本網訊（金崋 通訊員 王茜霆 陳異新 廖九州）疫情就是命令，防控就是責任。面對這場來勢洶洶的疫情，許多人迎難而上，義無反顧衝鋒在抗疫前線，一封封摁滿手印的“請戰書”，一句句斬釘截鐵的“我報名”……無不體現出武岡人民群眾堅決打贏疫情防控阻擊戰的決心和信心！一支支能打硬仗、不計生死的防疫戰隊，築起了層層防控的堅強堡壘。
“今天，督查過的村衛生室疫情防控做得怎樣？他們那有沒有出現過發熱患者？現場培訓情況怎樣？”、“醫院的消毒液、醫用口罩、防護服還剩多少，務必要保證醫療防護用品的需求。” 參與全市疫情防控決策，組織做好醫院發熱患者篩查，每天安排全院各科室工作、總結前一天防控工作，看望隔離病區的醫務人員、瞭解疑似患者的身體狀況……成為了近段時間李剛每天的工作任務；市衛生健康局、醫院預檢分診點、發熱門診、隔離病區成為他每天必到的地方；從醫務人員的抽調培訓，預檢分診點、發熱門診的設置，到隔離病區的重新規劃建設等，他都要親力親為、現場指揮。
今年55歲的李剛，中共黨員，既是武岡市展輝醫院總經理、呼吸內科主任，還是一名退役軍人，呼吸內科碩士研究生畢業。曾先後擔任武警湖南總隊醫院業務院長、湖南省結核病專業委員會委員、湖南省呼吸內科專業委員會委員、湖南省醫療事故鑑定委員會專家庫成員等。在國家級學術期刊上發表醫學論文30餘篇，榮獲科技進步獎二項、醫療成果獎二項；參與過1998年抗洪救災、2009年帶隊前往西藏進行衛生勤務保障等工作，並分別於1999年湖南武警總隊醫院創三級醫院榮獲三等功、2003年抗擊非典榮獲三等功等。
1月30日，武岡市成立疫情防控醫療專家指導組，由於李剛有35年的呼吸內科專業工作經歷和23年的醫院管理經驗，且曾多次參與救援工作，於是，李剛被臨危受命為醫療專家指導組組長。
迅速行動，讓防控工作有力有序
自疫情發生後，李剛組織全院醫務人員第一時間貫徹落實市委市政府關於疫情防控的工作部署，迅速行動，立即制定防治新型冠狀病毒肺炎的應急預案，成立防控工作領導小組，並設立醫療救治、消毒隔離及防護、後勤保障、信息宣傳4個業務工作小組，分別負責疫情監測、預檢分診、應急處置、院內外會診、人員培訓、物資儲備等工作；醫院後勤物資保障部門全面開動，全院開設24小時開放發熱門診，實行三級分診。
此外，從醫生、護士到清潔、保安，對全員進行防治知識、個人防護用品穿脫以及“新型冠狀病毒的肺炎防控知識”培訓，通過全方位、多層次的專項培訓，使全院職工充分了解當前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情形勢，進一步掌握疫情防控救治相關知識，同時增強醫務人員自我防範意識，提高疫情防治應急反應能力，築牢防線，讓防控工作有力有序有效開展。
醫院會議室的疫情防控工作例會是李剛每天雷打不動的工作內容。每天早上7:30，李剛會準時主持例會，逐一聽取專家組成員、護理、感染、疾控、門診、急診急救等部門負責人彙報當天工作開展情況，對存在的問題現場協調，逐一解決。在他的指揮和部署下，醫院各相關部門與全市各相關部門、單位密切聯繫，在市委市政府、市衛生健康局的高度重視與大力支持下，病房整理、物資轉運、人員培訓、工作流程、後勤保障等做到了統一部署，有序對接，為救治工作的順利開展奠定了堅實基礎。
“我們這段時間就是與時間在賽跑，必須要時刻保證醫療物資、發熱觀察病房和床位的供給。”李剛說。
1月27日，因武岡市人民醫院發熱觀察病房和床位緊缺，市領導決定在展輝醫院設立臨時發熱隔離病區，將全市其他醫院分診後的發熱患者轉送到展輝醫院隔離病房。接到上級指示後，李剛與醫院其他領導立即組織召開多部門、多科室協調會，共同商討病房設置、人員配備、流程管理、物資供應等工作，最後一致決定，把閒置的老住院部重新規劃改造成規範的發熱隔離病房。隨後，立即號召醫務、護理、院辦公室、後勤、維修、清潔等部門的40餘名工作人員，加班加點投身於隔離病房的改造中。做清潔、搞裝修、裝水電、搬病床、擺設備……僅3天時間，“五臟俱全”的發熱隔離病區完成。
