時光瀲灩滴墨盛放1
不用放在心上，當看故事一樣，笑笑就過去了。之前看一評論說，頭條上到處都是年入百萬，動動就是月收入幾萬+，好厲害的樣子。以深圳為例，最低工資標準為2030元，平均工資是10702元，不要以為這個就反應了真實收入水平，有多少大企業如華為騰訊中興等，中高層將水平拉高的。
不過到了30歲，已是而立之年，且不以薪資論成賤，更重要的是人生規劃是否在按步進行。時間是公平的，也是殘酷的。過了30歲，奮鬥的黃金歲月過去了一小半，也該重視起來。
木子游水艇
我一位大學同學，在校讀書的時候，每年都拿獎學金。畢業的時候，他南下去了深圳，進了一家大型的保險公司，工資雖然不高，但是很穩定。
當時幾乎所有人都羨慕他，最早找到工作，又是大型企業。
他在裡面一做就是六七年，結婚生子都在這裡完成。
過年的時候，離得近的幾個同學開同學會。大家各自聊到自己的孩子上學，車貸房貸，每個人都說壓力很大。
唯獨我同學，我們大家都羨慕他，在深圳有了房子，孩子在公立學校讀幼兒園，自己又有份穩定的工作。
沒想到他和我們大倒苦水，雖然有房子了，但是是公租房，只有65平方，每個月還要2000多的房貸。
孩子雖然在公立學校讀書，但是一個月也要花1000多。他工資一個月7000多，他老婆5000多，兩個人加起來才一萬多，除去各種消費，每個月所剩無幾。
他說他們銀行卡上基本沒有存款，從結婚到現在，都沒去旅行過，因為不敢，消費不起。兩個人每天都擔心失業，一旦失業，家庭就陷入經濟危機了。
我們問為什麼現在才這麼點工資，不是在裡面待了六七年，按道理也是中層管理了啊，工資最少兩萬吧。
他說沒有，雖然工作好多年，但還是基層員工，沒有升上去，現在擔心的不是升職，而是公司隨時都可能炒掉他。
因為剛畢業的學生，比他年輕，比他有精力，比他有創造力。我們問他為啥不辭職，他說求穩定。
我們不勝唏噓，當年年年拿獎學金的學霸，變成了如今這樣。
30歲以前，是人生的上半場，你可能錯過了一些機會。為了所謂的穩定，沒有加班加點地拼過、沒有廢寢忘食地完成過一個項目。
以為不求有功，但求無過就能過好這一生。但是沒想到中年危機來的這麼猝不及防，成為了公司第一批淘汰的人。這世上有少年得志這麼一說，但也有大器晚成這麼一說。
31到35歲，還有五年時間，如果再不覺醒，也許才是真的失敗。低薪的人，說到底就是可替代的人，沒了你，別人也能做。
所以，要成為不可替代的人，最起碼要在某個領域有拿得出手的本事，只有這樣，你才能夠傲立於世。
25歲前，你剛畢業，可以做一名基礎員工；30歲前，你不斷地試錯，也可以做一名基礎員工。
但是當你站在30歲這個節點上， 你還想著以後繼續當一名基層員工，那就不太現實了。35-40歲，有能力的員工都在淘汰老闆。
職業規劃諮詢師認為：30歲前，你有很多犯錯誤的機會，也有很多犯錯誤的時間。
但為了不讓35歲之後的人生一敗塗地，你應該在30歲就確定好目標，並利用這5年的時間去追趕。如果錯過了這個時機，社會也不會再以包容的心態去原諒你的年少輕狂。30歲後的每一個錯誤選擇，在不久的將來你都會為此付出沉重代價
小城的Vlong
【逐夢江湖路】獨家觀點：30歲月薪沒過萬元，很正常，更不能斷定人生是失敗的。
為啥如此說呢？
且聽我慢慢闡述。
一、擁有過萬薪資的人，並沒有那麼多。
招聘平臺智聯招聘通過持續監測全國38 個主要城市的職場競爭態勢，發佈了《2019年秋季中國僱主需求與白領人才供給報告》，全國38個主要城市薪酬中位數為7001元/月。
所以，月薪過萬的人所佔比例並不是很大，如果按您的說法，那大部分人們都失敗了？？
如果您是大學本科畢業，那麼你才工作了6、7年，意味著你才剛度過人生職場的第一階段，也就是打基礎的階段，這個階段的薪資待遇往往也是職場生涯最低的階段。
30歲是人生的黃金年齡，是一個有為青年，剛要騰飛的起點，正是事業上升階段，正是個人大展宏圖之際。
若認為這個年紀一定需要擁有過萬月薪，我認為是片面的。
二、人生的路程還很長。
2018年5月，世界衛生組織(WHO)在日內瓦發佈最新報告《世界衛生統計2018》，報告顯示，中國人口預期壽命約76.4歲，其中男性75歲，女性77.9歲。
