好吃好做好學

輕山小几

可以肯定的說，兩年之後研究生也好找工作，各省市也會加大力度搶人才。

兩年之後研究生會好找工作的。

因為現在是人才的競爭，很多國企包括有實力的大型企業、事業單位，招聘的時候把重點都放在了研究生學歷以上的人才。有的給出了高薪，有的給出了購房補貼等等。而研究生畢業之後的學生，能力得到了提升，學歷得到了提升，同時擁有更寬闊的平臺。

兩年以後並不是很長的這樣一個時間段，未來會需要大量的人才，一般985、211院校出來的研究生，會拿到一份收入很好的工作，有的甚至直接給出年薪多少。而一些普通院校的研究生，沒有過高要求的話，找一份穩健，而且適合自己的工作還是很容易的。

我們以事業單位，各中學學校招聘為例，一些好一點的重點中學都是研究生學歷，和公費師範生。在這裡，相對於普通本科，研究生學歷就相當有優勢。只要成績好，順利畢業，找一份適合的工作還是可以的。

各省市一定會加大力度來爭奪人才

現在是人才競爭的時代，都知道有了人才，才有了未來，才會有未來經濟的發展，科技的進步。各大城市也加快了搶人的力度。

比如說前段西安，大學生，就業的同時，可以直接落戶，按照不同的學歷給予買房一定的照顧，甚至直接獎勵多少現金。隨後，武漢，南京，長沙分別加入了搶人才的行列。

鄭州落戶零門檻學位有補貼，武漢的口號是五年留下百位大學生，瀋陽市首次購房給補貼，成都市先落戶後就業，寧波不但購房有補貼，領軍人物和拔尖人才給50到150萬的補貼。搶人大戰如火如荼。

還有深圳龍華的高新招聘，同樣給戶口、給高薪、給獎勵。為了爭奪人才，出了不同的獎勵力度，五花八門，但總體目標是一致的，就是搶奪更多的高科技人才，為城市的總體發展和規劃做準備，為當地的經濟騰飛儲備人才。

所以，未來各大城市爭奪人才的力度只會越來越大，研究生以上的高學歷人才，更是爭奪的對象，把自己變得優秀，待遇高薪便隨之而來。你若盛開，蝴蝶自來，你若精彩，天自安排。

雲夢談教育

每一個考研的學生都非常重視的一個問題就是兩年或者是三年之後研究生畢業之後，真的能夠找到一份好的工作啊？真的能夠找到理想的就業單位嗎？同時，還有一部分學生在想當自己研究生畢業時，各省市還會有現在這樣激烈的搶人才情況嗎？

那麼，兩年或者是三年後，研究生好找工作嗎？

每年高校的碩士研究生畢業季來臨之時，也是所有畢業生的就業季，所以找到一份好的工作是所有畢業生都期望實現額事情。而在就業中雖然會有很多的問題需要自己去解決，需要自己不斷地去克服，但最終的結果一定是可以接受的。

當先碩士研究生的就業形勢並不是很不理想，在每年的校園招聘會中你會發現很多碩士研究生並不是很著急的找工作，他們一直在尋找最適合自己的、最佳的用人單位，同時對於薪酬的要求也特別的高，一般985高校的碩士研究生對的起薪是一萬元，甚至有的可以拿到年薪。

對於一些普通高校的碩士研究生來說，就業也並不是一個很大的問題，或許沒有985高校211高校的研究生那麼的搶手 ，但是找到一份自己還可以接受的工作並不是很難的一件事情，只是可能起薪低一些，工作環境差一些。

再加上現在越來越多的用人單位在每年的招聘中更多的傾向於碩士研究生學歷的迎接畢業生，這樣對於研究生來說是一個很不錯的消息，可以有更多的就業崗位，也有了更多的就業選擇。

此外，各省市還會搶人才嗎？

這個擔心其實是很沒有必要的，因為人才是社會高速發展不可或缺的一部分，各省市為了獲得更快的發展一定會不斷的增加對高端人才的補貼和扶持力度，各地的搶人才大戰將會一直持續下去。

例如今年的浙江紹興上虞市，推出新的人才補貼政策：博士50萬、碩士30萬、本科20萬，同時還能解決戶口，更為重要的如果沒有找到工作時依然每月可以領取1000元補貼，這樣的優惠裝政策目的只有一個那就是大量的招收人才，儘可能的留住人才。

而像這樣的人才爭奪大戰，每年都會在各省市上演，這樣的現象是不可能在短時間內瞬間熄火的，只會越來越激烈，這是我們所必須承認的。

總之，研究生在未來的就業中相對於本科生來說會更加的容易，找到好工作的機會也更多，同時各地的搶人才大戰也將會一直的持續，所以如果你有考研的想法或許可以落實到具體的行動中了。

領略教育魅力

近幾年，考研熱持續升溫，據統計，從2010年到2019年，全國考研人數由140.6萬增長到285萬，增長人數超過了一半，研究生錄取人數也由2010年的47萬人，增加到70萬左右。越來越多的本科生選擇考研，一來提升學歷，二來期待研究生畢業後能找到一份不錯的工作。

