每天上班的心情比上墳還難受,看著每月1萬5的工資又不敢辭職,感覺要壓抑了怎麼辦?

鄒大仙很菜



你每月工資15000,卻感覺很壓抑,這隻能說你壓力還不夠大,你沒有看到潛在的危機。多少人每天辛苦工作十幾個小時,可能收入還沒有你的一半。

如果你拿著高薪但上班比上墳還難受,那可能是的工作本身出了問題,或者你對待工作的態度和看法出了問題。

一、上班比上墳難受,你應該警惕了!也許你已經四面楚歌。

一個人的工作如果太過於輕鬆,或者一層不變,沒有壓力,人就會慢慢的習慣這種不溫不火的狀態,停止成長。逐步的產生倦怠感,產生上班如上墳的壓抑感,這就是傳統上說的“職業倦怠期”。

這種時期如果你不能及時的醒悟、做出調整,可能會讓你開始倒退,被別人狠狠的甩開,最後出局的時候連反抗的能力都沒有。

你想想,新人或者你的後備都很努力的在工作,在提升自己的能力,而且新生力量對於新事物的接受能力更強,他們願意拿更低的薪酬,做更多的事情,可能創造比你還多的價值。而你拿著高薪,卻對工作提不起興趣,你說可不可怕?

想一想,如果你是老闆,你會怎麼做?相信答案很清楚!

二、看清真相,坦然應對,給自己多一些壓力,制定一些目標!

上班提不起興致,還有一個原因就是你的壓力不夠大,你很滿意自己的現在的收入水平,而且現在的水平能讓你過得很舒服。

想想,如果你突然貸款買了房子,每月月供10000塊?或者突然結婚了,媳婦家彩禮30萬?或者突然生了小孩,沒有開銷增加5000元?

當你的生活壓力增大的時候,你覺得1萬5的月收入已經無法滿足你的家庭需求的時候,你可能就不會覺得上班族上墳一樣難受了,你只會想著儘快的把手頭的工作做完,能夠看尋找到新的一些副業或其他的機會提升自己,然後晉升或跳槽獲取更高的報酬來滿足家庭需求。

所以,給自己的生活定一些目標是非常有必要的。目標能讓自己的更有方向,就是燈塔一樣,讓你不容易迷失。

在設定目標的時候,一定要合理、具體、可實現,通過自己努力能夠夠得著,這樣子你就會有動力去繼續前行,去完成更高的目標。

三、把自己放到大市場中,讓自己始終清楚自己的價值,避免盲目自信也不要妄自菲薄!

試著把自己放在人才市場中做對比,把簡歷掛到各大平臺(記得屏蔽自己的公司),你就會覺得自己的能力指不定還配不上15,000。那這種時候,你就會有緊張感,就會有危機感。有了危機感之後,你就會不會這麼瞎想,就不會有閒情去想上班如上墳的問題了。你會更多的把時間用於如何使自己進步,如何讓自己能適應新的這個市場需求,同時去多做一些能力提升方面的事情。

時常的去更新自己的簡歷,瞭解所在行業及崗位的需求變化以及薪酬變化也是很有必要的,可以讓你更清楚自己的價值,不會盲目自信,也不會妄自菲薄。當在真的遇到職業危機的時候也能夠比較從容的應對!

End--

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作者 :廈九九,上市公司品牌總監,職場二寶媽,成長學習博主、多平臺簽約作者,寫作教練,《撐過去,你終將成為更好的自己》作者。寫走心的成長感悟、實用的職場分享、高效的寫作技巧,歡迎關注我。


廈九九


你每天上班的心情比上墳還難受,感覺很壓抑,說明你乾的非常不開心。

但你看在每月1萬5的工資份上,又不敢/不想辭職,說明你對工資不說滿意,至少是中意的!

遇到這種矛盾狀況,該何去何從?下面我就幫你捋一捋。

首先,自在不成人,成人不自在,你得接受現狀。

你拿著15000的月薪,這個工資雖然不高,但根據前幾天一個全國薪資的調查統計,你已經高於全國95%的人了,還是相當強的。

只不過,全國統計有一個問題,忽略了一二線城市和四五線城市乃至農村的區別。

月薪15000,在一線城市生活,也只是混個溫飽而已,但如果在四五線生活,那簡直是爽歪歪!

你拿15000的薪資,在老闆眼裡,是要幹出15000的活的,否則就很會覺得你不值這個價,那種被懷疑、被盯著的滋味並不好受。

不管你有沒有這種經歷,先堅持幹一段時間再說。

其次,要找到你上班不開心的原因,如果換個環境會不會解決不開心?

