比十哥愛木目姐

對於這個問題，我的看法是職業應該平等地被看待，沒有高低貴賤之分。

現在社會的人普遍走進了一個誤區，那就是人認為工作環境很好，工作體面，而且能夠賺到大錢，進而發家致富的都是好的職業。

其實，所謂的職業有高低貴賤之分都是別人強加上去的，人分三六九等都是自己給自己找的說辭。現在是法治社會，人人生而平等，根本不存在高低貴賤的分明，同樣地，職業的選擇也不應該有目的的劃分。

我覺得職業並沒有所謂的高低貴賤，只要能夠活出自己的人生價值。

醫生的價值就是救死扶傷，為人類社會創造健康財富。老師的價值就是授業解惑，為人類社會創造知識財富。科學家們的價值就是為人類的科技發展做出貢獻。

同樣地，社會上也有默默付出的無名英雄。例如，街道上的環衛工人，夜以繼日的工作。雖然看似卑微不起眼，但依然為社會創造自己的價值。還有辛苦勞作在田間的農民，他們日出而作，日落而息，同樣為社會貢獻自己的力量，收穫自己的人生價值。

有的時候，我們只是想的太渺小，看的太卑微，所以才會把莫須有的東西看的太重要。職業並無高低貴賤，只要我們在自己的領域內，做好自己本分工作，我們同樣能實現自己的人生價值！

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分，至少社會大環境是這樣看待每個人的

這是小編看到的一個案例，在這裡給你分享一下

“我是個造型師，在理髮店都叫Tony老師，前幾天同學聚會，我去不算早，但有一些同學已經到了，見面也都不咋親，都不咋說話，我尋思咱主動點給人遞根兒煙吧，人家說戒了。上學時候跟我可好的女同桌，也不咋親。我琢磨可能是太多年沒見過了大家比較生疏，熟悉一會就好了。

過一會又來幾個同學，有當醫生的，老師的，還有幾個有編制的公務員，情況就不咋一樣了，之前戒菸的同學也抽上了，不用熱場人家也開始敘舊了。女同桌直接坐到大夫跟前兒了。我尋思可能他們這些年沒斷了聯繫，所以比較熟唄，後來話裡話外一聽，也都是10幾年沒聯繫過。我心裡真有點不是滋味，我的職業不偷不搶不違法不害人，工薪上班族。既無大富，宜非大貴。咋待遇區別這麼大呢?吃飯沒多長時間，有個小公務說臨時有事的走，好幾個同學送他出的門，我吃了點菜兒就說還的回去上班，就提前走了，剛準備說你們不用送，回頭一瞅大家還是各嘮各的，都沒人注意我。我送眉搭眼的就走了。”

你說這件事兒裡，是不是能夠看出職業分貴賤呢？

你的職業在傳統看來越好，那麼當然地擁有更多人的擁戴，你可以說這是勢利，但這也的的確確就是發生在身邊的現實。我們每個人都無力改變，至少現在不行。

所以呀，先努力先往上走吧！只有我們的職業能夠得到別人尊重的時候，我們才有機會反過來平等地對待其他“賤”職業的人。讓他們現在得以不必自暴自棄、自怨自艾，才能一步步地讓推動社會走向平等。

最後以魯迅先生的這句話作共勉吧

願中國青年都擺脫冷氣，只是向上走，不必聽自暴自棄者流的話，能做事的做事，能發聲的發聲，有一分熱，發一分光，就令螢火一般，也可以在黑暗裡發一點光，不必等候炬火，此後如竟沒有炬火：我便是唯一的光。

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不能否認一點，在很多人眼裡，乃至心裡“職業真的是有貴賤之分的”。為何我會這麼說呢？其實如果你仔細觀察，日常生活中你就能察覺到。比如一群農民工進地鐵站，然後身邊就有不少乘客刻意迴避，雖然大家嘴裡都說不嫌棄，沒有農民工的付出就沒有後來繁榮的大城市發展。

