區塊鏈可謂是近一週市場的大熱點。
以百度搜索指數為例，“區塊鏈”相關搜索在10月24日以後開始猛漲，在10月28日（週一）的指數達到24萬，過去7日的平均指數為11.5萬。
近30日 “區塊鏈”的百度搜索指數變化
還有數據顯示，目前我國註冊公司中，經營業務涉及區塊鏈概念的已有30688家。其中，77%的區塊鏈相關公司是在2018-2019年近兩年成立。
對於人才的需求狀況如何呢？近日，智聯招聘發佈的《2019年區塊鏈人才供需與發展報告》（下稱《報告》）顯示，
2019年三季度，區塊鏈求職人數是招聘人數的7.12倍。
區塊鏈領域的招聘薪酬近兩年持續在1.6萬元/月上下波動，大幅領先於全國平均水平。
存量人才多畢業於我國一流院校，排名前三為北京人民大學、北京大學、北京郵電大學。
從地域來看，區塊鏈人才需求量最大的是深圳，其次是上海、北京。
一個職位引來7個人應聘
智聯招聘的數據顯示，2018年，招聘區塊鏈相關人才，即涉獵此項技術的企業數量猛增，2018年二季度同比增速達到1152.77%，即增長了11.5倍多。
但隨著《區塊鏈信息服務管理規定》公佈，我國開始對區塊鏈產業依法依規組織開展備案審核工作。區塊鏈“泡沫”褪去，其在資本、監管、認知等各方面的迴歸理性，招聘企業數同比增速逐季下降，招聘人數也呈同樣的變化趨勢。
《報告》顯示，區塊鏈招聘企業數自2019年一季度開始同比負增長，招聘人數同比增速自2019年二季度開始轉正為負。2019年三季度，招聘區塊鏈相關人才的企業數及招聘人數分別同比下降53.68%和51.71%，雖然同比泡沫時期用人需求在縮水，但依然比2017年高出很多，且需求整體規模長期保持穩定。
儘管行業整頓讓求職者的熱情有些降溫，但區塊鏈領域長期以來一直吸引著求職者的目光，供給規模遠大於需求，2019年三季度，區塊鏈求職人數是招聘人數的7.12倍。
平均月薪達1.6萬元
《報告》顯示，區塊鏈領域平均招聘薪酬達到16317元/月，區塊鏈相關崗位的招聘薪酬大幅領先於全國平均水平，這或許也是其人才吸引力如此之大的關鍵原因。但與全行業平均薪酬的持續增長不同，區塊鏈領域的招聘薪酬近兩年持續在1.6萬元/月上下波動。
《報告》還顯示，區塊鏈招聘人數數量TOP10職位中，熱門崗位軟件工程師平均招聘薪酬為16008元/月；銷售代表平均招聘薪酬10094元/月；高級軟件工程師平均招聘薪酬23606元/月。其中合夥人平均招聘薪酬最高，為75975元/月，位居薪酬榜首。除此之外，其他高薪崗位多為高級專業技術崗，值得注意的是銷售崗等通用崗位也開始成為行業高薪聘請崗位。
《報告》指出，從供給端看，區塊鏈領域求職者以Java開發工程師、軟件工程師等技術類人才為主，與需求端對比，供給端的技術類人才佔比較高，而銷售類人才佔比較低，可見區塊鏈領域並不是銷售人才青睞的工作土壤，一方面這一領域成熟的商業模式還不多見，另一方面區塊鏈技術和知識門檻較高，入行的難度也比較大。
已畢業人才集中於國內的一流院校
《報告》表示，區塊鏈存量人才學歷普遍偏高，大部分為本科及以上學歷，高於區塊鏈需求人才學歷要求。存量人才中本科學歷佔大多數，佔比56.18%，碩士及以上學歷佔比18.57%，其次是大專學歷佔比22.22%。
從《報告》可以看出，當前區塊鏈存量人才多畢業於我國一流院校的計算機科學與技術、軟件工程等專業，其中中國人民大學、北京大學、北京郵件大學位於前列。
《報告》指出，隨著區塊鏈技術不斷推進應用落地，為行業發展匹配專門的人才迫在眉睫，培養區塊鏈產業人才已經成為各方共識。雖然國內高校未開設區塊鏈專業，但是浙江大學、清華大學、北京大學、同濟大學、上海交通大學、復旦大學、武漢大學等高校已開設區塊鏈相關課程及實驗室，與區塊鏈企業合作，積極發力區塊鏈的人才培養和技術研究。
深圳人才需求量最大
報告顯示，從2019年第三季度區塊鏈招聘需求的城市分佈來看，人才需求主要集中於一線和新一線城市，與人才求職城市分佈對應，且人才供給明顯更集中在一線城市。
2019年三季度，區塊鏈招聘需求城市分佈中，深圳、上海、北京位於第一梯隊，招聘人數佔比分別達到21.07%、16.07%、13.9%，廣州和成都緊隨其後，分別佔比5.79%、5.34%。其中深圳招聘需求佔比較去年同期提高5.06個百分點，趕超北京，位居第一。
報告分析稱，深圳區塊鏈發展確實走在前列，2018年8月全國首張區塊鏈電子發票在深圳開出，深圳作為區塊鏈技術最先落地應用的城市，經過一年的發展，其在區塊鏈技術發展方面的領先地位開始凸顯。
從供給端看，區塊鏈領域的求職者主要集中於北京，但人才需求量最大的卻是深圳，其次是上海，城市間的供需存在錯位，但京滬深三地的經濟實力和生活條件都處於國內第一梯隊，人才的流動也比較便捷。
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