你現在已經非常難受了,只是看在工資還可以的份上,堅持著沒有辭職。

最重要的是,不是你感覺自己壓抑,而是要找到上班不爽的原因。

你的不開心是外力導致的嗎?是上級或者其他人給你施加了很大壓力,還是說經常批評你、打壓你?

又或者,你上班像上墳一樣的心情,根本與他人無關,只是你純粹對這份工作厭倦了,根本提不起精神?

我想幫你假設一下,如果你離開現在的單位,能不能找一個工資跟你現在差不多、感覺更好的地方?你有沒有看一看我開的專欄“簡歷大師”?重新規劃一下自己的職業方向。很多時候,是在給自己畫地為牢,找不痛快而已!

再次,能不能多請幾天假,放空自己?

工作總是有著這樣那樣的不如意,如果每天忙忙碌碌的,就會沒有自己的空間。

一個人工作,是因為需要錢,但工作不是為了錢,不能因果倒置,否則,你就是為錢工作,是不可能開心的。

我們一些職業人,因為拿著一份高薪,承擔著比較重的家庭責任和工作責任,再苦再難總是堅持著,確實挺不容易的。

所以我的建議是,如果工作不是特別忙,能不能多請幾天假,靜下心來好好思考下自己:我究竟要什麼?

放空一下自己,是為了下次更好的起飛,要不要試試看。

最後,不要讓恐懼驅動你,而是用愛驅動你。

你只所以不敢辭職,無非是擔心將來會發生什麼,包括有可能短期找不到合適工作,或者下一份工作達不到你現在的收入,這樣就會影響你和你的家人。

有這種擔心是正常的。不過問題在於:本就上班不開心,而這種擔心更增加了你的恐懼。

這種恐懼一旦佔據了你的內心,你的工作就會缺乏熱情和積極性,對於你的工作也會有明顯的負面影響,從而影響到他人對你的評價,陷入一個惡性循環。

與其這樣,為什麼不試圖重新拾起你對目前工作的熱情呢?只有你心裡滿懷著愛的時候,你才會有投入和專注度,反過來更加激起你對工作和未來的信心!

很多時候,你的態度,決定了你與這個世界的互動方式,有愛多一點,你就會發現世界更美好的一面,不再為一時的心情所困!

從現在開始,可以改變了。

喻派職言,15年人力管理經驗的職業導師。智聯招聘HR公會、linkdin(領英)、《CHO首席人才官》(雜誌書)、三茅人力資源網、第一資源等多家媒體專欄作者,文章曾被300多家公眾號轉載,曾在傳統報刊媒體上發表文章數十篇,出版有《績效管理頂層設計》、《互聯網+人力資源管理新模式》等書。

