人，只有在事上不斷磨鍊，不斷成長，才能真正地成為一個大寫的人

有些人認為，做事應該保持低調，默默地，不用通過一個標準去證明自己，而且過多地在乎這個標準，是否也是另一種執著？他說的可能不全面。

我們提倡的是，

高調做事，低調做人。

意思是，做事高調是為了將善行公示出來，讓它成為別人的榜樣，更多人看到後，就能效仿行事，這樣社會上就會流行更多的善心、善行。而做人要低調，要謙虛，要包容，把自己放得很低很低，像大地一樣厚德載物，和光同塵。所以，做人、做事，最終的目的都是為了破執，做而無做，無做而做。

當然，要想做到這一點，

還需要一個歷煉的過程。

做事 便是最好的歷煉。沒有做事，沒有在紅塵中的歷煉，你就永遠長不大，永遠是個孩子。因為小樹苗，只有經歷了風雨的洗禮之後，才能長成參天大樹。這裡的成長，包括心靈的成長、智慧的成長。

比如，

現在我們就提倡以積分制度來鼓勵大家做事。

首先，很多人想和我們一起做事，但苦於不知從何入手。於是，我們制訂了一種積分制度。只要你做事，每天、每週、每月、每季、每半年都會進行積分的累積和評選。這樣，我們就有了一個聚在一起做事的理由，我們從中會發現和選拔一些真正的好種子，著意給予培養和教育。同時，我們還會教很多人如何做事，如何共事，如何做人。做事，做事，最終做的是人。人，只有在事上不斷磨鍊，不斷成長，才能真正地成為一個大寫的人。比如，我們制定了《志願者公約》《好種子養成歌》等，學習了之後，很多人都會明白什麼該做，什麼不該做，行為上就會有一個標準，少走一些彎路。

曾經，有一位讀者說

“我原本不是一個愛打交道的人，但是，當我知道有個地方可以建立圖書專櫃時，我就特別高興，主動地去聯繫，去維護。”當你看到她說話時的那份神采，那份開心，你就能感受到她那顆火熱而透徹的心，渾身上下透著那種生命的激情。在一次次的做事中，讓她擁有了巨大的自信。無疑，她的人生找到了方向，有了屬於自己的夢想。

還有一位讀者，她的積分一直很高，但她似乎並不在乎這些。她說，她走到哪裡，就把“圖書專櫃”建到哪裡。她是這樣說的，也是這樣做的。她一直在用自己的生命，鋪就著一條條傳播之路。比如，每到年終的時候，她總會向一些公司老闆推薦圖書，作為公司對員工的年終獎勵。她說，一般公司年終的時候，都會發放糧油、衛生紙之類的禮品給員工，但她覺得，衛生紙之類的都是消耗品，總有用完的時候，而書籍，卻可成為“傳家寶”，終生受益，代代受益。

很多讀者就是這樣的，

他們都在用適合自己的方式傳播著善文化。

在生活上，工作中，因為做事而得到了改變，在廣結善緣的同時，他們也為文化的傳播做出了貢獻。很多人，起初都是讀者，因為參與做事，慢慢地就成了志願者。有了夢想之後，他們就是文化傳承鏈上的好種子。

而且，因為大家一起參與了同一件事，心意相通，志趣相投。他們彼此之間，相互學習，相互促進，共同成長。雖然有了積分獎勵制度，但是他們沒有攀比之心，沒有好鬥之行，有的只是隨喜、嚮往和自省。因為大家知道，這種獎勵制度的設定，其真正的目的就是一種督促、一種警覺，類似於修行中的一種儀軌，大家天天想，天天做，精進而不懈怠，慢慢地，就會得到智慧的薰染，就會有大定力，繼而會成為一種生命習慣、一種生活方式，命運從此就有了改觀。

當每個人都將做利眾之事變成自己的生活方式的時候，也就沒有執著與不執著的概念了。

這時候，他是無求的，他的心永遠屬於自己，永遠不會被時代的潮流所左右。他就會覺得自己是世上最快樂、最富有的人，什麼都俱足，什麼都不缺，自己的人生很完美。所以，每個人都在快樂地做事、快樂地成長。

這就是我為什麼一直提倡在做事中成長的原因

當你改變了自己，你的行為就是最好的證明。當你的行為被越來越多的人所認可時，他們自然會認可你所傳播的文化。這種成長，是潛移默化的，隨著時間的推移，你自然會在做事中得到昇華。積極做事的人，會一直跟隨著文化的成長而成長。同時，每個人的成長，也必將會促進文化的成長與壯大。人類文明的發展和進步，就是這樣行進的。

——2017年6月26日定稿於首屆兩岸人文名家高峰會