新年後到底要不要上班,現在在家門都不敢出,公司還要按時報道?

茵佛菓


按照公司安排報道吧!

公司有公司的考慮,員工有員工的考慮,但是時間還是不變的,雙方的利益還是沒有發生變化的。

記住,班是一定要上的,要不然社會怎麼穩定發展,現在是關鍵時期,我們能做的就是安安穩穩上班,不要出去聚會,不要隨意逛街,避免前往人口密集的地方,勤洗手,注意個人衛生,做好防護措施等等。


飛機不停航


往年都是正月初八是正式上班時間,基本初五初六初七是大家返程時間,但今年疫情比較嚴重,暫時還未控制住,我們到底要不要去上班?這是最近上班族最關心的問題了。

1,關注國家政策,或者單位的通知和調整!最近很多城市中小學幼兒園已經通知延遲開學了,原本大概2月10號左右,小學和幼兒園開學,現在很多城市推遲到2月17號了,這只是暫時的政策,如果到了2月17號,疫情還未有效控制,還有推遲的可能性。學生是這樣,那上班族肯定也有相應的延遲,多關注國家政策吧。另外有些單位考慮到疫情比較嚴重,也擔心員工受到感染,可能會做出延遲開工的決定。

2,及時找領導溝通。如果你現在很糾結,不知道到底要不要按時去上班,又怕傳染又怕領導講,那就及時找領導溝通,把你的想法說出來,看看單位是怎麼考慮的,怎麼決策的,找到最佳解決方案。

3,如果我們是確診患者,或者疑似,或者是密切接觸者,根本不用猶豫,肯定要等自己完全康復了,解除隔離或觀察,再過幾天,再踏踏實實返程去上班,同事踏實,我們自己也踏實。

4,如果我們返程要坐飛機或者長途高鐵火車汽車等,而到了返程時間,疫情還未穩定,那就請假吧,不要把被感染的可能增大,寧願少掙幾天工資,甚至被領導講,也要再等等,健康和活命最重要。

5,如果我們就在本地,單位就在本市內,可以根據當地的疫情情況而定,如果疫情並不嚴重,同時單位也沒有通知要延遲上班,做好防護,可以正常上班,但儘量避免去人多的地方,能開私家車就儘量開車,如果沒有,那就選擇人少的交通工具。如果我們當地疫情也比較嚴重,那就再等等吧。

6,能在家辦公的,那當然是最好的選擇了,既不影響工作進度,也不怕被傳染病毒。

7,如果你是在家待業人員,那就等疫情穩定了,再去找工作吧,找工作不急於這幾天。

不管單位是否推遲了上班時間,我相信,大多數單位都是以人為本的,因為老闆也是人,他們也怕生病,更不想員工生病,肯定會根據當地的疫情情況,做出相應的調整和舉措,我們能做的就是及時和領導溝通,解決彼此心中的憂慮。

願疫情早點得到控制,願我們大家都能早點返回工作崗位,那意味著,我們又步入正軌了,生活又恢復了平靜,這幾天能做的除了宅在家,就是等待了。順便可以總結總結過去一年的收穫與不足,整理一下未來這一年的思路和計劃,為我們的順利開工做好準備。


孫二孃vlog


大家好,我是洪湖土特產小楊,很高興能夠回答這個問題,目前這類的問題很多,畢竟一般工廠企業公司還是私人企業等等,一般到初五就要正式上班了,但是面對這次嚴重的新型冠狀肺炎病毒,國家都出臺了幾次全國延遲開工開學通告了,對於這樣的問題,看你所在工廠屬於省內還是省外,要根據當地的實際情況去做,你可以先給你們公司領導打電話反應這邊的情況,對他說現在特殊時期,只能把以後的假期或則年假先休息掉,等這次疫情過去,以後上班在補回來,一般領導都會同意的!


當然還有一種情況就是領導不同意,堅持讓你去上班,那麼你可以給當地的衛健委或則勞動部分打電話投訴反應此情況,目前衛健委和勞動局非常看重這樣的情況的,畢竟這次疫情才是重重之重,必須嚴格遵守和響應國家的政策,爭取早日打贏這場戰鬥!

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洪湖土特產直供小楊


大家好,我是肖鶴捨不得丟棄,很高興回答,新年後,到底要不要去上班,現在都在家不敢出門,公司還要按時報道,這個問題,面對疫情,我們要同單位,同政府,一道,攜手抗擊新型冠狀病毒肺炎,不信謠,不傳謠,安心,呆在家中,是對政府工作的巨大支持。

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肖鶴不捨得丟棄


大家好我是佳奇丫,很高興能給你解答
我個人觀點現在是非常時期不方便去上班老老實實在家待著不給國家添加負擔就是最好的貢獻,我們要做到不出門,不串門,不出門旅遊一下幾點做好這幾點就是對國家最大的貢獻,至於年貨是否正常上班一切要聽國家上級領導指示在沒有確定能否正常上班之前要在家老老實實待著我的回答希望能幫你解答。

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佳奇丫


看什麼單位,如果單位要求上班,在保證個人安全的情況下最好去上班。因為我們有很多一線工作者,如果都是這種想法那國家會怎麼辦呢,和他們比起來我們去上班算什麼呢!所以放好心態,不要恐慌!首先口罩帶起來,回家前用消毒液消消毒,儘量離人遠點,勤洗手,注意保暖等等!


麼麼茶86


如果你的老闆在元宵節之前要求你上班。如果員工願意上班,因為是休息日員工上班,就要給雙倍工資,作為工廠或者公司沒有給員工配備口罩和防護服,員工可以公司沒有做好安全保護為理由提出辭職,如果以這個理由提出辭職的話,法律上是可以要求企業支付賠償金的。按照我的理解多出來的假期是政府白給的,企業不可以要求員工補回七天上班,否則也是違法的。

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張一叨


個人覺得你應該給公司領導發送一份郵件,你可以很有禮貌的跟領導申請延長上班時間,因為首先你不是不想去單位上班,因為現在正是新型肺炎病毒感染高峰期,所以說為了對公司人和對自己負責人的情況下,懇請領導給於延長去公司上班時間,當然也希望領導您在家中自我保護,儘可能不要去公司辦公,因為病毒無小事,所以說希望您批准我延長上班時間,你的員工中心的希望您給於我們預防肺炎病毒感染的時間,在這裡真心的謝謝領導,希望領導帶著我們一起防範病毒意識感染我們。


山東五妹


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重慶小萌妹


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