收受名貴特產
違規參與經營特殊資源
實質都是權力尋租、權錢交易
違反黨的紀律和國家法律
違背黨的初心和使命
敗壞黨風政風，破壞政治生態
必須依規依紀依法嚴肅整治
近期
廣西多地通報查處了一批典型案例
馬上來看都有誰——
南寧市紀委通報3起領導幹部利用名貴特產特殊資源謀取私利問題典型案例
南寧市公安局武鳴分局黨委原委員、原副政委黃銘東違規收受高檔白酒等問題。2018年中秋節前，社會老闆黃某為感謝黃銘東平常的幫忙和照顧，將12瓶青花郎酒、36瓶貴州茅臺酒送給黃銘東。2016年至2018年期間，黃銘東以弟媳李某某的名義，入股武鳴某建材有限公司參與預拌混凝土加工銷售等經營活動，獲得分紅款105萬元。2008年，黃銘東利用職務便利，幫助武鳴縣某建材有限公司辦理採礦許可證，收受好處費100萬元。此外，黃銘東還存在其他嚴重違紀違法問題。黃銘東受到開除黨籍、開除公職處分，違紀違法所得予以收繳，涉嫌犯罪問題移送司法機關依法處理。
橫縣公安局禁毒大隊原大隊長劉榮宇違規收受名貴傢俱等問題。2013年至2016年，劉榮宇在擔任橫縣公安局禁毒大隊大隊長期間，收受橫縣某娛樂城老闆沈某某給予的價值5.5萬元紅木沙發1套，為沈某某經營的娛樂場所及其朋友吸毒提供保護。此外，劉榮宇還存在其他嚴重違紀違法問題。劉榮宇受到開除黨籍、開除公職處分，違紀違法所得予以收繳，涉嫌犯罪問題移送司法機關依法處理。
南寧農工商集團有限責任公司原副總經理韋敏宏違規參與經營等問題。2011年上半年至2013年下半年，韋敏宏利用職務便利，為武鳴縣某採礦有限公司老闆李某某承攬武鳴縣寧武鎮某石場採礦權提供幫助，收受387.5萬元。2013年至2018年期間，韋敏宏通過個人或者與他人共同出資並由他人代持股的方式，先後參與武鳴區某礦業有限公司、武鳴區雙橋鎮某石場等經營活動，獲利209萬元。此外，韋敏宏還存在其他嚴重違紀違法問題。韋敏宏受到開除黨籍、開除公職處分，違紀違法所得予以收繳，涉嫌犯罪問題移送司法機關依法處理。
鹿寨：工作失職失責 衛計局6人被追責問責
2017年9月至2019年1月，原鹿寨縣衛生和計劃生育局（以下簡稱原鹿寨縣衛計局）財務股出納楊光曦（已判決）累計挪用公款9846220.7元，致使國家資金遭受重大損失，在社會上造成嚴重不良影響，鹿寨縣紀委監委依紀依法對原鹿寨縣衛計局相關責任人存在形式主義、官僚主義問題進行了嚴肅追責問責並予以通報。
1. 原鹿寨縣衛計局黨組書記廖健銘，作為單位人事股和辦公室的分管領導，履行“一崗雙責”職責不力，2019年9月，受到黨內嚴重警告處分。
2. 原鹿寨縣衛計局黨組成員、縣紅十字會辦公室主任潘聲平，作為負責縣紅十字會全面工作的領導，履行職責範圍內全面從嚴治黨主體責任虛化空轉，對單位公章日常使用疏於監管，2019年9月，受到黨內警告處分。
3. 原鹿寨縣衛計局工會主席吳保方，對局工會公章作為銀行預留印鑑的重要性重視不足，未嚴格審核用章的具體內容，2019年9月，受到黨內警告處分。
4. 原鹿寨縣衛計局辦公室主任塗德林，負責局單位公章和局黨支部公章管理使用工作期間，未嚴格落實公章使用審批登記制度，未認真審核用章的具體內容，2019年9月，受到黨內警告處分。
5. 原鹿寨縣衛計局辦公室副主任陶春財，負責單位辦公室全面工作及公章使用管理工作期間，未嚴格執行單位公章使用登記制度，未認真審核用章的具體內容，2019年9月，受到黨內嚴重警告處分。
6. 原鹿寨縣衛計局辦公室聘用工作人員劉淵，協助管理單位公章使用登記工作期間，未嚴格執行公章使用登記制度，審核把關用章內容工作流於形式，2019年9月，被用人單位解除聘用合同。
桂林市臨桂區兩名財政幹部接受審查調查
據桂林市紀委監委消息：
桂林市臨桂區六塘鎮財政所副所長李和庚涉嫌嚴重違紀違法，目前正接受紀律審查和監察調查。
桂林市臨桂區宛田鄉財政所出納羅楨薛涉嫌嚴重違法，目前正接受監察調查。
疊彩區人大常委會科教文衛與民族工作委員會主任王先松接受審查調查
據桂林市紀委監委消息：桂林市疊彩區人大常委會科教文衛與民族工作委員會主任（原桂林市疊彩區環境衛生管理站站長）王先松涉嫌嚴重違紀違法，目前正接受紀律審查和監察調查。
河池市通報3起違反中央八項規定精神問題
