什麼情況下可領失業金?在什麼部門辦理?

aiguanxianshideren


失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;

非因本人意願中斷就業的;

已經進行失業登記,並有求職要求的;

如果是自己辭職,不符合其中第二條的;

如果是符合條件的,應當在解除勞動合同時提出領取失業金的申請,單位應在解除勞動合同15天之內向社保提交有關資料,此後自己再憑身份證等到社保登記申請;

失業保險金是國家給予失業人群的最根本的社會保障,但亦不是所有的失業人員都可以領取失業保險金的。領取失業保險金需要一定條件,只有符合條件的失業人員才能領取屬於自己的失業保險金。申領失業保險金應具備的條件:一是按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年;二是非因本人意願中斷就業,即失業人員不願意中斷就業,但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業;三是已辦理失業登記,並有求職要求;

失業保險金依法從失業保險基金中列支;

根據《失業保險條例》第十七條規定:失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足5年的,領取失業保險金的期限最長為12個月;累計繳費時間滿5年不足10年的,領取失業保險金的期限最長為18個月;累計繳費時間10年以上的,領取失業保險金的期限最長為24個月。重新就業後,再次失業的,繳費時間重新計算,領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合併計算,但是最長不得超過24個月。


熱愛生活的農村人


失業金其實就是失業保險賠付給你的錢,你在正常工作的適合,五險裡有失業保險這一項,等你失業的適合就可以領取失業金,但是相應的領取失業金也要符合以下要求:

1、失業前已經繳納失業保險費滿一年

2、非因本人意願中斷就業的,也就是公司解僱、公司破產等情況都是符合領取資格的。

3、已辦理失業登記,並有求職要求的

至於辦理的部門比較多,而且不同地方也不一樣,一般情況先是參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關係證明書》,一份交失業保險中心,一份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案。

然後失業保險中心進行調查核實,確認無誤後,發放2份《失業保險申領登記表》和1份《失業求職登記表》。

最後,失業人員填寫好《失業保險申領登記表》後,按照要求到戶籍所在地或暫住地的區級勞動保障部門辦理領取失業保險金。

一般情況下,失業金是在社會保險基金管理局下屬各分局失業科、管理站、與社保簽訂代辦協議的各街道勞動保障事務所、郵政儲蓄銀行等等單位進行領取的。。

如果符合領取條件的,一般當月辦理申領手續,第二個月的15號之前就可以收到補助金。

具體的流程以及領取的地點,最好是先諮詢一下地方的社保部門,才是最穩妥的。


青松議說


什麼情況下可領失業金?在什麼部門辦理?

\n

{!-- PGC_VIDEO:{"hash_id": 7439937967727283802, "thumb_height": 360, "thumb_url": "46f50005a6c22b9b5299\

社保分析師


樓主您好,什麼情況下可以領失業金,在什麼部門辦理?領取失業金的條件同時要具備三個,第1個條件就是因非本人意願離開工作單位,第2個條件累計參保失業保險在一週年以上,第3個條件就是要做一個事業登記,並且自身有就業的意願,同時具備這三個條件,那麼才可以正常的享受到失業金待遇,失業金的待遇最長不超過領取,期限在24個月之內。

領取失業金待遇的部門是當地的就業登記部門。如果說你符合領取失業金的條件,那麼根據你自身的一些情況去當地申請就可以了,一般情況下單位單方面解除你的勞動合同,那麼作為單位來講,會有相應的一個說明給當地的就業部門,那麼這個時候你就可以正常的去領取。

那麼領取期限是要根據你的失業保險的參保年限來決定,比方說你只參保了一個月的失業保險,那麼你只能夠領取到三個月的失業金待遇,如果說你參保了,10年以上的失業保險,那麼你就可以領取最長不超過24個月的失業金待遇。


懂社保


樓主你好,在什麼情況下可以領失業金待遇。在什麼部門可以辦理?領取失業金待遇要同時具備三個條件,那麼第1個條件是因非本人意願離開工作崗位。第2個條件是,參保失業保險累計繳費在一週年以上,第3個條件是要做一個失業登記,並且自己有就業的意願,只有同時具備這三個條件的時候,才可以領取到失業金的待遇。

