老萬
先處理最緊急的事，回覆領導這件事最急，否則影響大家。我想如果領導還堅持你去買咖啡，我覺得你可以不用理會領導了，先去完成最急的事情（當然，這裡未知因素太多，任何一個都可以改變處理思路，所以，這裡只說正常狀態下）。第一，做人做事要有原則，第二，分清急事、重要事，急且重要，急但不重要，重要但不急、不急也不重要的事。第三，控制好自己的情緒，避免讓情緒左右了你的做事的態度！
感嘆號24
手頭工作很急，領導卻讓分清主次先給他買咖啡，如果是我，我會這樣做：
一、如果手頭工作非我不可、別人做不了，那我就會迅速跟領導解釋工作的緊急程度，讓領導安排別人去買，畢竟買咖啡這種事人人都會。
二、如果手頭工作別人也能做，我就找個人幫忙做一下，我去買咖啡。
三、如果有助理或下屬，那就先答應不用第一條，先答應領導，再讓助理或下屬去買咖啡，我來處理工作，嘿嘿。
這都是根據當時情況和領導的做事風格來決定的，總之，領導很重要，不要因為小事得罪他。
雪舞霜飛vlog
常規講上班主要就是工作，工作時間怎麼分主次工作也是排第一位的，但實際卻並非都如此，就像您說的，領導就是讓你放下很急的工作去給他買咖啡，如果是很久以前，我就會和領導分辨～我是來工作的，不是侍候領導的，這樣有的領導可以體諒你，有的領導會默不作聲的在你的工作中夏絆子，與你作對……如果是現在，處理方式就不一樣了，首先原則性強的，素質高的領導，不會做這樣指使你，而在你工作很忙的情況下，還讓你去為他服務的領導，也絕對不是好領導，不是有意針對你，就是擺譜折騰人，而這樣的小領導卻不能輕易得罪，放下手頭工作，寧可去給他買咖啡也不能和他講道理，因為道理誰都懂，包括這個領導，不管出於什麼原因，只要你想要你的工作，去就是了，和這樣的人辯是非沒用的，你不服從他，他會變本加厲的折騰你，以後你手頭兒的工作會更多，而且工作結果也很難讓他滿意，寧可得罪君子，也不能和小人鬥，好人沒那個精力，人在矮簷下，豈能不低頭，識時務者為俊傑，雞蛋不要碰石頭，除非雞蛋的硬度與石頭不相上下
大世界小舞臺
有這麼個領導，正好你的工作又很急。
遇到這種情況我會自己判斷一下我的工作重要程度。
1：後果不太嚴重，我會二話不說立馬就去給他買，人在屋簷下，沒辦法，老老實實去給他買，併為此所帶來的工作失誤，損失，負責任。
2：後果非常嚴重，我會跟領導好好解釋問題的嚴重性，既然他是領導肯定有相應的判斷能力，如果領導還是強烈要求讓去買咖啡，那我們也做到了相應的提醒，那真沒辦法了，跟領導解釋完了，他還讓我們去證明他判斷問題不大，撒丫子趕緊去吧，出了問題一起承擔，但是往往多數都是自己擔著！
3：判斷後果很嚴重,我們實在不想犯錯誤，造成損失，那就跟他先說一下等我忙完了，或者我幫你叫個外賣，要有一個此處不留爺自有留爺處決心。但是以後有可能對你有不好的影響，這個說不準也可能會升職。
以上就是我遇到這種情況會有的想法。
這種情況工作中經常都可以遇到，我們要看清局面，做最好的選擇，別人的素質好壞我們不能去評價，但是我們有權利對自己的所作所為負責任。
顧北一夢
工作中新人的確會經常遇到這種情況，以下提供幾種思路，這些問題想清楚了答案也就出來了：
一、分清手頭事務主次的確是一項很重要的能力，可以提高工作效率。
二、主次是通過自己來定義還是根據領導意圖來定義？倒咖啡是偶爾幫忙（私事）還是你的工作內容之一（比如你是秘書或負責接待人員）？還是與工作完全無關？公私得分清。另外得明白自己與領導掌握的信息可能不對等，領導有時沒有時間解釋而直接下指令希望員工執行（比如領導可能接待一位貴客而希望你停下手頭工作幫忙倒咖啡，這時倒咖啡就很重要）。
三、可以嘗試與領導溝通並告之實情：比如請領導稍等，告訴領導自己手頭有幾件急務，處理完了可以幫忙倒。或者幫領導先倒咖啡（可以此為溝通機會），然後同時告之手頭有幾項急務，期限來不及恐怕要延後一段時間請領導寬限。
四、所在單位氛圍是幹事業型（根據業績）還是跟人型（根據領導看法）？你適合於辦事還是逢迎？
五、你如果是新人，這也有可能是熟手或領導考驗你的一種方式，考察你的應變能力或者藉此作下交流。因為對他們而言，你手頭很急的工作可能已經很順手或無足輕重。那麼倒咖啡倒是很好的請教工作和部門歷史的機會。
希望以上答案能對您有用[靈光一閃]
中文寫作入門心法
做事不由東(家)累死也無功。您能懂得這句話的意思嗎？在人屋脊下怎能不低頭呢？領導讓您先幹嘛您最好是先去幹嘛!至於說工作?領導說重要就重要。在這兩件事中那個重要是取決於領導，能聽您的嗎？擺正不好事情的關係和主次?您就會費力不討好。
賢惠151688966
1. 如果領導不是特別著急馬上要喝，可選擇外賣，非吃飯時間半小時內就可送到；
2. 領導如果著急，可詢問哪位同事方便去代買咖啡；或在部門/公司群裡問下，哪位同事在外面方便代買；
3. 如果領導要求必須本人現在就去買咖啡，也只能先聽從領導安排，可向領導委婉表示自己正在從事的工作內容，工期很緊。如果買咖啡耽誤時間太久或工作可由其他同事代辦，可委託同事代理工作；
4. 絕對不能當面頂撞領導，或對領導的安排提出任何質疑，否則以後可能會影響你的工作順利開展，甚至會影響升職加薪。
蟈蟈MR
¹ 點個外賣？
² 請同事幫忙代辦？
³ 委婉的告訴自己的領導手頭工作的緊迫性？
實在不行，那隻能先執行，後上訴了！
而且這個上訴也只能挑個合適的時機，以開玩笑的方式，事後告知該領導！
蘭州夜裡狂
西瓜真是很智慧的一個平臺，把所想所遇到的問題一一的讓家人們分享，有招出招吧，呵呵，不一定對哦，如果是我的話，這杯咖啡我會去買，而且會每次上班都會給領導帶杯咖啡，買到她不好意思，能當上領導的，一定是具有一定得人格魅力和能力的，該謙卑的學習就要學習，工作是一個集體團隊得地方，除了努力上進的去工作，團結和隱忍的同室關係還是要細心去做的，不是怕什麼，是你另一面的格局和智慧，你會越來越優秀…
小苞米日行記
你自己想呢……基本常識！你若不會人際關係，那就別幹了…[靈光一閃][靈光一閃][靈光一閃][靈光一閃]
