初三女班主任生二胎請產假,家長投訴教師不當時間生娃影響學生學習,合理嗎?

許多分教育課堂


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“秀才遇到兵有理說不清”,遇到這樣的家長也只能自己倒黴。但家長投入的對象搞錯了,責任不在老師,而在於學校。家長投訴老師,也只能讓無辜的老師背鍋而已。


站在家長的角度來想投訴也無可厚非,但家長的投訴對象錯了,應該投訴的是學校而非老師。因為老師在懷孕了以後都會向學校報備,向學校申請辭去班主任工作,減輕工作的量。因為老師知道自己懷孕以後接下來要請產假,繼續在當下去,突然請了產假以後臨時讓老師來接手的話這樣會對學生學習有一定的影響。所以都會提前向學校報備,讓學校提前能夠安排好工作。至於能不能申請通過這決定於學校的領導而不是教師一人能夠決定的。


其次站在女老師的角度來講,躺著也中槍,這也是很無辜的事情。但二胎這是國家的政策,響應國家的政策合理合法,而且產假這是合法的權益,有理投訴到哪裡都不怕。

最後站在學校領導的角度來講,作為學校的領導應該能夠考慮到,到了初三才來換教師換班主任的情況會對學生的學習有一定的影響。初三的學生考不好,那是會影響升學力會影響一個學校的聲譽。我想作為一名學校的領導,連這些都不會不知道吧?因此我認為作為一名領導,應該在教室懷孕以後就提前做好更換教師,班主任的準備千萬不能到了初三以後才來換,這樣對於學生的學習十分不利。


結語:家長有家長投訴的理由,老師有老師享受二胎政策的權利,作為學校的領導應該提前未雨綢繆。再者孩子的學習和個人的天賦和努力有著很大的關係。雖然家長擔心孩子學習,但還是多體諒體諒老師的難處。只有互相體諒互相理解家長和教師之間的關係才會和諧。

以上觀點純屬個人愚見,不喜勿噴!你覺得家長這樣的投訴理由合理嗎?歡迎各位留言吐槽!


山村老師看教育


給大家說一個真實的故事,我初中時的政治老師,我們初三的時候中考前政治老師的兒子肝癌去世了,但她為了不影響我們的複習(她教4個班還是其中一個班的班主任)從他兒子生病住院到去世她沒請一天假連兒子後事都沒管!當時我們都不知道是有一天上政治課有個調皮的男生做惡作劇把前面女生的作業藏了,政治老師狠狠批評了他,他不服氣在老師的身後灑墨水把老師氣哭了,事後我們班主任把我們全班都批了一通最後才說出來政治老師的兒子去世了!就這樣我們政治課上都沒有誰再搗亂了,中考後學校舉行畢業晚會所有老師都參加了但政治老師第一次缺席了。前兩年我們畢業20年搞了一次同學會也請了政治老師參加,會上說到她兒子,她告訴我們做為老師她是合格的而作為母親他是失職的,我們那年的中考是她一生的痛!現在我也是母親我兒子六年級,我覺得老師也是人也是母親也有七情六慾,我們可以要二胎為啥老師就不能要了!


用戶5653463650648


首先我看到標題的時候是震驚😨,居然因為初三班主任生娃被投訴!!!然後看了好多評論簡直震碎我的三觀,好多部分評論覺得老師不應該這時候懷孕生子耽誤自己家孩子,老天鵝哎,這年頭都啥家長啊,比如截圖的這個!!!有哪裡規定班主任必須一年級帶到6年級?我們小學時候一年換一個班主任,我覺得沒什麼呀,初中換了一次,高中倒是沒換,大學換4年換了3個!換老師就換唄,自己家孩子蠢的跟🐷一樣學不好,怪老師耽誤,搞笑



豆泥丸80


我媳婦兒的一個朋友是小學班主任,第一胎時候三個月沒保住,第二胎懷孕時候向學校申請不當班主任,學校不同意,再三申請,學校給她配了個輔導老師,結果輔導老師也不管,連著忙了幾天後,突然見紅,趕緊去醫院,醫生說勞累過度,孩子又沒保住。


阿依土鱉國國王


我也是一名老師,懷孕那一年,工作日請了一天假,當年12月5日預產期,12月1日開始休假,11月末去上班,校長命令趕緊申請休假,太危險。學生們捨不得讓我休,家長希望多帶一陣兒,我也是儘自己所能,堅持到最後一班崗。如今身邊大多數的同事都沒選擇生二胎,我也一樣。主要精力不夠,下班收拾一下倒頭就睡。


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姐姐當年29歲懷孕帶高三班,八月初預產期,一直堅持站著上課和輔導,後期腳腫得像透亮的饅頭,後來一次上課,不知哪個學生為她在講臺上放把椅子,真的當時她特感動,靠著堅持上課,最後她班考出了省文科狀元,她在產房裡接收採訪!


