记得初到悉尼时，因为要将异国的生活尽快理顺，电话、网络、家具搬运、房屋设施以及各种安装几乎同一时间提上日程，难免会请专业人员上门。
当人工费单子一张张递到我眼前， 一向淡定的我差点惊掉下巴，澳洲的人工费真不是一般的贵！
澳洲人工费之所以贵，一方面可能是因为澳洲人少又相对懒散的缘故，另一方面是雇主在为他们之前的积累买单。
拼文化
尽管这些“专业人士”的学历不高，但像电工、水管工和建筑工，这些再普通的工作，在澳大利亚也是要经过TAFE（专业技校）的严格培训和考核，并非是没有门槛的职业。
如今，蓝领已经成为是澳洲劳动力市场的特色，32％的澳大利亚劳动力拥有技工证书或文凭。澳大利亚还有一些人称“技工镇”（the tradie town）的地方， 比如技工镇Karratha，44％是技术工人，主要原因是该镇靠近矿区。
其他城镇养活了大批技工，是因为那里建房需要劳动力。比如，纽卡斯尔以北的Nelson Bay和纽卡斯尔以南的Morisset-Cooranbong，在这两个地方的45％的劳动力都有技工资格。
拼体力和热情
这点不用多说了，首先，你先要有力气搬起一块砖，然后运用你的知识和技能，把它砌上！
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做好蓝领，这不仅仅是个技术活，更是一个体力活。工作重复性高，还有无可避免的枯燥，这背后需要较强的体力和耐力支持。所以，想挣这笔钱，似乎也没那么简单。
其次，我也仔细地观察过，每天开着摩托车准点给邮筒投信的邮差、每周五清晨开着垃圾车前来挨家挨户收垃圾的工人、定期使用割草机打理公共草坪的人员，还有咖啡馆里那些手脚利索又始终彬彬有礼的服务员，他们虽然都是很普通的蓝领工人，但是脸上并没有怨气，也没有自卑，反而看到的是对工作的热诚与满足
他们在自己的岗位发挥着自己的热度，付出了自己的汗水和努力，理应获得相应的报酬和奖励。
此外，一些行业蓝领工作者的工作环境差、工作强度高、工时长、具有潜在的危险性，那他们理所应当获得优厚的工作待遇。
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