但實際行動告訴我們，很多人心裡還是很嫌棄農民工的。之前有一次我和同事坐地鐵回家，就遇到二位農民工夫婦坐在地鐵的位子上，然後到下一站時身邊空出了一個位置，結果整整到地鐵抵達終點，那個位子還是沒有任何人坐下來。

還有一次，我遇到農民工在座位時，身邊乘客會閃躲，生怕弄髒自己的衣服。當時這位農民工人也很明白意思，就小心翼翼的坐在地鐵位置的最邊邊，以免影響到對方。

很多時候，大道理大家都知道，也懂。但實際行動反應出來的結果，恰恰是最真實的。當然了。除了工種不同，其貴賤之分更多的在於價值上，如果一份職位的價值高，它就是很貴的。

比如小時候都挺嫌棄抽大糞的工作，但一個村裡就一個抽大糞的，你再怎麼嫌棄還是對人家畢恭畢敬的，如果得罪了人家，可能你家大糞就得你自己去抽了。

核心點還是在於，你所做的職業在社會上有大多價值。而工種很大程度上會決定你的價值高低。就好像一位飛行員和一位保潔工人一樣，其社會價值就不同了。

我個人認為，職業沒有貴賤之分，但有高低之別。其次就是以價值論結果。

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坐電梯送外賣的時候碰到一個大領導，靦腆的打個招呼，您好，領導，我是服務員，大領導微笑著回答到：不論做什麼工作，大家都是為群眾服務的嘛，大家都是服務員 。領導一句話就拉近了我們之間的距離，那一刻我突然發現原來眾生平等，，，，

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我不認同這個觀點，如果職業沒有高低貴賤之分，為什麼那麼多人要擠破頭去考公務員、事業編或是教師編？

時代不同了，如果說曾經有職業無高低貴賤之分，那也是父輩們的時代的情況了。

一、上個世紀五、六十年代，職業真的沒有高低貴賤之分，但國企和集體企業也是區別對待的。

上個世紀的五、六十年代，是我們的父輩們還年輕的時代，我的父親就是那個年代的大學生，畢業響應國家號召去了邊疆，進了國有兵工廠。後來隨著兵工廠轉型至地方，再後來企業整體都走了下坡路，直至退休，只能拿到3000多的退休工資。

重要的是他當年還是重點大學的畢業生，因為心裡對各行各業沒有貴賤之分，所以一個重點大學畢業的大學生，最後落個如此下場。而與他一起畢業分配進機關的同學，則拿著過萬的退休工資。

曾經同一個起跑線上的同學，只因當年不同的職業選擇，到今天兩者的社會地位已是天壤之別。

二、現在，職業真的有明顯的高低貴賤之分，企業有私企、國企，機關中分公務員的行政編、事業編還有工人編，待遇是完全不同的。

為什麼現在的年輕人都在擠破頭去考公務員、事業編、教師編？因為那份工作社會地位高、職業形象好，一旦入編，工作穩定、待遇從優，將來找對象可選擇的條件更好，有了孩子，孩子未來成長的起點更高，再加上未來孩子入學後家長職業不同，老師對待孩子的態度不同，等等等等，可延深的內容多了去了......

同樣，在企業這個範圍內，國企相對又對私企、外企有保障，現在企業破產職工的政府補貼都是補貼給國企下崗職工的，私企、外企享受不到。另一方面，企業受經營狀況影響，隨時可能出現因企業經營不善良、破產而造成的下崗、失業，職業生涯中不穩定因素太多。

更不要說節假日休息的區別......

還有兩年就退休

是的，職業沒有貴賤之分！

因為職業本身是不分貴賤的，區別在於，你選擇的職業，還是職業選擇了你。

在一本書上，我看到了這樣一段話：

孩子，我要求你讀書用功，不是因為我要你跟別人比成績，而是因為，

如果一個人能夠在掃大街、送外賣中收穫樂趣、獲得充實，那我們又有什麼能指責的呢？

但如果這份職業是你被迫選擇的，離開了你無法謀生，每天活得極其煎熬，那不管是哪一種職業，都需要再三斟酌。當然了，相對來說，職業之間所能賦予你的意義是不同的，機械化重複勞作的行業，相對來說成就感比較低。這就是為什麼有些小微企業的從業人員，很羨慕像今日頭條、阿里、騰訊等，這樣大企業的工作人員，因為這些大企業的競爭極其激烈，正是因為在這種壓力很大的情況下，即使生存不易，但大部分人仍能感覺到自己在進步、感覺自己的工作是有意義的。

