強思喆
養老金當然會高些，這是毋庸置疑的。
大家好，我是社保專家思之想之，以前社保繳納60%，最後兩年繳納100%，養老金會高一些嗎？
養老金當然會高一些
以前社保繳費檔次是60%，最後兩年提高到100%，那麼，養老金自然會高一些。
決定養老金待遇高低的因素包括個人繳費水平、養老保險繳費年限，當地平均工資，個人平均繳費指數，退休年齡等。
按照養老金的待遇計發辦法，養老金是多繳多得，長繳多得，繳費年限越長，繳費檔次越高，養老金待遇也會隨之上漲。
你的養老保險繳費是從60%提高到100%，繳費變多了，而且一直保持了兩年，這不僅會直接增加個人賬戶養老金的餘額，而且也會提升個人平均繳費指數，從而提高基礎養老金的錢數。
由此一來，個人賬戶養老金和基礎養老金都提高了，那麼最後的養老金待遇自然也會提高呀！
能高出多少錢呢？
最後兩年，養老保險繳費檔次提高到100%，養老金能漲到多少錢呢？
舉個例子，假設當地平均工資為4000，按60%繳費，繳費基數是2400，繳費比例20%，每月繳費480，進入到個人賬戶的是192元。
提升到100%後，繳費基數是4000，繳費比例20%，每月繳費800元，進入到個人賬戶的是320元。
也就是每月提升了128元，兩年一共多繳費3072元，60歲退休的話，每月個人賬戶養老金就可以多出3072÷139=22元。
再來看基礎養老金，按照60%繳費，一個人平均繳費指數會一直是0.6，最後兩年提升到100%，那麼個人平均繳費指數提高到（0.6×13+1×2）÷15=0.65。
60%繳費檔次的基礎養老=（4000+4000×0.6）÷2×15×1%=480元。
最後兩年提高到100%繳費檔次基礎養老金=（4000+4000×0.65）÷2×15×1%=495元。
可以多出多出養老金15元。
如果當地平均工資越高，養老金高出的錢數就越多。
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思之想之
大家好，我是陳夢佳，很高興為大家分享我的思路~
樓主您好，以前社保交納60%，最後兩年按照100%的交，自己的養老金會不會提高一些呢？這個問題是這樣的，如果說你之前一直是按照比較低的標準60%來繳納社保待遇，那麼僅僅只是在最後兩年相應的提高自己的繳費指數，那麼對於自己的繳費指數並不會有一個太大的影響，因為你之前若干年至少你應該也有13年左右，按照60%來繳納社保。
所以說最後只提高兩年的社保繳費指數，那麼影響並不是很大，可能會有所提高，但是提高几十塊錢實際上是可以忽略不計的，因為畢竟每一年養老金能夠正常增長，雖然說你經過一年養老金的增長之後，那麼就會相應的提高你自身養老金的待遇，所以我認為最後兩年沒有必要提高到100%去繳納社保待遇。
而且在每一年增長養老金的過程中，它是不會考慮這個你的平均繳費指數的養老金的增長考慮的因素，只是累計繳費年限和你本身到手養老金的待遇，所以說提高自己的繳費指數，實質上對於你今後養老金獲得的回報相應的其實並不是很大，所以不建議這樣做。
夢佳解盤
答案是肯定的。
不論是何種幅度的提高繳費基數、增加繳費時間，肯定會相應提高養老金。這一點，是由我國基本養老保險的“多繳多得、長繳多得”基本原則決定的，是根據退休基本養老金的標準計算公式得出的結果。
參加城鎮職工基本養老保險，退休基本養老金的多少，其核心的決定因素就是兩個，一個是個人繳費水平高低，另一個是繳費時間長短。
談及到繳費水平，如果一直是按照60%的檔次繳費，則退休前的個人平均繳費指數就是0.6；如果最後兩年提高繳費基數，按照100%的檔次繳費，這樣平均繳費指數就會提高一些。比如13年按照60%檔繳費，2年按照100%檔繳費，那麼這15年的平均繳費指數就是0.6533。根據計算公式，基礎養老金會相應提高3.33%。
按照現在社平工資5000元計算，繳費15年提高基礎養老金3.33%，大致就是一個月提高養老金20元。