喻派職言


看了這麼多回答,我也想寫點啥。最近心情比較糟糕,老想撂挑子,煩躁不安,一刻都呆不下去了,說下我的情況,13年之前在深圳跑順豐,大概七八千左右,後來記下開支,好幾個月都支出過萬,小兩口,錢花光過的隨意一天只上22天班,不是那裡玩就是那裡玩過的不亦樂乎,有兩年給家裡寄錢蓋房子一個月寄回家兩千五都感覺緊吧,後來不想做了,周圍人都創業,我當時26了,也想要孩子了,不想成為留守兒童然後回老家河南沈丘。經過一番曲折,最後加盟了趣撈小火鍋,大概花了20多萬,自己只有六七萬,其他的借錢,套現,剛開始確實很好,市場藍海,四個月賣了六十多萬,沒有經驗,各種問題,而且當時會覺得一直這麼好,沒在意,過了正月生意下滑,後來房租又漲了上萬,我就漲價,頭兩個月確實收入高了不少,結果慢慢就死了,過年也沒好多少,過了年轉讓無果的情況下直接搬走了,換了一個店。這個店讓我負債26萬,信用卡小十萬。總結這次失敗主要是沒經驗,另外房東太黑,兩萬多房租搬走的時候使勁亂扣最後答應給一萬,搬光了新店開了,去要錢,說沒錢,要不你再搬回來。臥槽,氣的我當時都想一刀砍死他,新店開了後剛開始也不好,每天七八百塊去掉開銷,全還信用卡還是不夠,最後暴雷,電話直接打到村委會大喇叭廣播,一度想死的心都有了,刑警都到我店裡找我談心。後來俺爹給我借了七萬,加上我掙得,在2015年最後一天全部清光,註銷信用卡。從此再也不敢接觸銀行貸款。後來16年17年,自己勉強堅持加上不斷調整經營方式。這兩年把借的錢差不多還清了,17年當時覺得差不多瞭然後考了駕照,18年房租交了之後有兩萬多閒錢然後就去看車了。看著生意還穩定,每月純剩一萬到兩萬之間,然後支付寶網商貸貸款出來的錢提了輛落地13.8萬的吉利博越。在18年年底春節前的時候把網商貸還清了。現在又該交房租了,去年說好的漲兩千到三萬一,結果房東過來說跟隔壁的一樣漲到三萬五。這件事搞得我煩躁不安,我的生意八成靠二高學生,這一高考完生意就不好了,從下學期二高將會封校。生意直接腰斬是最低的可能。有可能更差,結果現在還要漲更多。去年說好門前大橋修通了漲到三萬二。現在情況看年底才有可能通車。我隔壁從我幹這邊四年,第一年蘭州拉麵一年多勉強保本,不掙錢轉了,然後米線店賠了十幾萬,然後蛋糕店賠了六七萬,現在又一家吉祥混沌感覺也不是太好。隔壁的房租一直比我這邊高,對面的比我這邊位置差地方小房租也漲到三萬多了,其實我這不算貴,房東還是非常好的。還有就是我本來喜歡出去玩,現在從深圳回來六年了都沒出去玩過,都是從除夕幹到正月初六,感覺憋死了,煩的要命。老想關門歇著,可是不敢也不捨得,本來想這幾年買套房子,現在生意又未知,俺夫妻倆每天油煙燻的想吐,我一直吃潤喉片,我媳婦戴著口罩。一天最少也是一千五的營業額,門頭生意一直呆守著,你關門了,別人吃飯就該說了,媽的又關門,害的老子白跑一趟。剛開始的時候關了一天。過了很久都有人說那天來吃飯沒開門。現在收入還不錯,而且沒技術沒學歷沒資金沒關係。不幹了做啥呢,每天都很煩躁。感覺自己很失敗,一胎閨女14年八月的,周圍人催著二胎也不敢要,自己都養活不活,怎麼敢要兒子,而且一旦懷孕,我媳婦就不能幹活了,找人幹就不好經營。煩躁,迷茫,不知道未來在哪裡,憋得慌。頭疼。上頭條看了看這麼多人都是一樣的不開心,最後又有好多積極向上的鼓勵話語,感覺還是很開心的。謝謝頭條的網友們,謝謝這個平臺讓我說出心裡話。











二偉的美好生活


如果是工作給你帶來的壓力,可以調整一下自己的狀態來緩解壓抑的心情。

比如旅遊、和朋友一塊玩或者一些休閒娛樂活動。

生活就是如此無奈,既然有口飯吃,那就多多忍耐吧,生活能給你壓力,也能給你動力和快活。

多去想想讓你開心和愉悅的事,不要把注意力全部放在工作上。

我是午夜朝陽,希望能幫到你。


Aa午夜朝陽


深有體會,我在上一家公司做了不到5年,是一家小公司,20幾個人。算上半年獎和年終獎,年薪稅後差不多有10w,五險一金雙休離家近,過年過節都有福利,辦公環境也非常好,但是就是做的不開心,尤其是最後一年,每天都很煎熬,原因很多,比如老闆脾氣暴躁,比如不受重視等等。迫於生活壓力我一直堅持著。直到去年,狠心離職了。然後就出去玩了一圈,接著過年。年後回來找工作,一直到現在都沒找到合適的,要麼離家太遠,要麼是單休,要麼工資低,也曾後悔當時的決定。

這幾天放棄找工作了,找累了,也開始懷疑自己的能力。後來想想,就算是換了公司,能保證比之前的工作好嗎?但凡是給別人打工,沒有不受委屈的。所以你一定要想清楚,如果經濟上有壓力,可以先找著合適的下家再辭職,不建議裸辭。


鯊小魚


這種因為工作壓力、環境壓力導致的崩潰心理並不少見,身邊就有許多。

現在分享幾個例子,以作參考。

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  • 朋友一

北京,大國企,基層

待遇很一般,甚至很低,到手的錢實在太少,少到讓正常人羞愧。

但單位提供很不錯的宿舍(一室一衛)和食堂(好吃又不要錢),看起來還是挺誘人的。(在北京,這是非常好的附加待遇了)

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他能幹,形象不錯,但因為沒後臺、情商低(不巴結人),在單位混得半死不活,看不到任何前途。

看著到手的那點小錢,他痛苦非常;看著單位提供的宿舍和食堂,他又覺得平衡了一些。

他總覺得這麼下去不是事,想走。但別人勸他——這麼穩定的單位,從哪找去;這麼好的宿舍,就是單位不給你發工資也行啊。

前途的渺茫、現實中的好處(穩定,有宿舍)糾結起來,把他折磨得要死要活,一度真抑鬱了。

後來,他選擇以前途為重,無視周圍人的勸說,離開了那個“穩定、有宿舍”的單位。

他覺得,“宿舍、食堂再好,終究都是暫時的。只有練出來的能力,才是真正屬於自己的”。

幾年以後,他取得了不俗的成就。能力是幾十倍數的增長(英雄有用武之地,外加孤注一擲式的勤奮);也掙到了一些錢,先在老家解決了房產問題

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  • 朋友二

北京,小國企,中層

待遇尚好,但也不能算是很好。

重點在於單位一把手充分放權給他,也尊重他的付出和成果。

他在單位掌握了很大的權力,可以放手做很多事。很少有人來對他指手畫腳,或來限制他的行動。

業務對象也很認可他的工作能力,對他尊敬有加。

他“混”得很好,受到普遍的認可與信任,前途大好。

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天有不測風雲,一場人事鬥爭之中,他因為太過善良而落敗,又因為能力太強受到強烈的嫉恨,他很快被架空,完全靠邊站了。

但活還是要逼著他乾的,因為他業務能力實在太強,無人能望及項背。

看著昔日的同事一個個翻臉,看著自己辛辛苦苦幹出來的業績被一點點糟蹋乾淨,他痛苦不已,甚至一度茶飯不思,瘦弱不堪。

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別人勸他走,因為覺得以他的能力,走了能發展得更好

他想走,又不想走,因為職位還在、口碑還在,他想自己還沒走到盡頭,還能翻盤

他想念以前那些手握權力、“任自己作主”的日子,幻想著那種風水輪流轉,權力還會回到自己手中。

他懷念不已,留戀不已。

在“走與不走”的思想鬥爭之下 ,他果真是“上班如上墳”,整天活得跟行屍走肉一樣。

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工作,不會去幹的;關係,沒有維護的必要了;前途,到底在哪裡?就這樣整整浪費了半年的時間,他終認清了現實,走了

很快,他找到了屬於自己的新位置。

回想前事,他對於那因“貪戀”而浪費掉的半年,一直耿耿於懷

。他覺得,經過這一次,自己以後應該會變得聰明一點。

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  • 朋友三

北京,知名外企,中層

待遇很不錯,超過了絕大多數人,即使養孩子、老婆沒工作,也足夠讓他在北京過得舒舒服服。

春風得意之時,北京分部的老大看上了一個女人,給那女人好多權力,任由那女人欺壓眾人。

那女人沒什麼能力,但有“魅力”,這個大家都明白的。

受不了這樣的打擊,也受不了無形的排擠,他漸漸覺得抑鬱了。

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他想走,但沒人同意。家人等著他拿錢回去繼續好的生活,朋友覺得他“太不知足”,老人覺得他“太不能忍耐”。

因為工資太高,再找同樣單位,也不是一件容易的事。

他想找一家錢少、煩惱事少的單位,慢慢乾點自己喜歡的事,但沒人答應——大家都覺得他太矯情了。

他每天在痛苦和抑鬱中工作,在無望和否定中生活,讓這個中年男人難受得只想跳樓。

後來,他還是走了。

人走了,但能力還在。調整一段時間以後,他過得更好了。

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人總是很難放棄已經得到的,也害怕面對未知的危險(換工作後的不確定性)

當下擁有的越多,再選擇的成本就越大,內心的糾結也就更多,周圍的反對力量就越大。

但人總是在“自我突破”中成長。

最終,我們都選擇了自己想要的、或能辦到的生活。

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也許雜談


我上一份工作的情況跟你非常類似,連工資都數目非常接近,就只差500塊錢。所以我想結合我自己的經歷,跟你說一說這件事情,可能對你有幫助吧。

那時候也是上班的心情很難受,就感覺跟領導也合不來。安排的工作也不是我擅長的,我擅長的工作他們都安排給別人了。領導只要有什麼事情,立刻就通知我們加班。

有時候剛到家,飯剛端在手上還沒吃。領導說有一個什麼事情,需要你們支持一下,你們快到公司來。結果還沒吃飯,又跑回公司,你整個人被折騰的很慘。

關鍵是你跑回公司了吧,他只是說客戶那邊有一個什麼事情,可能需要你們支持一下。你們先在這邊守著,不要走,結果守了一晚上什麼事也沒有,還沒吃飯,餓死。

就在這樣被折磨了幾個月之後,整個人的睡眠狀況都非常的不好。經常睡不著,有時候睡了之後,早上很早就醒了,再也睡不著。後來還去醫院看了,開了一大堆的藥,然後醫生說你最好休息一段時間。

