無風12328951
路人蟻的世界：聊社保，侃商保，專業答疑
結論：社保繳費檔次的高低，決定了你醫療保障高低和未來養老金的多少，不是划算的問題 ，而是你個人的財務承受度和保障的需求高低的一個平衡
社保的作用
1社保本質上是一種收入轉移制度，一個複利制度，和商業保險是有差別的，社保裡主要以醫療保障和養老金賬戶為主，這兩個賬戶一個解決的醫療保障問題，也就是當生活疾病和意外帶來大額損失，給家庭財務帶來鉅額開支的時候，社保的醫保賬戶可以提供損失補償，解決財務風險，保持家庭的穩定。第二個就是養老金賬戶，這個是用於家庭未來現金流規劃，儲備家庭未來某個人生階段的養老退休花費的問題。這是我們的基本社會福利保障制度
職工社保和個人社保的不同
2 我們社會保障體系是以直職工社保保障體系，城鄉居民社保保障體系，其中職工保障體系是主體，當我們踏入社會開始工作，我們就需要交納社保。我們現在交的社保解決的是退休人員的養老金問題，當我們退休的時候，上班族的社保解決的是我們退休金的問題。
職工社保是單位和個人一千繳納，而個人社保需要自己承擔所有費用，如果是掛靠公司社保，也需要自己繳納所有費用。職工社保的檔次一般分為60%繳費指數，100%繳費指數，300%指數。檔次越高，可以享受到更高的醫療保障服務和養老金待遇。，如果是靈活就業選擇個人繳納社保，在城鄉居民基礎社保繳滿，相對而言待遇和福利會比較低些。
個人社保高低計算與什麼有關
從社保計養老金計算公司出發，我們可以看到三個因素決定：社會平均工資，繳費指數，繳費年限
基礎養老金=（年度月平均工資x(1+本人平均繳費指數)）X0.5X繳費年限X1%
個人賬戶養老金=個人賬戶累計儲存額/計發月數
社會平均工資都是根據當地經濟發展和收入水平進行調整的，今年的社保平均工資計算標準參考的是上一年的數值。這是影響社保領取的一個因素，第二個就是繳費基數了，我們可以根據自己的財務情況，選擇合適的繳費基數，分別有60,100,300%的繳費指數，第三就是繳費年限，最低養老金繳納15年 ，醫保繳納20-25年，繳費年限越長，得到的婦福利和補貼越多。
至於個人選擇什麼繳費檔次，需要考慮自己財務的的承受力，選擇合適的社保檔次，社保繳費的基本原則是多繳多得，少繳少得，不用擔心吃虧
路人蟻
個人交社保，要看交的是哪一個類型的社保，如果你交城鄉居民養老保險的話，那如實交也是沒有問題的，個人承擔的費用相對較少，一年也就是千八百不到，當然到退休後對應的養老金也會少一些。
如果個人選擇繳納靈活就業人員的社保，靈活就業人員社保和職工社保基本上沒什麼區別，繳費比例和繳納的費用都是一樣的，如果是個人繳納，我覺得繳納最低檔次的是比較划算的（40%，60%），因為個人繳納社保所有的費用都是要由自己承擔的，包括企業的部分和個人的部分總的比例大約是41%左右。 最低檔次的費用每月也不少，北京目前最低檔次的社保每月是1622元，並且每年都會增長一次，每年大概增長100元左右，其實個人繳納最低比例壓力也是挺大的，一年小兩萬就沒了，如果沒有穩定的經濟來源，交著交著就負擔不起了，如果有個工作單位就很完美了。
所以說個人繳社保都是為了退休後按月領取養老金，交的時候一定要考慮自己的經濟狀況，一但繳納了最少就交滿15年，最低檔次的也行，起碼這樣也不會影響辦理退休，別拼勁全力花光所有的積蓄到最後繳不起了，年限也不夠15年，到時侯既辦不了退休不能領養老金，連自己交的錢都不能退，退也是隻退你交納費用的30%，其他的70%就充公了，每月1622只能退300多塊，得不償失，也是每個人都不想看到的結果。
