本报讯 为进一步贯彻落实中共中央、国务院《中长期青年发展规划（2016—2025年）》，镇江丹徒区税务局制定《新进人员指导老师制实施意见》，推动新进人员尽快转变角色、适应岗位，为税收事业科学健康发展积蓄后备力量。目前，丹徒区税务局已有14位新进人员与指导老师结对。
该局建立以指导老师为主导、新进人员为主体、工作岗位为平台的工作机制，通过“传帮带”，扎实推进青年干部队伍建设。持续引导和帮助新进人员尽快适应工作、融入团队。（周艺媛 胡英杰）
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该局建立以指导老师为主导、新进人员为主体、工作岗位为平台的工作机制，通过“传帮带”，扎实推进青年干部队伍建设。持续引导和帮助新进人员尽快适应工作、融入团队。（周艺媛 胡英杰）
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