當然，提高繳費時進入個人賬戶的金額也會提高一些，這會造成個人賬戶養老金也提高。題目中這種情況，大概提高個人賬戶養老金28元。
以上兩部分差異加起來，兩種情況下養老金會差距接近50元。
顏開局
所以說最後只提高兩年的社保繳費指數，那麼影響並不是很大，可能會有所提高，但是提高几十塊錢實際上是可以忽略不計的，因為畢竟每一年養老金能夠正常增長，雖然說你經過一年養老金的增長之後，那麼就會相應的提高你自身養老金的待遇，所以我認為最後兩年沒有必要提高到100%去繳納社保待遇。 
銷售硬漢
不建議這麼繳納，沒啥分別。也就多幾十元或者一百多元左右(看退休前一年你們當地社平工資高低決定)。付出成本高得不償失。如果退休前5年最好退休前10年繳納300%還能有差距，能高出兩三千左右(10年300%)，一兩年高基數要平均到幾十年工齡頭上微不足道。
海豚201981
樓主您好，以前社保交納60%，最後兩年按照100%的交，自己的養老金會不會提高一些呢？這個問題是這樣的，如果說你之前一直是按照比較低的標準60%來繳納社保待遇，那麼僅僅只是在最後兩年相應的提高自己的繳費指數，那麼對於自己的繳費指數並不會有一個太大的影響，因為你之前若干年至少你應該也有13年左右，按照60%來繳納社保。
所以說最後只提高兩年的社保繳費指數，那麼影響並不是很大，可能會有所提高，但是提高几十塊錢實際上是可以忽略不計的，因為畢竟每一年養老金能夠正常增長，雖然說你經過一年養老金的增長之後，那麼就會相應的提高你自身養老金的待遇，所以我認為最後兩年沒有必要提高到100%去繳納社保待遇。
而且在每一年增長養老金的過程中，它是不會考慮這個你的平均繳費指數的養老金的增長考慮的因素，只是累計繳費年限和你本身到手養老金的待遇，所以說提高自己的繳費指數，實質上對於你今後養老金獲得的回報相應的其實並不是很大，所以不建議這樣做。
社保小達人
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結論：繳費基數越高，退休領取養老金也越高
1 社保繳費方面其實有兩個體系，一個是職工社保體系，有三類不同繳費基數選擇，掛靠單位繳滿職工社保的按照工資收入和地區平均工資水平，選擇合適的繳費基數。繳費基數越高，以後養老金領取就越多。而另一個社保體系城鄉居民社保就沒有什麼繳費基數，而是給出固定的幾個工資檔次直接繳費。職工的養老待遇相對比城鄉好些
2一般來說養老金計算，分為兩個賬戶的計算，一個是基礎統籌賬戶的計算，一個是個人養老金賬戶的計算。其中我們繳費大部分計入統籌賬戶保值增值，還有部分8%比例進入個人賬戶。個人賬戶養老金計算就是餘額除以應發月數，而主要的統籌賬戶的養老金計算就與三個因素有關
3第一個因素，社會平均工資水平，不同地區，消費和經濟水平都不同，參考的地區平均工資水平也不同，平均工資水平高，計算養老金髮放就越多，，因地制宜。第二個因素就是繳費年限，每個人最低繳費15年，才能達到退休年齡辦理手續領取養老金的資格，15年之後繼續繳費，繳費年限越長，以後積累的養老金越多，而且對於15年以後繼續繳納也是受到政策鼓勵的。還會有補貼獎勵。繳費長也更加有力與社保基金的擴充。第三個因素就是題主說的繳費基數選擇問題，一般有60% 100% 300%三個繳費基數選擇，分為低中高三擋，很多企業為了節約社保成本都會選擇最低檔次繳費，繳費基數選擇越高，意味著以後積累領取的養老金越高。題主之前是60%，最後兩年按照100%，雖然提升到中檔才兩年，但是也一定程度提高了養老金計算的平均值。養老金領取會有所提高。
你目前的社保繳費選擇的繳費基數是多少呢，你覺得社保作用多大，；評論區交流
路人蟻
社保只是九六年開繳的，到現在不到二十三年(實繳)，而商業保險也是九六年走向社會的，如果你前二十年按6成繳，後三年按300繳，哪麼前二十年繳費係數合計12，後三年合計9，你的平均係數將達1，而一隻按最低繳只是0.6，肯定差很多