暱稱婆婆


很合理啊,你是老師,老師是什麼,陽光下最崇高的事業,是蠟燭,燃燒自己,照亮別人,是神,不是人。別說生二胎,婚你都不該接,要把自己的一生奉獻給教育事業。還接什麼婚,生什麼娃。昏頭!

以上都是氣話,可是有個問題,我不明白的是,為什麼所有話題,只要涉及到老師,噴子就很多,大家都捫心自問一下,你接觸到的老師,是負責的多,還是不負責的多,不要總是因為極少部分人的錯而去否定大部分人的努力,平心而論,很多家長對孩子的關心還不如老師。所以對老師寬容點吧,他們也是人,有家,有生活,他們也需要理解和支持。別讓所有老師都寒了心,到時候,孩子你還是自己管去吧。


上善sunshine


家長投訴初三女班主任不當時間生娃,有點慢不講理,家長不能太自我為中心了。我覺得:

1.生育自由。在法律允許的範圍內,老師同樣擁有生育自由,不能因為是老師,更不要因為是初三班主任,就剝奪老師的生育自由。當然,老師要生育,也要合理安排時間,特別是畢業班的老師,最主要不要影響到教學質量。

2.相互理解。老師要生育,有些也是很無奈,也有很多原因,可能是一胎,自己年齡大,需要抓住最佳生育期間,或是二胎,年齡大,過了這個時間段,以後生育風險增大許多。這方面作為家長,特別是女性家長更要理解。作為老師也要理解家長,可憐天下父母心啊,誰都有望子成龍心切。更要關注學生的教育,不要因為要生育,而影響到教學,特別是畢業班的學生教學。

3.人性管理。學校要進行人性管理,既要不影響到學校教育質量,不影響畢業班教學,也要照顧到教師個人生活。在畢業班配備方面,做好統籌規劃,對於需要生育的老師做好安排調整。

總之,家長投訴初三女班主任生育問題,太霸道了點,要相互理解。自己既然擔心老師生育會影響自己孩子教學,你可以申請孩子轉班,或要求學校另配備老師。


生活詮釋


再次要說,老師是教導一個孩子成長階段最重要的導師。

完全可以,把第10個月份放到7月。這樣孩子出生就在7月。坐月子一個月8月中旬。

9月份10月份11月份還可以連續繼續休產假。

在其他時間去生孩子。

最起碼一點表明這這位老師沒有認識到老師對對於孩子的重要性。

也說明這個老師是不稱職不合格的。因為做事情沒有計劃性,沒有條理性。當然對家庭是合格的。

什麼時候生孩子是可以控制的。這個做婚檢的時候,你可以專門諮詢。

解決這個問題有一個最簡便的辦法。

你要決定明年一整年用來懷孩子。自己不會控制什麼時候生孩子。

那麼你提前告訴學校,明年我不做班主任。

不是班主任,你什麼時候懷懷孕生孩子,對學生換一個老師來教課,基本上沒什麼影響。

在這一點上班主任是與眾不同的。中途換掉班主任,對孩子影響很大。

再補充一下。控制自己生幾月份的孩子是完全可行的,而且提前半年讓老公戒菸戒酒,自己補充營養核桃仁兒葉黃素。。。

你喜歡2月份的4月份的7月份的10月份的,,,那麼你提前10個月去懷孕。

在那一個月裡邊m尤其是排卵期,雷厲風行一天三次朗,就懷上了。


暖風撫山崗


奇葩投訴!老師生二胎請假於理於法都毋容置疑,老師合理合法請假是再正常不過的事情,學校也會相應安排其他老師接替她的教學工作,用不著以影響學生的學習為由去投訴。這種以自我為中心的極端私慾心理,反映出某些人醜陋品質。學校是社會中的一部分,教師也是人民群眾中的一員,在法律的框架下,人人享有平等生活和工作的權利,尊重別人的正當權益就等於尊重自己。


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