一家足球俱樂部的主教練如果被老闆炒了魷魚，我們通常會戲稱這叫做“下課”，而廣州恆大終於別出心裁，他們讓自己的主教練卡納瓦羅去“上課”。用“上課”的方式去官宣“下課”的結果，這是中國足球為世界人民貢獻的又一次極致創新，在廣州恆大主場2：2被河南建業逼平之後，恆大集團的掌門人許家印終於出手，對著卡納瓦羅搖響了“上課鈴”。
奇葩公告實際上是留有餘地
其實在過去幾天的文章中，筆者已經準確分析了近幾天的情況，卡納瓦羅的亞冠出局已經踩到了許家印的底線，聯賽如果再有閃失必然是斬立決。但是筆者已經鮮明的指出，恆大未來可能會考慮轉型請國產教練，謀求在球隊戰術體系的建設上與國家隊時刻保持同步，鄭智一定在恆大未來的計劃中，但是鄭智不能完成硬轉型，所以最佳的方式就是用李鐵，在聯賽結束之後很可能恆大或者國家隊就要重用李鐵。
昨天，恆大的奇葩公告一出，球迷圈和媒體圈都炸了鍋，大多數人解讀這就是“下課”，所有解讀“上課”的也是調侃為主，但是筆者想表達的是恆大的“上課”公告是留有餘地的，理論上卡納瓦羅還沒有被炒魷魚。可能也是因為大多數人第一時間的感受，以及卡納瓦羅賽後沒有參加新聞發佈會和告別式的離開賽場，這些行為都加深大家認為“就是下課”的結論。但恆大集團的核心用意，應該是給卡納瓦羅一個下馬威，並將選擇權給卡納瓦羅，畢竟直接解僱教練會帶來大量的違約金，就算恆大習慣一擲千金，也不能如此揮霍和胡鬧。
恆大集團是民營企業，也是上市公司，但是管理方法上恆大是非常接近國企管理的，該“上課令”某種意義上是“給機會”，只是當事人未必接受這個機會，如果當事人不接受則相當於卡納瓦羅是主動辭職，因此恆大此舉就是一石二鳥，給自己留下餘地，同時也公開否定了過去兩個月來主教練帶隊的表現，這種管理方式具有鮮明的恆大烙印，只有許家印這個級別的企業家才能使出這樣的手段。
許家印確有一“課”要教卡納瓦羅
卡納瓦羅最近一次上法庭是為了給莫德斯特的轉會糾紛作證人，這個新聞很多人沒有關注，卡納瓦羅提供的證據鏈中專門強調了一個重要的原則，他為了證明莫德斯特的轉會決定如何做出，專門說明了在天津天海（權健）工作期間與球隊老闆束昱輝之間的分工原則，卡納瓦羅擁有絕對的“轉會決策權”、“球隊戰術制定權”等。也就是說，卡納瓦羅在工作中非常強調自己的權力，並不太願意被球隊管理者干涉。但是束昱輝給他空間，不代表許家印有這樣的容忍度。
許家印多次強調過，廣州恆大足球俱樂部的管理定位是“董事長絕對領導下的主教練負責制”，這句話怎麼理解呢？比如中國大多數的大學，基本上都是“黨委書記領導下的校長負責制”，這是中國管理體制中一個非常重要的原則定位。許家印承認自己並非專業足球從業者，但是強調他對於球隊各種重大決策的掌控權，這一點上卡納瓦羅無論是第一次加盟還是二進宮之後，都仍然抱有幻想。卡納瓦羅在內部管理的問題上，始終都在向許家印要自主權，他以為這是自己的權利，是自己專業度的體現，但是中國老闆一般最反感這樣的事情，所以這個公告背後的“上課”內容其實就是讓卡納瓦羅知道許家印不給卡納瓦羅這個空間，恆大的管理方式不需要一個掌控權過大的主教練。所以許家印的公告寫的很清楚，讓卡納瓦羅學的是“恆大的企業文化”。
未來預測
其實我認為未來仍然是要選擇李鐵的，原因是許家印作為整個遊戲的控制者，卡納瓦羅作為全部事件的犯錯者，你必須通過兩個人的性格和行為習慣做出判斷。
許家印不會讓步，而且許家印會根據未來中國足球的發展需要制定自己的方針政策，逐漸減少俱樂部層面的投入，讓俱樂部變輕，讓中超聯賽結束金元大戰的困局是許家印的幕僚容易想到的大方向，那麼接下來就不應該再去追逐大牌教練。現在請回斯科拉里或者重金約來穆里尼奧都是解決不了問題的，只能多一個讓許家印無法制衡的強權者。那麼許家印能選擇的國產教練就那麼幾個，李鐵仍然是最佳人選。至於鄭智，需要一個過渡，此時鄭智所謂的臨時主帥，還是為了穩定軍心。我在上一篇文章中說過，卡納瓦羅只是一個加強版的鄭智，現在無非就是把鄭智直接提上來用，其作用和卡納瓦羅沒有太大區別。
卡納瓦羅面對開放式的選擇，大概率可能不會讓步，這也是卡納瓦羅倔強的一面。卡納瓦羅當年從權健離開，一方面是二進宮恆大可以找回自己的尊嚴，另一方面也算是因為天津德比的讓球傳聞。現在回頭看，“讓球”傳聞可能就正為真相了，因為後面卡納瓦羅的所有情緒表達都符合這一邏輯，使卡納瓦羅瞬間和權健分手是可以推論出導火索的。既然卡納瓦羅如此堅持原則，恐怕也沒法與恆大繼續前緣了。
閱讀更多 足球心理學 的文章