2019年2月19日，國家發改委等18部門聯合印發方案，2020年中國人均預期壽命提高到77.3歲。
30歲對於平均壽命接近80歲的人而言，還是青年。
所以人生的道路還很長，您這麼早給自己下定論，合適嗎？？
肯定不合適！！
三、成功人士厚積薄發，大器晚成的例子忒多。
任正非43歲才開始創業，一手把山寨公司變成了震驚世界的科技王國“華為”，目前是全國企業領頭羊，估值近萬億元。
褚時健，曾經的菸草大王，71歲時因經濟問題被處無期徒刑，後來減刑2011年刑滿釋放。2012年11月，85歲的褚時健種植的“褚橙”通過電商開始售賣，褚橙品質優良，常被銷售一空，褚時健再次創業成功，成為“中國橙王”。
沃倫·巴菲特，全球著名的投資商，股票之神，45歲才開始創業。巴菲特99％的錢，是在他50歲以後賺到的！90％的錢是在65歲以後賺到的！
其他大器晚成的人多的是，包括“立德立功立言三不朽”的曾國藩、“龍場悟道”的王陽明等等。
四、與其抱怨失敗，不如抓緊努力奮鬥
人生的道路既然還長，那麼就放下抱怨，抓緊努力奮鬥。
如果你真的有抱負，真的想成功，那麼你得腳踏實地，努力付出！
正所謂千層之臺，始於壘土；千里之行，始於足下。
只有辛勤汗水的流淌，別人看不見的臺下苦練，方能鑄就自身真本事，登上舞臺，方能展現自身價值！
要想提升薪資，那麼您就要精耕專業，成為專家。
在本職工作上體現核心競爭力，為企業創造高利潤，才有獲取高薪的可能。
通過以上分析，相信對您會有所啟發，祝您未來發展順利，事業有成！
-End-
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心靈雞湯的存在，是給那些有悟性和有執行力的人去讀的。對有些人而言，一句激勵的話，真的可以讓他們參透現狀，去完成他們設定的目標。
這幾年，雞湯文化已經由盛行慢慢出現衰落跡象，很多人對這種僅靠文字堆砌起來的大道理出現視覺疲勞，看得多了，也就不再新鮮，就像真的雞湯一樣，喝多了，難免會膩。
搞不清什麼時候開始，毒雞湯又來了。它言辭犀利的直擊心靈最深處，絲毫不講情面，不留餘地，一針見血式的道出實情和想要表達的意圖，讓人瞬間覺得羞愧不如。
就拿問題所說的，三十歲月收入一萬塊，首先需要看地域，一線城市和四五線城市，以及城市和農村還是有差別的。
我想，背後隱藏的問題才值得多加考慮。
三十而立，是多少人羨慕並立志要做到的事。可現實往往有太多因素牽絆著我們。不過三十歲，確實是一個爬坡期，上有老下有小，都需要用肩膀去扛起來。
有人會說自給自足就好，其實不是這樣的。日子一天天的過，總要面臨愈發年長的父母和逐漸成長的孩子，溫飽是一種最基本的生活狀態，難道不像一起享受衣食無憂的更高質量的生活嗎？
所以說，不妨把這句毒雞湯當成一種直接的激勵，能做到的，追求更高目標，做不到的，勉勵加油。
五言六攝的生活
“‘30歲月薪還沒過萬，就是失敗的人生’，這是毒雞湯”怎麼看？
30歲月薪還沒過萬，就是失敗的人生，這不是毒雞湯，這是一門生意，還有一個名字叫做販賣焦慮。你看你焦慮的都不行不行的了，好吧，我來給你看看吧，確實你病得不輕啊，同齡人都財務自由了，你怎麼月薪還沒過萬。這時候你已經被確診為loser了，那怎麼治呢？別急，他們是有治療方案的，過來看看我出版的書吧，比如這本《你所謂的穩定,不過是在浪費生命》，作者是真的牛掰，直接看的我有了生理反應，我差點沒吐，全程都是為自己的牛掰而痛哭流涕（我知道你很牛掰，也至於把自己感動的天天哭吧），關鍵的是這本書居然還TM是暢銷書，我嘞個去了，現在被確診的年輕人都這麼多了嗎？範圍再擴大點，上升到知識收費這一層次吧。知識要收費，前提是這些知識你不會而且還必須要掌握，這樣才能讓你心甘情願掏腰包啊，重點來了，戲精們會在各個媒介上鼓吹別人怎麼怎麼優秀（都是別人家的孩子啊），你就犯嘀咕了，我也要學習啊，我也要上進啊，別急，成功是可以複製的，參加我們VIP會員吧，我們有一整套方案能讓你出人頭地。因此，