那麼我們都知道,因非本人意願離開工作崗位的情形是比較少見的,大多數人員事業都是由於自身的原因,也就是自己主動辭職造成的事業,如果說是你自己主動辭職,造成的失業,這種情況下是不能夠領取失業金待遇的。所以必須是單位單方面解除你的勞動合同,那麼才具備領取失業金的條件。

同時你還要參保失業保險,參保失業保險的年限跟你領取失業金的期限有直接關係,比方說你的失業保險參保的10週年以上,那麼你就可以領取,最長不超過兩年失業金的待遇,如果說你的參保僅僅只有一週年的話,那麼你可能只能領取三個月的失業金待遇。


社保小達人


有就業,就有失業。當下崗失業時,除了道一聲涼涼,還要做好生活保障,及時關注失業金的動態,瞭解自身是否有領取失業金的資格外,還有知道失業金如何一次性領完。

那麼什麼情況下能夠一次性領完呢?

什麼是失業金?

失業金即是失業保險金,是國家給予失業人群的最根本的社會保障,但不是所有的失業人員都可以領取失業保險金的。領取失業保險金需要一定條件,只有符合條件的失業人員才能領取屬於自己的失業保險金。

申領失業金的3大條件

失業金不是你想領就能領取的,需要滿足下面3個條件:

根據《中國人民共和國社會保險法》第四十五條:失業人員符合下列條件的,從失業保險基金中領取失業保險金。

1、失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;

2、非因本人意願中斷就業的;

3、已經進行失業登記,並有求職要求的。

一次性領取資格

失業人員在領取失業保險金期間開辦私營企業、從事個體經營或自行組織起來就業的,憑營業執照副本或其他有效證明文件、企業章程及證明其投資入股情況的材料,可以一次性領取剩餘期間的失業金(加上本次核定後已經領取的月份,不超過24個月),作為扶持生產資金。

這邊要注意了,失業金領取最多不能超過24個月!

大家申領前,最好電話諮詢當地社保經辦機構(電話+12333)


林大大說職場


1.失業金的申領條件

具備下列條件的失業人員,可以領取失業保險金:

(一) 按照規定參加失業保險,所在單位為本人已按規定履行繳費義務滿 1 年的;

(二) 非因本人意願中斷就業的;

(三) 已辦理失業登記,並有求職要求的。

2.能領失業金的特殊群體:就業困難人員。

包含3類人群:

1. 大齡人員。

也就是我們在職場中,經常說到的4050政策:女性年滿40週歲、男性年滿50週歲及以上的人員。(很多公司會刻意裁掉4050人員,並且不願意招聘4050人員)

2. 殘疾人員。

持有《殘疾人證》且有就業能力的人。

3. 家庭困難的人。

比如領低保的、比如家中沒有人就業的,以及一直失業的人。

如果你打算申請失業保險,一定要在離職後 60 天內,準備好相關材料去社保所辦理。

【辦理材料】

《居民身份證》、《就失業登記證》、《勞務解除合同》或《聘用關係終止合同》 社保所要求的開戶銀行存摺和銀行卡及複印件,以及其他填表材料。

【辦理地點】

個人戶籍或常住所在地的街道或鄉鎮社保所(即社會保障事務所)。


一支上上籤X


根據中華人民共和國社會保險法第四十五條

失業人員符合下列條件的,從失業保險基金中領取失業保險金:

(一)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;

(二)非因本人意願中斷就業的;

(三)已經進行失業登記,並有求職要求的。


第四十六條

失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的,領取失業保險金的期限最長為十二個月;累計繳費滿五年不足十年的,領取失業保險金的期限最長為十八個月;累計繳費十年以上的,領取失業保險金的期限最長為二十四個月。


重新就業後,再次失業的,繳費時間重新計算,領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合併計算,最長不超過二十四個月。


若餘


被公司辭退可以領取失業金,領取失業金有硬性條件的:第一社保失業保險繳滿一年;

第二必須是公司主動辭退;

第三失業金累計領取不超過24個月,超過24個月現在的規定是一輩子領不到的。還有一點是記得去辦理失業登記。


分享到:


相關文章: