四哥177047622
我陝西寶雞2019年7月份企業退休30年工齡退休工資1900元。
手機用戶4172055756
我姐和姐夫都在企業工作，我姐工齡三十八年，十四年前退休，退休時退休工資才一仟伍佰元，現在增加到二仟玖佰元；姐夫處級幹部，工齡四十年，十年前退休，退休時退休工資三仟不到，現增加到四仟元；我姝自主創業，自己購買社保，五年前退休，玩退休工資三仟貳；我在事業單位工作，職稱副高，工齡三十五年，預計退休工資有近八仟元；所以退休越早的退休工資越低，不同的行業退休待遇也是不一樣的，企業的退休工資確實是太低了。
手機用戶6120616729
我是2013年辦理的退休手續，身份是靈活就業人員，以前屬於自謀生路，2013第一次拿到的退休金是608元，今年漲到了1405元，我自己繳納養老保險16年，共繳納人民幣65000元左右。繳納的不是很多，所以，領到的退休金也不多，這是合理的，多繳多得嘛。到今年為止，基本上已經拿回了全部所繳納的養老保險65000元（包括每年冬季烤火費3400元）。只是靈活就業退休人員要清楚，大家只有儘量活的年紀大一些，才能多領到一些退休金，別繳了很多年養老保險，退休金拿了沒幾年就走了，那可就是虧大了，因為退給你所繳納的養老保險，只有你個人賬戶上的一部分，統籌賬戶那塊你只能做貢獻了。想想生活中做人有時很難啊！
大地滋潤
說說我:我生五四年，七二年十二份入伍，八七年轉業(大型國企)。二o一四年十一月退休，退休時的工資等就不一一說了，我現在(2o19年8月份)的工資是每月6900元。為什麼還可以呢？一是我原企業福利待遇還可以，二是我工齡還可以(42年)。三是國家給於轉業到企業的軍轉幹部給予一定的補貼。我很滿足了。如果明年再增加5%的話，我突破七千元。感謝祖國！感謝黨！謝謝各位。
用戶3377183402181
我今年70歲整，19歲到大豐農場、25歲上調上海建築單位工作，農場6年也算工齡的。2004年1月我辭職了，2009年10月正式辦理退休手續。
68年11月一04年1月算我36,1年工齡。從我有記錄2010年開始那年我的退休金是：2232,10元。
加了九年的退休金，今年2019年我的退休金是：4882,40元。
退休金加了不止九年了，一開始我沒作好記錄，我是從2010年開始記錄得，每年加多少我都有記錄，若有朋友感興趣我會逐年登出。
2010年： 2232,10元。
2011年：加了184元，是2416,10元
2012年：加了298元，是2714,10元
2013年：加329,50元，是3043,60之
2014年：加329,30元，是3372,90元
2015年：加了453元，是3825,90元
2016年：加285,70元，是4111,60元
2017年：加272,80元，是4384,40元
2018年：加244,10元，是4628,50元
2019年：加253,90元，是4882,40元
以上是我九年每年增加的退休金祥
細記錄。
2019,8,21於上海
daliu1009
高退休金的多為公務員及特殊崗位及單位人員，企業單位普遍低，即使是教師也沒有許多人所說的那麼高！這裡有文說退休拿八九千上萬的是什麼情況？末免太牛逼。
我們這裡普遍退休金不是很高，企業單位幹了40多年的不過3000出頭，要看交社保情況及所處地區，拿南昌來講，普遍也就3千多，有的廠長退休也才這個數，按交社保情況不同，相差會有三四百塊，不管情況如何，企業退休鮮有超過4千元退休金的，工程師類的要高點。南昌的學校退休也不很高，大多在4千多到5千多之間，唯有高學歷高職稱的會有較高退休金。
我身處南昌某高校，居我所知，大學老師中除了擔負領導職務及高職稱老師退休金較高外，普通老師及一般公職人員退休金都相對一般，只比企業好一點，我熟識的幾個年以80以上退休大學中學教師，如今退休金也就5千多，一般剛退休的普通教師不過四五千元，三千多的也有，普通工職人員2千多的也有。至於南昌以外其它市縣，比起省城來又要少了幾百塊，小縣城裡退休者拿三四千的有，一二千的也大有人在。