所謂的“30歲月薪還沒過萬，就是失敗的人生”只不過是曾經的成功學的升級版，陳安之老師下去了，無數的導師站上來，僅此而已！縱然我們也羨慕一夜暴富，但是內心踏實有目標，一步一個腳印才是王道！
湊數的葵花籽
不管你是男的還是女的。我相信30歲對大多數人來說都是一個非常重要的年紀，而這30歲表面上看僅僅是數字，對於我們來說卻是非常非常重要的一年。畢業兩年我用了兩年的時間從3000到1萬的月薪，回過頭來想想，還是沒有達到自己想要的目標。
首先，你30歲的時候，應該也有了自己穩定的家庭，如果你是女生，我相信你在上30歲前，你已經有要去考慮娃娃的問題，這時候你的孩子可能是有一歲左右，也正是需要你的時候。如果你是男的，30歲你應該是，找到了另外一個愛你的人和你愛的人，們兩個人組建成了一個小的家庭。另一半需要你的照顧，同時你還應該考慮更多家庭的事情，如果你在一線城市或者是二線城市，其實1萬塊錢對於你來說真的不算什麼。
其次，如果你是一個有房貸的人來說，你應該每個月的房貸大概會在3000到5000左右，拋去房貸那你就基本上沒有太多的餘額了，加上你每個月的交通費用開支費用，你基本上就沒有什麼餘額了。每天按30塊錢標準算，一個月你就要1000塊錢的飯菜，這個時候你應該要照顧家庭，家庭也很需要你，所以1萬塊對你來說什麼都不是。
再次，你可能已經有年過50的老人，需要你的照顧，你每個月如果不能夠存有存款，那麼假如他們病了，你還有錢去治療嗎？或許你都想想都不能讓自己累著了，因為你根本住不了，住不起醫院。這就是一個現實的問題。
最後，如果你沒有存款，你的小孩兒每年大概需要3萬元的學習費用。當然3萬塊對於一個在一二線城市的家庭來說，只能夠接受到普通的教育。你如果想讓孩子有更多的更有益的表現，你需要為他投資更多，當然你和她相處有多少時間，這也非常重要。所以，30歲的時候月薪還沒有過萬，這個時候你的生活會非常的艱難，但是我相信只要一個人還有毅力去改變現狀，持續去推動自己的現狀的變得更好，這還是有可能會變得更好的。你應該有足夠的信念支撐你往下走。熬過去了，這就是人生。
不瓜君
馬雲30歲的時候月薪也沒過萬，劉備35歲的時候還在編草鞋，他們的人生失敗嗎？
這種話的確有毒，我來給你分析一下它毒在哪裡？
第一，它以一種僵化固定的方式去評價一個人。
什麼年齡沒達到什麼條件就是失敗的人，這種說法默認了世界上只有唯一一種成功路徑，所有的人都要遵循同一個標準來生活，否則就是失敗。誰規定的？有這種想法的人才是真正失敗的人，他們接受不了這個世界是一個多樣化的，每個人可以有不同的人生路徑，有些人少年得志、有些人大器晚成，每個人的境遇不同，成功的路徑註定不同，30歲僅僅是個年齡標識，跟一個人成功與否並不掛鉤。
第二，它以金錢為判斷成功的唯一標準。
有些人追求事業成就，擁有億萬財富才覺得自己人生成功。
有些人看重家庭，一輩子老婆孩子熱炕頭，就覺得自己人生成功。
有些人醉心於學術，一生研究一門學問青史留名就是成功。
只要一個人憑自己的努力，追求自己的理想，並且實現了理想，這就是成功的一生。
有錢僅僅是成功的一種方式，你可以去追求這種成功，但是當別人不追求這種成功的時候，我們也不應該去指指點點？
在我看來，這個世界上只有一種成功值得稱頌，就是按自己喜歡的方式過一生。
我是帶你們用財經視角看世界的周穎婷，關注我，交流更多人生感悟和賺錢秘籍。
穎婷財經說
【紙箱客】觀點：月薪的多少根年齡一毛錢關係都沒有，跟人生是否失敗也沒有關係。
一、誰都想多賺點錢，但工資的多少跟地域、行業、企業、崗位、個人學歷、個人能力等等很多因素都有關係，月薪過萬的崗位有很多，但自己有沒有獲取這份薪金的能力、基礎以及就業環境呢？
同樣一個崗位，比如汽車生產線的裝配工，儘管在同一個集團公司，但是在天津工廠和保定工廠工資就不一樣。
原因是：工作環境和地域不一樣。再比如：某技術崗位，在天津的工資是1萬元，而在保定可能就是8000元，這個和個人能力沒有關係，和公司薪酬基礎制度有關係。
如果你現在的工資是5000-6000元，而公司的確有的崗位工資是1萬元以上，但從崗位標準上來說：你從學歷要求、崗位技能、工作經驗是不是符合高薪崗位的要求呢？如果不符合，也不可能工資過萬的。
