本報訊 國務院國有企業改革領導小組12日召開第三次會議。會議傳達學習黨的十九屆四中全會精神，並研究部署下一步國有企業改革工作。會議提出，未來三年是關鍵的歷史階段，要落實好國有企業改革頂層設計，抓緊研究制定國有企業改革三年行動方案，明確提出改革的目標、時間表、路線圖。
國資委研究中心研究員周麗莎認為，未來三年國企改革重要工作是抓緊落實。當前，國有企業改革從“四項試點”到“十項試點”，從單項改革舉措到綜合性改革“雙百行動”企業、區域性國資國企綜合改革、培育具有世界一流競爭性企業，顯示出國有企業改革已經由點到面全面鋪開。
本次會議重點強調了未來三年要落實好國有企業改革頂層設計的總體要求。在改革方向上，會議要求，堅持國有企業市場化改革方向不動搖，推動國有企業改革向縱深發展。在原則要求上，會議提出，要從國家整體戰略出發，按照建立中國特色現代國有企業制度的要求，聚焦解放和發展生產力，全面增強國有經濟競爭力、創新力、控制力、影響力、抗風險能力。在改革內容上，會議提出，堅持國有企業市場化改革方向不動搖，推動國有企業改革向縱深發展。在推進混合所有制改革、加強國資國有企業監管、增強研發創新能力、強化財務硬約束、削減和規範補貼、完善激勵機制、提高勞動生產率和資金回報率等重點領域和關鍵環節，提出明確的任務舉措，制定量化、可考核的具體指標。
值得注意的是，推進混合所有制改革仍是放在第一位的。中國企業研究院首席研究員李錦預計，從現在起到明年兩會前，是研究制定國有企業改革三年行動方案的重要時期，最遲不會遲於明年上半年。而作為下一階段國企改革的“行動綱領”，該方案值得期待。（尚 拯）
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