筆記簿杏豆
個人繳社保，繳那個檔次的划算，繳納檔次低，養老保障待遇低，反之則高。
目前我國的社保基金是按省級統籌，縣級政府管理的，各省繳納檔次標準有差異，多數省為8個檔次。分別為100元，200元，300元，500元，1000元，3000元，5000元，8000元。
100元檔次為重度殘疾人，特別困難戶由政府代繳。
從200元檔次起政府補貼30元，每增加一個檔次增加補貼15元。
可見，繳那個檔次的社保划算，根據自己的財力及偏好而定。
還是那句老話，社保是政府為每個參保人養老準備的基金，是政府行為，只收益無風險。
龍泉居士abc
我們今天一起來看一下關於社保的那些事，2019年開始了新的社保改革，單位需要給員工繳納社保，如果個人繳納社保，到底是交哪個檔次更好一點呢？為此小編專門詢問了專業的社保工作人員，工作人員說出了這樣的解釋和答案，一起來看一下吧！
首先，個人繳納社保視為以靈活就業人員的形式參保，這種情況下繳納的為養老保險和醫療保險，繳費的比例都和城鎮職工一樣，要以靈活就業的形式來自主，全額承擔所有的一個繳費比例，繳費比例多少錢最合適，是要取決於你的實際情況和經濟能力來決定，越高的肯定是越好的，選擇一個較高的繳費指數，對於你今後辦理退休金也可以獲得一個較高的回報
其次，無論按照高檔次繳費還是按照低檔次消費，這個累計繳費年限都是能夠正常的計算的，要保證自己的累計繳費年限在法定退休年齡之前要達到15週年，可以適當的提高自己的繳費檔次，如果說經濟能力允許，可以選擇高檔次的消費，如果說經濟能力不允許，當然也可以選擇低檔次的一個交費，300%是最高繳費上限，如果你能按照這個上限繳納養老保險，以後的養老金自然是最高的，要想按照300%到繳費檔次繳費，拿最高檔次的養老金，要求你的收入要屬於高收入者，有足夠的錢能承擔3倍的繳費負擔，從養老金的多少來看，肯定是繳費檔次越高，養老金以後才會越多，所以300%的繳費檔次就能拿到相對最高的養老金
最後，靈活就業者個人參保，一定要根據自己經濟條件和能力選擇合適的繳費檔次，量力而行，盡力而為，不能打臉充胖子，選擇超出自己經濟條件的繳費檔次，個人繳納社保，社保基數按照多少比例繳納才是最好的，合適的才是最好的，要參照自己實際的經濟能力，適合自己的才是最好的
董師爺說
個人繳納社保，最低檔次最划算，但是保障程度最低。
實際上社保比較複雜，包含了七種保險，這裡我們說的只是職工養老保險。
個人通過參加靈活就業人員社保的方式，繳納的是職工基本養老保險，退休後養老金計算，是跟職工養老保險完全一樣的。
我們可以看一下，按照60%社平繳費基數和百分之百社平繳費基數繳納社保一年造成的養老金差距，看看哪個更合算。
我們退休待遇主要包括基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分。
60%基數繳費一年，退休待遇可以領取0.8%的退休上年度社會平均工資。100%基數繳費一年，退休可以領取1%的退休上年度社會平均工資。
個人賬戶養老金，由於劃入個人賬戶的錢數等於繳費基數的8%，實際上一年累積的個人賬戶養老餘額等於繳費基數的96%。如果我們是統一按照60歲退休，計發月數139個月計算的話，如果按照100%繳費基數繳費，退休待遇等於0.69%的上年度社會平均工資。實際上繳費基數就是等於上年度社會平均工資的。
60%基數繳費退休待遇等於，0.41%上年度社會平均工資。
這樣如果繳費當年退休，百分之百待遇是1.69%的上年度社會平均工資，60%待遇是1.21%的上年度社會平均工資。我們養老金差距是0.48%的上年度社會平均工資。