那麼，研究生畢業出來真的好找工作嗎？這個問題還真不能簡單地用“是”或者“不是”來回答。因為研究生就業率的高低也受很多因素的制約。

首先:畢業院校。對於同一專業，因為畢業院校不同，就業前景和薪酬待遇相差很大。如果是名校的研究生，畢業肯定好找工作，薪酬待遇也高;普通院校的研究生相對來說薪酬待遇會低些。假如，考生所上的是一所二本院校的研究生，而所學專業在該校也是才獲批設立碩士點，這樣的話，估計很難找到專業對口的工作，薪酬待遇也不會高。

其次:所學專業。對於同一院校畢業，而所學專業不同，就業前景和薪酬待遇也有差別。如果考生在校期間所學專業為熱門專業，社會需求量大，就業前景自然好。比如:大數據、新材料、新能源等專業，就業根本不是問題。像北京郵電大學的研究生就業率高達100%，與專業有很大關係。相反地，如果考生在校學習的專業，比較冷門，比如:哲學、歷史學、考古學、社會學等專業，除了名校特別優秀的學生可以找到專業對口的工作，大部分畢業生想找一份理想的工作並不容易。

第三:所跟導師。同一院校同一轉專業畢業，由於所跟導師不同，就業上也會有不同。因為不同的導師在同一領域的學術能力、人品性情、人脈資源等方面各不相同，碩士畢業生的就業前景和就業質量也會有天壤之別。

當然，研究生畢業好不好找工作，還受其他很多條件的制約。比如:畢業生是不是一定要選擇專業對口的工作？對就業地有沒有特殊要求，是不是非要在一線城市就業？你所學專業就業市場是否飽和？你本科畢業於哪所院校？所有這些因素，可能都會影響到碩士畢業生的就業前景和就業質量。

又是一年考研季，究竟要不要考研，要具體情況具體分析。如果你本科就讀於名校，對專業又有極強的興趣，考研還是不二之選;如果你本科所學專業不好，想通過考研提升自己，那麼未來肯定比現在好！如果你考研只是為了逃避就業壓力，那還是趁早去找工作吧，畢竟研路漫漫，並不是所有的人都適合考研。

當然，如果你本科畢業就找到了一份不錯的工作，那麼，恭喜你，還是先就業的好！你說是嗎？歡迎留言，歡迎評論！

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是沐沐老師

研究生找工作肯定是優勢的

首先各個省市會有人才引進之類的招聘，針對研究生，博士都會有很高的住房補貼，優秀的人才還會有免筆試，相對於本科來說，研究生的機會很大一些。

第二是，有從政想法的學生來說，研究生畢業後也算應屆生，可以考取選調生，雖然這幾年的選調生不如以前，但是現在還是有很大的優勢，雖然各個地區不同，但是無論是工資還是待遇都會比公務員高。

第三考公務員的學歷越高，考取的崗位競爭壓力越小，選擇性也更大一些，現在公務員考試中，崗位表中好的單位好的職位對學歷的要求也是越高。

最後，現在一些國企銀行或是好的單位，對人才的引進也是非常的重視，對學歷的要求也是更重視，所以說研究生的優勢還是很大的，根據自己的興趣專業和以後的發展目標做自己的選擇，研究生的優勢自然是很大的。

人間水蜜桃z

我是PP匞，一個喜歡用PPT說實話的職場老司機。

當今社會，最重要的資源是什麼？答案是人才。

經濟的競爭、城市的競爭，歸根到底是人才的競爭。誰擁有了一流的人才，誰就在競爭中贏得了主動。人才優勢是一座城市最根本的優勢。

前些年，高校畢業生都在發愁“畢業即失業”，現如今，都變成了各個城市不夠分的“唐僧肉”。

不僅如此，未來在相當長的一段時間，這種“人才大戰”還將持續，現在是新一線城市在搶，接下來還有二線，三線城市虎視眈眈，未來人才缺口還很大。

總之，不用太擔心就業問題，望早日找到心儀的工作！

PPT匞

各省市搶人才的情況由來已久，不是現在如此，只不過現在比起以前更甚些。各個城市的發展猶如家庭過日子相同，誰都想過的好些、發展的快些，而人才數量的多少也是影響城市建設、發展水平的要素之一。所以這種狀況不但不會消除，只會愈演愈烈，看看美國搶奪人才的情形便可見一斑了。

趙勇6336

首先，看個人。

其次，從我個人來說，正面臨著畢業工作的問題，首先排除考博和公務員因素的話，工作是參加校招比較好，因為學校的平臺緣故，校內招聘的企業崗位相對而言還是不錯的，對於自己的專業相對應的倒是不多，比如黨政工作、管培生、一般職業院校的輔導員和教師等等。

最後，研究生畢業的路是自己走的，沒有什麼好壞之分，看你個人是不是很努力罷了。

學術研究

我大學畢業時研究生都是教大學的，現在很多去小學了。教育產業化，也就是說當年的研究生是純手工精品，現在研究生是流水線上的產品？哈哈……

用戶5568549687279

研究生這幾年的就業形勢還是不錯的，無論是什麼專業畢業後找工作比本科有優勢很多，享受的福利待遇也比本科生要好。當然就業情況如何還要取決於你自己學的怎樣，如果你讀完研究生後的水平還不如本科畢業生，我覺得你想找個比本科待遇好的工作有點難，企業畢竟很注重個人能力的。另外，現在無論一線城市還是二線城市，對研究生都有一定的照顧，很多城市出臺了人才引進計劃，為研究生提供租房補貼，解決戶口等問題。

關鍵字: 研究生 職場 優勢