後來我就把工作給辭掉了,專心在家休息養病,吃了兩三個月的藥之後,就感覺已經好多了。睡眠質量非常好,然後胃口也變好了,整個人精神都好了很多。

我覺得我也不能建議你辭職休息,但是是不是可以考慮換一份舒服點的工作?不要這麼拼了,雖然年輕人拼搏是好事,但是身體熬不住啊,時間長了肯定會出問題的。


木魚說職場


16年985本科畢業,世界五百強公司就職,沒一技之長,銷售業務管理方面,說好聽點叫職業經理人,通俗點就叫業務。現在年薪+年底獎金合計20萬+,也是三天兩頭想離職

不開心原因①獨自在異地,孤單。圈子小,朋友少②工作壓力大,銷售麼,揹著的指標多 ③與客戶博弈的過程太心塞

留下的原因①公司大,平臺大,學習和成長快 ②一心想往上爬,省總的年薪最低100萬+… 工作近三年了,碰到機遇還是有些機會的 ③最近談了個女朋友,工作和生活,岔開時間去平衡,發現多了很多樂趣

總結,心存希望,不要拘束於一時。只要平臺對,職業規劃對,薪資能滿足現階段,平時注意合理安排業務生活,還是可以再堅持的!


用戶2697589339202


和你一樣。已經10年異地工作了,家人和小孩都不在身邊,固定工資每月稅後約15K...年底還有一部分的獎金,一年下來到手樣子25萬樣子左右。

每天下完班,一個人回到住的地方真心壓抑啊,我圈子小,不喜歡外出應酬。

我主要壓抑體現在:生理、工作壓力(業績指標)、孤單。這樣的狀態持續了快6年了,平時也沒法調整啊,偶爾玩個網遊、健身偶爾能舒緩一下狀態。

這幾年經濟下滑厲害,房地產行情又不穩定,工作很多時候又不順心,好幾次想自己回老家創業,就是沒勇氣邁出這一步,隨著小孩逐漸長大,對家這個詞也越來越眷戀了。

以前啊,總想著只要有待遇高些叫我幹啥都行。可真到了這一步,你又會猶豫,也失去了好多。


豆豆拾光記


握個爪,非常理解你!

我和樓主收入差不多,每個月兩萬左右。有時候工作上遇到不開心的時候總想:老子現在手上如果有存款,立馬撂挑子走人不幹了。

也許有人看到這該說,在這裝什麼裝!我月入三五千都有存款,乾的不爽肯定立馬走人啊!是的,我剛畢業工作那會兒確實也是這樣的心態,那時候工資不高,可每個月都有結餘,都會買些自己想買的東西,都會去吃些自己想吃的東西,別提那小日子有多爽了。


我不知道樓主不敢辭職的原因是什麼?反正我現在不敢辭職的原因是手上沒有存款,而現在每個月固定支出的只會更多,不會少!房貸六千、車貸三千、生活費房租交通通訊北京我按照最低溫飽標準每月三千,每個月固定支出最少一萬二。我在想,如果我手上沒有十萬以上的存款來過渡,我壓根不敢給老闆提離職二字。

離職的衝動一過,我也會細細分析,其實各行各業都不會一帆風順,都不會按照自己理想的狀態來走。人在江湖走,哪有不如意呢?如果一不如意就去離職,那這個高額成本自己又怎麼能擔當的起呢?其實想開了的話,與其我們每天上班悶悶不樂,我們倒不如主動和自己和解,和工作環境和解,和同事老闆和解。工作不順利了,有人為難了,那就讓他慢慢解決好了;流程走不完了,那就放那慢慢走就是了;說這麼多其實我就想告訴你的是一種坦然的工作心態,但這不是對工作不負責任的表現。我們要做的就是把工作做到最好更好,如果不是因為本身的原因這個時候我們就要學會與自己和解。這個方法我用過,真的很有效!



與自己與別人和解的同時,我們也要精進自己,投資自己,增加個人的砝碼。也許真的有一天我們幹不下去了,當我們真正離開的時候,是帶著一身本事離開的。至於如何精進自己每個人都有不同的想法選擇,我覺得自己比昨天進步一點,自律一點,就是精進。懂得投資自己,在越沒錢的時候越要學會理財,總有一天我們會變成更好的自己!


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