如果社會平均工資是5000元，養老金差距就是24元每月。
但我們繳費錢數相差多少？自己繳納靈活就業人員保險，繳費比例一般是20%。這樣60%基數繳費每月需要繳納600元，一年7200元；百分之百基數繳費，每月需要繳納1000元，一年12000元。繳費的差距是4800元。單純來講，就是200個月的待遇差距。
而且，我們國家在調整養老金差距時，會額外照顧養老金較低水平的退休人員，會按照定額調整和傾斜調整的方式，對他們實施公平性的增加養老金，人人相等。一般他們的調整比例會高一些。
所以，按照60%基數繳費是最合算的。
可是，如果大家都按60%基數繳費，繳的錢數最低，傷害的又是誰的利益呢？
首先，按最低基數繳費是國家對低收入人群的一種照顧。靈活就業人員收入不穩定，國家允許他們根據自己收入水平選擇繳費基數。目前，所有參保人群中約有25%是靈活就業人員。
第二，拿低基數的養老金，實際上對生活的保障水平不高。交費15年，最低繳費基數，退休金只有800到900元，僅僅比低保水平好一些。對於過去每月五六千元收入的人來說，這點退休金基本無法保障生活水平。
第三，我們的工資是不斷增長的。隨著時間往前推移，我們繳納養老保險的錢數實際上不多，比如2002年青島市的社平工資是1070元，2017年就達到了5309元增長了接近四倍。我們按低繳費基數繳費省下的錢，根本跑不贏工資增長率。在自己手裡，要麼花了，要麼相對貶值。
所以說，根據自己的收入水平，按照20%的本人收入，來繳納社保最合算，這樣能夠保障我們老了之後有一份足夠的退休金。
暖心人社
根據養老金計算公式:
基礎養老金=退休上年度社會平均工資ⅹ(1+個人繳費指數)÷2x繳費年限x1%得知，個人繳費越低，受國家補貼越多。
例如有兩個人，一個按60%繳費則:
(1+60%)÷2=0.8=80%，享受了20%的補貼；
另一個人按100%繳費，則:
(1+100%)÷2=1=100%，享受國家補貼為零。
綜上所述，在繳費年限相同的前提下，選擇繳費檔次越低，享受國家補貼越高，個人獲利越多。
yKZ
第一個問題，個人投保如何選擇。
個人參加社保，應根據自己的經濟能力選擇繳費檔次，經濟能力差一點可以選擇最低檔（一般60％），經濟能力強的可以選擇最高檔（有的地區允許300％） 。
至於各個繳費檔次的比較，通過歷史數據統計分析來看，低檔的投入產出比（費效比）最高，高檔的費效比低一些，但是社保的原則是“多繳多得、長繳多得”，投入越多將來養老金也越高。
以上說得不夠形象，下面舉個例子說明一下。
比如低檔投入10000元，將來能夠多受益800元（收益率8％）；高檔投入50000元，將來受益為3000元（收益率6％）。
這個例子中，從相對數來看，低檔收益率8％比高檔收益率6％性價比要高；從絕對值來看，低檔受益800元不如高檔受益3000元保障力度大。
因此，投保要根據自己的經濟能力來，經濟能力差的不能影響現在的生活就選擇低檔，經濟能力強的最好選高檔將來養老金多一些。
第二個問題，退休養老金的計算辦法。
個人以靈活就業人員身份投保城鎮職工社保，與企業職工的醫療保險待遇是一樣的，退休養老金的計算辦法也是一套標準。
退休養老金嚴格體現“多繳多得、長繳多得”原則，具體金額多少的影響因素主要有以下幾個。
①繳費多少。投保繳費越多，退休養老金也越高。
②繳費年限。投保繳費時間越長，退休養老金也越高。
③地區因素。不同地區社平工資不同，經濟發達地區社平工資高，投保繳費多，退休養老金也高。還有的地區會有特殊的補貼。