隔離病區面積500餘平方米，包含了清潔區、半汙染區、汙染區，共有45個獨立房間，容納45位疑似患者，每個房間帶有衛生間。此外，還設立了專門的醫生通道和病人通道，更好地保護患者和醫務人員的身體健康和生命安全。
1月30日，隔離病區正式啟用。並從全院醫務人員中擇優選擇了20名醫務人員組成隔離病區醫療隊，由展輝醫院副院長陳業民帶隊，直接為疑似患者提供診療服務。
果斷決策，,阻斷病情向嚴重事態發展的可能性
“報告首長，今天這個隔離者著實嚇到我們，化驗結果出來了，陰性。疫情面前，我們不能放過任何可疑的病人，我們會保持警惕，進一步提高敏感性，堅決打贏防疫仗！”這是2月5日晚上10點左右，李剛向市領導彙報疑似患者的化驗結果短信。
2月2日，疑似患者身體出現發燒、咳嗽的症狀，經檢查，是普通肺炎，之後留在醫院住院觀察，病情穩定。2月5日早上9點，患者病情突然加重，通過胸部CT，發現病灶擴大。患者兒子從深圳回家，也出現發熱症狀，從症狀到接觸人群判斷，極有可能是新冠肺炎，這讓全院醫務人員高度緊張，李剛果斷決策，馬上把患者轉入隔離病區。並立即上報上級領導，請疾控中心工作人員前來檢查化驗，一直到當天晚上10點，把標本送往邵陽診斷，初步結果顯示呈陰性，為普通肺炎，大家才放鬆下來。
“全市人民都在高度關注著疫情的防控情況，我們作為醫務人員就是要做到‘早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療’，讓全市人民放心。”李剛說。
暖心問候，激勵醫務人員決勝信心
“大家一定要堅定必勝的信念，在堅守崗位的同時，更要保護好自己，這場戰‘疫’我們必勝！”、“面對疫情，看到大家都不顧個人得失，率先垂範，我為你們感到自豪和驕傲，等打完打勝這場沒有硝煙的緊急戰爭，咱們再一起好好慶祝。”在武岡市展輝醫院疫情防控工作群裡，每天總能看到李剛寫給全院醫務人員的暖心話語，穩定好醫務人員的工作情緒也是他的工作任務。
春節期間，展輝醫院要求全體醫務人員取消假期，立即上崗抗擊疫情。為了讓醫務人員的家長放心，穩定好大家的情緒，李剛每天堅持寫關於防控“疫情”方面的文章，併發送在醫院微信群裡，幫助大家深入瞭解新型冠狀病毒感染的肺炎，掌握好自我防護方法，不聽信謠言，樹立戰勝疫情的決心和信心。 展輝醫院護士長張淑敏是隔離病區醫療組成員，截至到2月9日，已經是她奮戰在隔離病區的第11天，她在自己的日記中寫道：進入隔離區前，要先戴一次性帽子、防護口罩、穿防護服、隔離衣等，穿這一身行頭得花費10多分鐘。層層防護使觸感降低，開展任何工作都得花費比平時更多的注意力，連拿筆填寫表格都顯得格外吃力。由於專業防護物資緊缺，而防護服只能穿一次，為了節省物資，我們每天儘量少吃少喝，甚至不吃不喝，即便如此，每天下班脫下防護服時，每個醫務人員身上還是溼透……。 為了能夠使隔離病區的醫務人員保持良好健康的工作狀態，李剛每天都會去隔離病區看望他們，詢問他們工作和生活需求，而其他醫務人員也會在休息時給隔離病區的醫務人員送去水果或小吃，讓醫務人員深切感受到來自領導和同事的誠摯關懷。
“疫情防控，容不得半點鬆懈，我將帶領全院醫務人員一如既往做好疫情防控的‘戰鬥員’、‘督導員’、‘宣傳員’，堅決打贏這場疫情防控‘阻擊戰’！”李剛堅定地說。
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