同樣的道理，職業工作真的沒有高低貴賤之分。所以人生會有不斷進步，獲得更高的選擇權，才能坦然面對未來。

工作時，是你選擇城市還是城市選擇你？購房時，是你選的房子還是房子選擇你？

工作之外的8小時

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走在大街上你會看得起掃大街的人嗎？到哪個單位你會打心眼裡看得起傳達室師傅嗎？說實話沒有經濟基礎，沒有社會地位的老師，國家給戴多高的帽子有什麼用？大家還是瞧不起。這就是現實雖然大家嘴上不說，實際上誰都不傻！國家為了節省教育支出可以戴高帽，什麼太陽底下最光輝的職業！什麼蠟燭，甘於清貧等等再有就是道德綁架，什麼育人情懷，沒有教不好的學生等等。那一點點的百分之四大多數都在硬件上啦！到老師的待遇上↑我只能呵呵^_^

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無論哪個時代，職業不可能毫無高低貴賤之分。任何職業都是平等的，這只是一種理想的狀態、也是一種倡導。

存在差別的，只是不同時代，對職業高低貴賤判斷的維度有所差別。在古代，大家覺得比較好的當然是官員、匠人，而農民、商人處於相對較低的位置；而當今社會，大家對職業的好壞更多會從收入、社會地位方面進行評價，而隨著這種思路的轉變，不同的市場環境下，大家會覺得的“好職業”會隨之變化。在前幾年，大家會覺得能在外企工作，是一件很值得驕傲的事情，而現如今，大家會覺得公務員、事業單位這些才算一份正式的職業。

但無論怎麼說，職業不可能不存在高低貴賤之分。

1、掌握的資源不一樣

不同的行業、職位，所能掌握的資源會不一樣。而當你所掌握的資源是其他人必須的時，自然相比其他人就能處於有利的地位。

2、職業的技術難度不同

不同的職業，因為技術難度不一樣，對從業人員的要求不一樣，所以在支付給崗位人員的薪資、福利方面會有所差異，以此激勵崗位人員。

試想，如果每個職業，不管是做什麼工作，技術難度有多高，支付的薪資都是一樣的，崗位人員和其他崗位也沒什麼差別。那別人為什麼會要付出更多的精力去從事那些技術難度比較大、要求比較高的工作？

3、獲得的薪資、成就等不同

不同的職業、職位，用人單位支付的薪資是不一樣的，個人通過工作能取得的成就也是不一樣的。

薪資，能決定我們的物質生活水平；而所取得的成就，決定個人的社會價值以及社會地位。

雖然我們平時會說，職業本身無高低貴賤之分，是人的偏見，賦予了職業高低貴賤的差別。且每個人都是通過自己的正當勞動獲得的合法收入，應該受到同樣的尊重。確實是這樣。但在社會中，作為一個社會人，總是不可避免會受到這些偏見的影響。

因此，從我們自己的角度來說，能做到的就是在選擇職業時，更多以自己的興趣、成就感等作為評價的維度，不受或者少受一些社會偏見的影響。

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職位沒有貴賤之分，特別是針對於剛剛從學校畢業踏入職場的大學生們，都應該深知職場上的隱形的事情，做到出淤泥而不染。

今天我們就從以下幾個方面來談談職業真的沒有高低貴賤之分嗎？

一、理論很豐滿，現實很骨感

從新聞上的一條條新聞，所謂農民工坐地鐵或者坐車只能蹲著.....等等一系列的新聞都在說明職業分高低貴賤之分。當然這是因為所謂的社會貧富差距造成的人們思想意識的改變，其實在本質上職業高低貴賤並沒有之分，因為每個人都在實現自我價值，只是說實現自我價值的領域不同而已。