二、不過萬的人生就是失敗的人生，紙箱客不贊同，相信很多人也不贊同。
在一個工廠也好，商貿單位也好，工資過萬的崗位其實很少，大多數的工資都是在8000元以下，4000-6000元的佔到60%以上，難道說這些人都是失敗的嗎？
總結：
失敗的人生各有不同，但成功的人生都有一個共性：那就是奮鬥，成功是奮鬥出來的！當你覺得30歲還沒工資破萬，先不要氣餒，看看自己和破萬的【成功】人士或崗位要求差距在哪裡，畢竟才30歲，正式經歷旺盛、事業的上升期，紙箱客最後要說的就是：
30歲的年齡沒有失敗，因為你的人生才剛剛開始。感謝閱讀和關注，我是紙箱客，關注後可以看到更多的分享和回答。
紙箱客
1歲不會走路，運動能力欠缺！
2歲不會背唐詩，語言發育遲緩！
3歲不會背單詞，落後別人家孩子一截！
4歲不會唱歌，音樂細胞缺乏！
5歲不會畫畫，想象力貧乏！
……………
15歲沒長到1.65m，生長激素缺乏！
20歲還沒談戀愛，大齡單身青年！
25歲還沒找到工作，lose就是你！
30歲你要是沒結婚，就嫁不出去了！
30歲你要是沒有一套房，怎麼娶老婆！
30歲你還沒孩子，馬上就要成高齡產婦了！
30歲沒輛20萬的車，過年好意思回家嗎！
35歲…
40歲…
50歲…
我的人生需要被別人定義嗎？
關注文總，我們聊聊職場！
文總談職場
什麼才是衡量一個人成功的標準？從物質的滿足感來說，無疑便是金錢，某某月薪的多少將直接影響了一個人的生活體驗度，而從權利的角度來說，高管、老總的稱呼也是大多數人眼中成功者標誌的光環。隱形富豪的暫且不談，光就朝九晚五的上班族來說，如果30歲沒有月薪過萬，40歲未當上公司高管，人生是不是廢了呢？別急！
月薪過萬，和當上公司高管是很多上班族的追求，而對於很多二十五六歲畢業剛踏上社會的小白來說，難免會有些浮躁，工作經驗如同白紙卻對於薪資要求獅子大開口，一份工作還沒幹多久就辭職走人了，這是對很多年輕人的寫照。漂流或許滿足了你的任性，但是時間不會對你有任何的憐憫，反而會留給你無盡的悔恨，錯過了最好的發力期，想30歲月薪過萬便成了人生的第一道坎。
對於職場的晉升之路，向來都是能者居上。對於管理層選拔來說，不單單只是對工作技能有要求，同時還要具備管理能力，具備開闢業務的發展眼光，是起到了一個帶頭的作用。所以公司的高管寶座並非就是靠著熬工齡就能坐上的。有些人不適合做管理，別說40歲，可能到退休依舊是普通員工的身份。
30歲月薪過萬，40歲當上公司高管。對於很多人可能已經實現，而很多人可能還在努力奔跑著，看著自己的現狀似乎一眼便能望到頭的人生，難免會多了幾分失望。在此，與君共勉：不要糾結30歲是否達到了月薪過萬，對於剛入職場人來說更應該尋找擅長的事來做。工作不應當只是為公司打工，換取每月賴以生存的報酬！而應該換一種思維來考慮，比如感激公司，感激公司給我們提供每月的生活保障之外還給我們提供了學習的平臺。工作貴在堅持，學習提升自己才是重心。你只管努力就好了，其他的交給天意！
比起那些混國企的人，也許過了40歲，還沒有當上管理層的話，很多人可能就會失去了動力，感嘆著自己的人生是否就荒廢了？並非如此，因為並不是只有仰仗公司才是你高枕無憂的唯一出口路。對於成功，每個人都應該自私點，就像上面所說的，工作不單單是為了公司，更是為了提升自己，如果自己的主業發展遇到了瓶頸，就不要在一顆樹上吊死。
俗話說，三十而立，四十不惑，五十方知天命！當你感嘆人生是否荒廢的時候不要急，六十歲創業的大有人在！這裡並不是鼓勵大家辭職創業，而是想法尋找出路。建議大家結合自身的優勢定位一個副業，在公司裡工作了很多年以後，無論是技能還是人脈，想必都有所積累了。如果主業和副業能夠相結合，那麼在開展副業的同時，還能提升主業的技能，這樣何樂而不為呢？
發展副業，不僅僅是因為主業不理想，更是對外界的一種探索！只要你的副業具有成長性，哪怕是一點點慢慢成長，也有一天會做起來甚至超過主業收入，到時候辭職全身心投入副業當中也未嘗不可。這也是普通人創業應該走出的第一步。