wang_H
關於這個問題，頭條開闢這個專欄也是關心民生疾苦。但是為了公允起見，在披露自身退休金之前，先據實知會披露者本人所在地區以及行業，否則光說一個退休金數字沒有任何意義。我所知道的東部沿海地區退休的公職人員退休金普遍高於企業退休人員；一線城市的退休金普遍高於二三線以及以下城市的退休金；壟斷行業的人員退休金普遍高於其他行業的退休金；同是企業退休，差距一倍以上。即一般企業退休兩千到三千的，而個別行業資質相同的退休能拿六千左右。同一個單位內，軍轉人員普遍高於非軍轉人員，因為他們人人都打過仗(或者養過豬)，屬於享受準烈士待遇。既然來個黃狗曬卵，就曬個真實，曬個底朝天！光就報個數字或者行業，存在偏頗，並且沒有任何意義。這個事情也就像日常生活中聊天一樣，有的人總是愛往低說，要了他們的命他們還是就低不就高；有的人一輩子過來了，退休的了，還就愛吹個牛皮，說大話賽救命，怎麼說都要往多說往高說。讀者當心鑑別。另外要說就說每月到手是多少，別連社保卡上的醫保費用都加上去才好。一笑！
一般般的過客
我還沒退休，人在北京，我知道北京的養老金人均已經到了4157元。
我爸媽是農民，人在河北，他們每月可以領到108元基礎養老金。
大家好，我是社保專家思之想之，由於經濟發展程度，退休人員人數等狀況不一樣，所以各個地區的養老金的人均水平也是有高有低的。
養老金人均水平比較高的地區已經超過了4000大關，比如，北京今年的人均養老金就是4157元，上海的人均養老金也接近4000元左右。
當然，並不是說越發達的地方，養老金才越高，像西藏的人均養老金其實也已經超過了4000元，因為國家對西藏進行傾斜照顧，而且本身的退休人員數量也比較少，所以人均水平比較高。
從全國來說，企業退休人員人均養老金2016年是2362元，那麼經過了三年的連續上漲，應該已經超過了2500元。
河北2019年企業退休人員人均養老金是2639元，河北的人均養老金水平跟全國人均養老金水平差不多。
這是從不同地區來看，從不同人群來看，不同群體之間的養老金，人均也存在不少的差距。
總體來說，機關事業單位退休人員人均養老金高於企業退休人員，國企、外企的養老金也是比較高的。企業退休人員養老金是高於農民養老金的。
思之想之採訪過北京的一位退休醫生，現在他的養老金有6200元左右，基本上養老金每年可以漲200多塊錢。
當然，由於每個人的繳費情況不一樣，養老金不可能說是平均主義，也不會搞大鍋飯，有差距是正常的，但由於雙軌制度原因造成的差距是需要縮小的。
現在有兩個養老金差距需要縮小，一是事退人員和企退人員之間的養老金差距，二職工養老金跟農民養老金之間的差距，農民的人均養老金只有100多塊錢，確實太低了。
如果你贊同思之想之的說法，請點贊支持轉發吧！
更多社保問題，請關注思之想之。
思之想之
退休金不是不夠用，實在是太不公平，我隔壁一個小丫頭進事業單位時我已工作十多年，比我早退休，退休金七千多，又沒有下崗之虞，而且每年不定期發福利，錢一發就一萬，他們自己也說不知什麼錢，並軌，曬官員財產只聽樓梯響不見人下來。分配的不公產生了許多社會矛盾。工人老大哥現在是徹底趴下了。我再次聲明一下，錢絕對夠用，晩年生活也絕對幸福，就是心裡不平衡。
信天游96825
地標：遼寧瀋陽。工齡43年，按60%檔連續繳費27年，視同繳費16年。2018退休養老金3400元，2019年漲至3524元。無房貸等外債。2口人糧油果蔬等及一般日用品基本消費2000餘元；水電煤、採暖、物業、通訊、寬帶等資源類支出近1000元；服裝、汽車、保險、醫療、旅遊、應酬、候鳥租房等“有尊嚴的生活”所需8～10萬元/年（投資收入或積蓄消耗補充）。結論：2口人合計養老金7～8千元/月，衣食無憂，若要“體面生活”還需有額外收入或積蓄支撐。