總之，根據經濟能力選擇合適的繳費檔次，獲得老有所養、病有所醫的基礎性保障，這應該成為自由職業者自覺自願的選擇。如果時機錯過，可能後悔不及，因為各地曾有集中補辦的機會，有一批錯過的人現在腸子都悔青了。
顏開鑫
小招火速趕來，並邀請了社保達人來作回答！
個人繳社保，繳哪個檔次的划算？這是兩個問題，我們分兩步來看：
01 社保有幾個檔次，每個檔次分別多少錢？
參保人員社會保險月繳費標準分為四個檔次：
最低檔(40%)：養老繳費由養老、基本醫療+大病互助(8.5%+1%)、生育險共同組成，月繳費金額共548.57元;
一檔(60%)：月繳費金額為692.37元;
二檔(80%)：月繳費金額為835.97元;
三檔(100%)：月繳費金額為979.77元。
一般的話，都是繳的一檔社保。當然，這種事情豐儉由人，題主可以自己實際情況來做決定。
02 那麼什麼時候交社保比較划算呢？
每個人所在的城市、所處的家庭、所擁有的有效資產量都不相同，不能一概而論。
1、不同的年齡層次，來考慮這個問題的出發點不同。
2、在高收入狀態和無收入狀態的處理方式顯然也有很大的區別。
3、你的消費習慣是什麼樣，也決定了要不要自己交社保。
4、新農合，居民醫保，商業的醫療險，重疾險，壽險，年金，養老險都可以幫助到無社保的人們。
所以，如果若是自己繳社保，要繳什麼檔次，可以根據自己的實際情況來做決定。筆者認為，一般女性可選擇35歲到40歲時開始繳納社保，男性可以選擇40歲-45歲開始繳納社保，個人既不會因為交社保時間太長感覺退休遙遙無期，同時也能在剛好交夠時間的情況下辦理退休，是性價比較高的年齡段。
當然，交社保是一生中的大事，要根據自己的實際情況來做選擇，也要對自己的選擇負責任。以上回答，希望能幫到你。
看完回答，你學會了嗎？記得要給小招點個贊哦~
招商銀行App
首先弄明白這個“個人社保”，是自由擇業者個人申請的“靈活就業社保”，與“職工社保”和掛靠單位購買有區別，職工社保和個人掛靠單位購買社保，其養老費率是：養老28%，醫保11%；而“靈活就業社保”政府費率是：養老20%，醫療9%，不需要繳納其它三險一金，個人繳費要少交許多。
個人繳費基數與職工社保一樣，有60%、80%、100%、200%……關鍵你第一次申請時，應根據自己的收入情況和家庭承受能力而定；有錢的繳高檔，困難的選擇最低檔60%；把年限繳長一點對退休後養老金有幫助。
下列情況可選擇：
①：經濟收入高，家庭壓力小的選擇檔次100%以上的，靈活就業社保，繳費基數20%，其中12%納入社保基金統籌，8%記入個人養老金賬戶，繳費年限越長養老金拿的多。
②：個人家庭困難，選擇60%低檔，長繳也能領到應該得到的養老金，雖然養老金少一點，你投入少呀！
③：假如你是男的參加時年齡到45歲了(女40歲)，離15年社保年限剛好有15年繳費期，可以選擇100%檔，雖多繳點，對養老金也有幫助。(60%影響個人賬戶養老金，基礎養老金也少20%，區別雖不大，但為了老後有養老金，認了。)
④：退休人員年齡和養老金計算
靈活就業人員：男年滿60歲，女年滿55歲申請退休手續。
個人賬戶養老金：個人賬戶餘額÷139，(女55歲除以170個月)
基礎養老金：
[上一年度當地社平月工資×(1+個人繳費指數)÷2]×繳費年限×1%
假如讓我選擇，就選擇60%檔，堅持長繳費；這樣到齡後也能領一份不錯的養老金，雖少一點，可你一年也少繳了40%的養老基礎金呀，老後有養老金比沒有強百倍；老後生活有保障。
樹下酒仙
個人繳社保，繳哪個檔次的划算？
