4月17日，2019年“山西民營企業招聘周”啟動，此次活動主題為“就業政策惠民企，就業服務促發展”，其間，將以民營企業、中小微企業為主，重點為高校畢業生等青年群體和農村建檔立卡貧困勞動力、轉崗下崗職工等群體提供就業服務。
省人社廳、省教育廳、省總工會、省工商聯聯合開展2019年山西省民營企業招聘周活動，將持續到本月21日。活動期間，各地將開展用工指導服務，走進產業園區和民營企業，充分了解企業經營狀況、發展前景和政策落實、用工需求、招聘難點等情況，認真聽取企業對完善政策、改進服務的意見建議。針對民營企業特點，宣傳就業促進法、勞動合同法、社會保險法等法律法規，提供勞動合同簽訂、工資支付、社會保障、勞動爭議處理等方面的諮詢服務和法律援助，引導企業知法守法。
通過集中宣講或走訪企業等形式，向企業全面宣傳國家及我省支持民營企業穩定和發展的惠企政策清單。特別是“降、返、補”等減輕企業負擔、促進和擴大就業的政策措施，解讀政策內容、申辦流程和補貼標準，並幫助符合條件的民營企業落實相關政策，確保政策精準落地。
此外，我省將舉辦一次系列招聘活動。其中，根據企業招用工需求，開展急需緊缺工種的專場招聘。要針對高校畢業生特點，開展行業性、專業性的主題招聘。針對去產能企業職工、轉崗下崗職工，開展專項招聘。針對農村建檔立卡貧困勞動力，開展送崗位入村入戶活動，將政策、服務、崗位、培訓送到戶、送到人。
招聘週期間，我省將對具有良好社會聲譽和示範效應、吸納重點群體就業數量較多、按規定參加社會保險的民營企業和愛崗敬業、勤奮學習、勇於創新、銳意進取並取得優異成績、做出突出貢獻的民營企業優秀員工，加強宣傳報道，激勵廣大勞動者在民營企業工作崗位上奮發進取，開拓創新。
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