疫情面前你的企業還能“扛”多久?


疫情面前你的企業還能“扛”多久?


今天從新聞中看到北京、廣東等地紛紛為餐飲和酒店住宿行業出臺了部分扶持政策以幫助他們渡過難關,我認為這是一種政府作為和負責任的態度;當然這應該和前面幾天在各種媒體上這兩個行業的從業人員和企業主發聲頻繁有關;本人也就這兩個行業的困難為之呼籲過。但是今天我要說的是本次疫情受到衝擊的行業遠遠不止這兩個行業;前天我在微博中提到的生產製造和培訓行業同樣是面臨著前所未有的滅頂之災。尤其那些中小型企業;這些企業往往有一兩家固定的行業客戶;按照客戶的訂單要求按步就班的生產、回款、進貨、再生產;但是如今是員工回不來;回來不開工,同時廠房租金要交;員工工資要發;季度稅收要繳;客戶生產違約要罰。等等這些問題如果不能得到有效的解決恐怕有相當一部分這樣的企業熬不過六月。如果那樣將有一大批人員要重新考慮就業問題了,那時對社會的影響將會極大;甚至會對我們實現2020年全面奔小康的關鍵目標產生影響。因為中國畢竟剛剛開始從世界第一工廠開始轉型,工業製造業還為社會發展與穩定發揮著極大的作用。不論是解決就業還是稅收都比餐飲和酒店業更應引起注意。而在這個重要的行業裡處於中間位置的企業尤其重要。也尤其需要關注和扶持。當然還有一個行業就是培訓;這個行業也許創稅收不是最好的;但是在穩定社會秩序方面卻是很多其他領域無法企及的。學習不僅可以提高素養與技能同時也可以佔據大量剩餘時間;從而讓軼序更加穩定和有序。所以在中國經濟轉型特別是在疫情突至;民眾初始無助茫然進而可能焦慮躁動的時候;多管道疏導情緒讓其有可安放之處不失為一種管理方式。而前幾年我國足以笑傲全球的互聯網行業的發展也為培訓行業提供了除了集中面授外的另一個形式。所以未來我估計各類培訓會齊集網絡。而一旦這種情況發生;就需要管理部門加大監管力度了。淨化網絡培訓的環境,同時對於正面且有意義的培訓從業人員和企業給予支持與扶持。十分期待有更多的地方政府能夠看到在疫情肆虐的情況後面更遠的問題,從而未雨綢繆為這些急需扶持的行業出臺一系列有利的措施。也希望明天后天我們可以從媒體上看到更多好的消息。


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