1.河池市水利局小水電管理站幹部覃斌違規收受管理服務對象紅包問題。2016年7月，時任巴馬縣水利局幹部覃斌在巴馬縣水利局組織召開的第六批中央財政小型農田水利重點縣巴馬縣2014年巴馬西山罐區工程合同完工驗收反饋會後，違規收受工程施工方老闆紅包2000元。覃斌還存在其他違紀問題。2019年9月，覃斌受到黨內警告處分。違紀所得已收繳。
2.羅城仫佬族自治縣小長安鎮財政所副所長蒙柳榮違規使用公務加油卡問題。2016年3月至2016年10月，蒙柳榮違規使用公務加油卡為其私家車加油37次，累計金額7748.11元。2019年10月，蒙柳榮受到黨內警告處分，違紀所得已收繳。
3.大化瑤族自治縣文化館違規發放春節福利、違規公款旅遊等問題。2016年、2017年春節前，大化縣文化館違規發放幹部職工節日福利4.32萬元；2015年11月15日至11月20日，該文化館在與玉林市某文化館進行交流採風過程中，擅自改變原定路線，到北海、廣州、湛江等城市旅遊，違規使用公款支付旅遊產生的費用27785.6元；違規使用公款支付幹部職工2015年、2018年個人醫療保險費18212.84元。該文化館還存在其他違紀問題。2019年10月，館長韋風受到撤銷黨內職務、撤職處分，出納韋愛陽受到黨內嚴重警告、記過處分，會計劉莉波受到記過處分，舞蹈創作室主任張果強受到行政警告處分，舞蹈教師磨麗珍受到行政警告處分，退休幹部顏軍鳳受到行政警告處分，文藝輔導教師韋芳芳受到黨內警告處分，退休幹部蒙樹忠受到黨內警告處分。違紀所得已收繳。
除了一般性的通報
廣西紀檢監察網上
還刊登了這樣一個案例
讓我們認識到
領導幹部不忠於職守、濫用職權
對員工產生的影響會有多惡劣——
利用職權變相打擊報復舉報人
“世界這麼大，總還是有講道理的地方。”近日，林老伯心裡感覺特別舒暢，還給北海市紀委送來了一面錦旗，以表達他的感激之情。林老伯感謝紀委為其女兒“撐腰”正名，讓打擊報復者受到了相應的處分。
而在不久前，林老伯因女兒被打擊報復，心裡就像壓了一塊大石頭，讓他“堵得慌”。
“不讓我女兒在單位上班，安排去駐村做扶貧工作，還在村裡給她專門安裝了一個指紋打卡機，哪有這麼欺負人的……”雖向有關部門反映，但仍沒有得到解決，林老伯便來到北海市紀委，反映女兒舉報單位領導違紀，卻遭到領導打擊報復，處處受到排擠，為此背上沉重的思想包袱，甚至影響到正常工作和生活的問題。說起女兒的遭遇，林老伯既心痛又氣憤。
原來，林老伯的女兒林某是合浦縣某醫院的一名醫生，2016年，因發現單位負責人吳某違規採購醫療設備問題，便向上級主管部門反映相關情況。單位領導吳某為此受到行政警告處分。
此後，吳某便開始利用職權對林某進行接連不斷的打擊報復。在林某不符合縣基層辦選派駐村工作隊員條件的情況下，以領導班子會議決定為由，安排舉報人林某獨自到鎮裡去對接做好本應由單位其他人員結對幫扶的13戶貧困對象的工作，嚴重違背結對幫扶文件精神。
為了排擠打壓林某，吳某還以醫療設備沒經過檢測為由，取消了林某科室負責的業務，寧願封存醫療設備，把看病群眾推給其他醫院也不安排林某工作。在林某駐村工作的地方還專門安裝指紋打卡機，要求林某每天按時打卡考勤。年終時，還以林某不服從工作安排、工作量少為由降低林某績效考評等次。一次次的變相刁難，讓林某在單位處於無人理睬的處境，身心健康受到了極大傷害。
“老伯，請放心，我們將會認真調查處理，一旦查清，將嚴肅查處打擊報復行為，維護好舉報人的合法權益。”收到林老伯的反映後，北海市紀委監委迅速牽頭組織合浦縣紀委監委開展核查。
“沒有，我沒有打擊報復她，這是正常的工作安排！”看似簡單的問題，由於當事人吳某一直否認，使案件的辦理一度陷入困境。為排除其他因素的干擾，北海市紀委監委多次派員到合浦縣紀委監委指導該起案件的辦理，並走訪相關人員，深入瞭解詳細情況。經過深入調查，吳某通過崗位安排、評級考核等方式對舉報人實施變相打擊報復的事實終於查清。此外，還查明吳某涉嫌嚴重違反中央八項規定精神和廉潔紀律、違反國家法律法規等問題。
最終，合浦縣監委給予吳某政務撤職的處分，並在一定範圍通報情況，讓林老伯的女兒“腰板再次挺起來”。
來源丨廣西紀檢監察網、南國早報客戶端
編輯丨梁笑天 實習生 林東婷 邱方紅
值班主任丨黃儷
廣西日報新媒體出品
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