二、應以實現自我價值為核心去創造價值，不在乎別人對自己的看法

每每出現上述的新聞時，相信很多人都會陷入沉思，我們幾代人奮鬥而來的美好生活為什麼導致現在的人越來越冷漠？之前的助人為樂、勇於奉獻的人去哪了？馬路上“扶不扶”成為了陌路。

所以我們一直在提倡要讓我們的社會變成有溫度的社會，不用太在意別人對我們的看法，在職場上，每個人都是在實現自我，所以沒有不要去在意我所從事什麼職業，我的職業有沒有高大上，努力做好自己的事情才應該是我們所追求的境界！

三、實現自我價值才是我們追求的唯一目標

自我價值的實現會讓我們得到更多人的肯定，不管我們是工地上的搬磚工，還是坐高大上辦公室的從業者。在這肯定的告訴大家，職業沒有貴賤之分，只有領域之分。努力實現我們自我的人生價值，才是我們著眼往前看的目標！

所以職位貴賤之分只是少數人覺得自己優於別人，但是這也恰恰說明此人的攀比心，在其內心深處有自卑之感。做好自己，幸福一生。

我是職場小怪獸，一位專注於職場問答的條友，遇見更好的自己，歡迎大家關注我，一起交流職場上發生的事！！！

職場小怪獸

“職業沒有高低貴賤”這句話應該是有出處的，具體出自什麼時候出自哪裡我沒有查到，但是在網頁中搜索“職業”這個詞，你會看到我國把職業分為幾大類，簡而言之就是：農民、工人、商人、國家公務員、各行各業專家（比如科學家）、各種機器設備操作工（比如司機、車間操作工）等等。

可以看出，這樣的職業分類明顯出於我們國家成立初期，那個時候講的是大家都是勞動者，勞動者最光榮，不論你是幹什麼工作的，都是平等的，而且那個時候大多數工作都是國家分配的，給你分配什麼工作你就做什麼工作，沒得挑。

然而發展在如今這個時代，如今我們很少再有人提起這句話，因為好像已經不合時宜，現在的社會也衍生出了很多新興的職業，比如明星網紅、金融理財、自媒體行業、講師等等。

現在說職業高低貴賤說得還是一個錢多錢少的問題，哪個職業掙錢多，就顯得高端大氣上檔次，那些看起來很高端卻掙錢很少的工作，則令很多人不以為然。

比如，現在社會上有一種比較強烈的聲音，就是批評人們對於娛樂明星過於追捧和關注，卻忽略了對這個社會貢獻更大的一群人，比如、科研人員、軍人等等。

我們一提科學家、軍人，會有崇敬的感覺，但是當從職業的角度去看待的話，很多人可能就不覺得有什麼可向往的了，因為科學家這個職業聽起來就不是一般人能當的，就算當上了可能掙錢也很少，不如把孩子培養成明星來得容易。

你說——從這種現象中折射出的問題能看得出來到底是哪個職業高貴哪個職業低賤嗎？恐怕很多人都已是難以說得清楚。所以，這是一個很有意思的問題。

再比如，在最近武漢肺炎爆發的非常時期，我們的醫護人員成為了整個社會關注的重點職業人群，因為我們的老百姓此刻太需要她們了，她們此刻的全力付出就顯得非常崇高偉大，十分地令我們敬佩。

可是，另一方面，這些年來醫護人員在社會上的美譽度逐漸不被認可，很多人覺得醫生不好，事實上，醫生還是醫生，我們怎樣看待這份職業才是正確公平的呢？有人說現在的醫生並不高尚，只為了掙錢，把醫生的職業形象拉低了，但是關鍵時刻我們需要醫生的時候，又說他們高尚，這是怎麼回事呢？

說白了，職業本身確實不分高低貴賤，是人們的思想分高低貴賤，你覺得它高它就高，你覺得他賤它就賤，不在職業，不在於你幹什麼工作，在於你怎麼看待這個世界。您說呢？

關鍵字: 職業 高低貴賤之分 人分