現在國家也非常重視社保這個問題，同時也給大家帶來了很多的福利，幾乎每年社保都會做出一定的上漲，而在今年大家都知道養老金將會上調5%，而且企業社保繳費降到最低標準，而這些調將會在五一開始正式實施。
主要體現在這四大方面，快跟著小編一起來看一下。
1.就是養老金將會上調5%
養老金可以說是退休人員老了之後的生活保障，而具體的標準還是要按照當地的經濟來進行計算會對一些比較特殊的貧困地區進行區別對待。
2.就是將會降低企業社保費率
因為之前有很多企業的交費都非常的高，所以就有很多職工並不願意去繳納社保，而現在國家對於社保幾乎可以說是硬性規定，因為每一個職工都需要交納社保，因為企業繳納社保支出的壓力不斷增大，所以為了減輕企業的壓力，國家決定降低繳費比例。
3.就是生育保險跟醫療保險將會合並，
這兩大保險對於大家來說都非常的重要，可能大家認為在合併之後生育保險就會取消，其實並不是這樣的，只是個人不再繳納生育保險，但是待遇跟之前還是一樣的。
4.就是將會降低社保的繳費基數
因為各個地區的經濟情況不一樣，交費基數設置了一個上下限，是從60~%300%。在調整之後，大家拿到手的工資也會比以前多很多，這些調整在5月1日開始正式實施。
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