繳納那個檔次的養老保險划算，這個問題要因人而異，畢竟每個人收入情況、身體健康狀況和對社保看法都不同。如果從投資收益角度來看，我們用西安市的真實數據進行模擬分析，即：西安市民在過去15年，即2004-2018年分別按照60%、80%和100%三個基數繳納社保，分析退休後領回多繳納的費用需要多長時間。
首先，筆者計算60%、80%和100%三個基數下，市民需要繳納的養老保險費用
筆者以西安某靈活就業人員為例，分析從2004-2018年繳納15年養老保險的費用情況。西安市靈活就業人員參加職工養老保險的繳費基數為在崗職工平均工資的60% -300%之間，繳費比例為繳費基數的20%，計算結果如下。
（1）2004-2018年期間分別按照上年度陝西省城鎮鎮職工平均工資的60%繳納，連續15年共需要繳納保險費用64526元。
（2）2004-2018年期間分別按照上年度陝西省城鎮鎮職工平均工資的80%繳納，連續15年共需要繳納保險費用86035元。
（3）2004-2018年期間分別按照上年度陝西省城鎮鎮職工平均工資的100%繳納，連續15年共需要繳納保險費用107544元。
其次，筆者計算60%、80%和100%三個基數下，市民退休時領取養老金情況
靈活就業人員養老金計算公式為：退休金=基礎養老金+個人賬戶養老金
其中：基礎養老金=陝西省上年度在崗職工月平均工資*（1+月平均繳費指數）/2×繳費年限×1%。
個人賬戶養老金=個人賬戶全部儲存額/139。
西安市某靈活就業人員2018年底退休後，由於個人繳納的養老金只有40%計入個人賬戶，其餘60%需劃入統籌賬戶， 60%、80%和100%三個基數下，個人每月可領取的養老金見下表：
西安市靈活就業人員可領取的養老金
由此可見，若按照60%的繳納指數，2018年退休後，每月可領取養老金590.33元；若按照80%的繳納指數，2018年退休後，每月可領取養老金702.8元；若按照100%的繳納指數，2018年退休後，每月可領取養老金815.28元。
再次，計算60%、80%和100%三個基數下，市民回本情況分析
1、通過領取養老金收回繳費的時間分析，計算結果如下表
通過分析計算發現，若按照60%的繳納指數，需要9.11年才能回本；若按照80%的繳納指數，需要10.22年才能回本；若按照100%的繳納指數，需要10.99年才能回本；
2、多繳納保險費用的回收時間分析
80%方案相對於60%方案每年多領退休金1349.64元，每月多領112.47元；不考慮通貨膨脹和利息等因素，至少需要21508.84/1349.64=15.9年時間才能領回差額。
100%方案相對於80%方案每年多領退休金1349.76元，每月多領112.48元；不考慮通貨膨脹和利息等因素，至少需要21508.84/1349.76=15.9年時間才能領回差額。
100%方案相對於60%方案每年多領退休金2699.4元，每月多領224.95元；不考慮通貨膨脹和利息等因素，至少需要43017.68/2699.4=15.9年時間才能領回差額。
最後，結論分析
目前西安市民平均壽命與其已經達到79歲，而且保險基本10年多就回本，只要能活到70多歲就有賺頭了，所以無論如何都應該選擇繳納養老保險。
如果市民經濟條件好，可以選擇按照100%基數繳納，相對於60%方案每年多領退休金2699.4元；如果市民經濟條件較差，可以選擇按照60%基數繳納，千萬不要提高繳費檔次，畢竟收回成本需要10年以上；多繳納的保費需要16年時間才能領回。無論經濟情況好壞，都不要選擇按照80%基數繳納保費。
