雷霆隊突然變得全面啞火的原因，只要對手做好威少和喬治的防守，基本與俄克拉荷馬城雷霆隊的比賽就算是贏得了一半。
多諾萬與威少
人員輪換單一，年輕人的培養缺失：
雖然特倫斯·弗格森在本賽季獲得了不錯的進步機會，但是相對比於其他球隊來說也並不是多麼優秀。看看國王隊、馬刺隊和掘金隊對於年輕人的培養和利用。對於他們的主教練來說他們真的非常大膽、善於使用年輕人。但在多諾萬的世界裡，反覆地使用一名球員成為了他作風，這多少是不是有點類似德安東尼，但是人家德安東尼還真是利用小球取得了成功。而雷俄克拉荷馬城雷霆隊呢？在身體天賦面前俄克拉荷馬城雷霆隊真的是要強於很多的球隊，但是就是無法激發出他們的全部潛能。
喬治
多諾萬似乎逐漸在失去更衣室掌握權
最重要的是，假如更衣室了出現了對於主帥不和諧的聲音的時候那將是災難性的。雖然施羅德層公開力挺多諾萬是一個沒有問題的人，這是這並不能代表多諾萬在球隊更衣室的權威性沒有受到威脅。球隊多年沒有進展是嚴重影響球員的信心和動力的，在這樣的情況下，雖然現在俄克拉荷馬城雷霆隊並沒有出現太大的不和諧，但是也並不能完全說明更衣室就是一點問題沒有的。
二人在溝通
球隊需要新的聲音：
雖然，對於多諾萬逐漸在失去球隊話語權上並沒有實質性報道，但是曾經就有很多媒體指出，多諾萬正在逐漸失去維斯布魯克對於他的信任。事實如果是這樣的話，那麼此時也就說明了在俄克拉荷馬城雷霆隊的更衣室裡需要一種新聲音，來代替原來的多諾萬。最終，俄克拉荷馬城雷霆隊能不能在下個賽季煥然一新呢？
下賽季會怎麼樣
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