“經調查核實，2019年4月，白馬湖街道祝英村副主任江恩學，在填報（村）社區幹部近親屬享受非普惠制政策申報表時，未如實上報其近親屬享受計劃生育利益導向資金補助情況，違反‘四要五嚴禁’規定，依照《中華人民共和國監察法》第三十九條之規定，建議對江恩學立案調查。”鎮寧自治縣白馬湖街道監察辦公室成立以來，這已經是第4件監察對象違反相關規定由街道監察辦公室向縣監察委上報立案調查的案件。
去年以來，市紀委市監委積極探索監察職能向基層延伸的有效途徑，向全市鄉鎮派出73個監察辦公室，與鄉鎮紀委合署辦公，履行紀檢、監察兩項職能。
向鄉鎮派出監察辦公室的同時，我市部分縣（區）還設立村級特邀監察員，通過村級特邀監察員對村組幹部和村級事務進行“全過程”“零距離”監督，有效將監察監督延伸至村級“末梢”，全面完善“縣、鄉、村”三級監察網。如西秀區紀委區監委根據實際工作需要，在全區每村設置1名特邀監察員，實現“網格化”監督全覆蓋，將監察觸角延伸到村級一線。
“以前出了問題，黨員村組幹部要被處理，非黨員的村組幹部卻沒事。現在向鄉鎮派出監察辦公室，有效解決了以前紀檢系統對非黨員村幹部違反相關規定無招可使的問題。每個村也都有了監督員，所有村組幹部都要接受監督，村組幹部做事更加規範了，村民們辦事也更方便了。”鎮寧自治縣白馬湖街道黨委委員、紀工委書記譚涯說道。
“以前覺得自己不是黨員，也沒什麼權力，沒人管得了，現在成了監察對象，街道也成立監察辦公室，給我們村幹部上了‘緊箍咒’……”白馬湖街道一名村幹部這樣說道。
“明確派出非建制區、鄉鎮（街道）監察機構的組織形式、領導關係、主要職能和具體權限，特別是對開展監督、查辦案件等方面進行授權，為派出監察機構精準履職上好‘保險’。”市紀委市監委有關負責人表示，去年以來，市紀委市監委積極推進監察職能向基層延伸，著力構建鄉鎮（街道）、村（社區）監察監督網，實現對鄉鎮（街道）及所轄範圍內行使公權力的公職人員的監察監督全覆蓋，有效打通監察監督“最後一公里”。
各縣（區）監委派出的監察辦公室與鄉鎮（街道）紀委合署辦公，實行一套工作機構，兩塊牌子。各鄉鎮（街道）監察辦公室將根據縣（區）監委授權，依法履行監督、調查、處置相關職責。
同時，各縣（區）監委將加強對各鄉鎮（街道）監察辦公室履行監察職責的領導和指導，對鄉鎮（街道）監察辦公室履職情況開展經常性檢查，推動鄉鎮（街道）監察辦公室依法履職，對出現違規、違紀、違法的，依紀依法追究有關人員相應責任。各鄉鎮（街道）監察辦公室自覺接受縣（區）監委的管理監督，嚴格按照法定權限、規則、程序辦事，不得隨意擴大調查措施使用權限。如紫雲自治縣紀委縣監委制定派出鄉鎮（街道）監察辦公室相關管理規定、運行、考核制度，指導鄉鎮（街道）監察辦公室建立健全日常監督、信訪舉報、線索處理、調查處置等方面的工作流程，促進基層監察機構工作科學化、規範化。
截至目前，全市已向73個鄉鎮（街道）派出監察辦公室，開展各類監督檢查903次，開展各類廉政教育活動199場次，處置涉及監察對象問題線索675件，立案141件，黨紀政務處分37人。
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