傳銷1040陽光工程，打著“自願連鎖經營”、“資本運作”、“商務商會”等旗號，以投資“國家”項目為名，聲稱只要投資3800或者69800，只需要發展三個人，兩三年就能獲利三百萬或者一千多萬，這樣的工作聽起來確實很誘人，而揭開這個誘人的皮囊後，卻是害人的傳銷，它打著“國家”的旗號，來混淆視聽，騙取別人的信任，以至於很多人上當受騙。
邀約模式：都是從自己身邊的熟人下手，這些人的防備心比較低，信任度比較高，被騙過去的人，前兩天都會帶你去一些免費的公園、景區等，一來是為了讓你放鬆警惕，二來是為了增加信任感，看似是為了增加感情，其實是為了留住你，讓你投資，後面幾天每天都會帶你去考察，去不同的地方，聽不同的人講一些“大道理”，看似是為了你好，其實是在給你洗腦，而很多人被洗腦之後，相信了傳銷人員的話，交了錢加入了這個組織，然後就成為了他們賺錢的工具。
管理模式：與以住控制人身自由，進行非法拘禁等違法模式不同，1040陽光工程的組織者完全摒棄了這種模式，變成“不控制人身自由，還宣稱不想做可以隨時離開的自由模式”，看似是不控制自由了，而實際上並不自由，事實上這種模式的隱蔽性和欺騙性更高，當你加入之後，會有一個叫《經營管理20條》的管理制度，規定了你生活的各個方面，你還覺得自由嗎？如果你不想做想離開，他們又會輪流給你洗腦，只要你去考察，他們就會千方百計的騙你留下來，然後再用各種手段讓你投資。
發展模式：他們利用“五商法、五級三晉制、幾何倍增、金字塔”等理論，告訴你，你只需要發展三個人，你發展來的三個人，每個人再發展三個人，當你的團隊人數達到一定數量，你就可以晉升，晉升到老總級別後，就會有六位保底工資，直到你拿到1040萬，就可以出局了，出局之後就到了第二平臺，就可以做“國家”項目了，看似這個理論很完美，但是實際上，你發展三個人容易，三個人發展九個人就沒那麼容易了，九個發展二十七個就更不容易了，上了老總你就會知道，沒有保底工資，而真正意義上的出局是不存在的。這個說法，也只是用來騙你加入。
為了留住新人，讓他們投資，傳銷組織可以說是“煞費苦心“，他們還會拿"手機卡、銀行卡、土地政策"等來說事，這些看似是很完美的說詞，其實都是傳銷組織玩的一個分錢遊戲罷了，只是在那種封閉的環境下，在他們不斷的洗腦下，很多人都順著他們的思路走了，沒有了自己的思維，所以才會陷入泥潭裡，不要輕信他人的說詞，要相信天上不會掉餡餅，遠離傳銷，珍惜美好的生活。
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