質量與創新
其實沒啥可說的。絕對是不對的！但是在機關事業單位，特別是基層常有的現象。
想來想去17
講一個我自己親身經歷的事:
國企改制之前我在國家大一型企業，金城造紙工會宣教部工作。現在股票還在上市。每天看報紙喝茶水，再往外投稿。清閒的要命。我就自己找活幹。我們集團工會有一個大倉庫。裡邊東西很多，從來沒有人收拾。我主動請纓，用了整整一週時間把倉庫收拾得乾乾淨淨。之後每週一三五再打掃三次。一直堅持到我停薪留職。堅持了四年多。那個時候全省現場管理有5S標準考核，開現場管理考核大會，我們那個倉庫正好在集團大會議室對面，門上是透明玻璃。正好總裁在會議室門外轉悠，就看到了我們工會的倉庫，因為收拾得特別乾淨整齊，在大會上就表揚了我們工會，讓大家開完會出去的時候看看我們工會的倉庫有多幹淨整潔。沒想到給我帶來了很多的麻煩，集團工會主席在我們內部會議上表揚了我，我們的頭以為我不擇手段想往上爬，其他同事也開始對我有意無意的疏遠。好像我會擋他們所有人的仕途之路。我沒有任何關係，全憑自己奮鬥到集團工會。而且是整個工會能在《人民日報》、《法制日報》、《工人日報》等重量級媒體唯一發表作品的。不過我不當回事，因為我真的沒有往上爬的意思，因為我知道，自己到集團工會已經是到頂端了。再想往上去根本沒有半點可能。所以我下海了。當時我發表的作品很多，稿費跟工資照個平，但是後來稿發多了，好些報社就不給我稿費了。我一氣之下就下海做生意去了。後來把廣告公司做的小有規模，光業務員就有23個。哎！趕上非典，所有業務都停了，幹賠錢，我堅持陪了四個月，實在看不到希望。就解散了。
後來又做別的生意也做的不錯，離婚孩子和生意給她了，我又開辦了教育機構。也做起來了。我總結出一個理:只要做正確的事就沒有錯。不要管別人，做的越多，自己將來做事的資本就越足。啥都不做，你將來能做啥呀？
破譯國學密碼
一般成熟的大公司或是事業單位都是這種現象。長時間的慣性促使著單位的運轉，誰自信可以改變這種慣性誰就會粉身碎骨。
除非企業有大的危機，社會有大的公眾事件，否則不要輕舉妄動。你改變不了什麼還會把自己搭進去。
所有的內部改革或是想多做點事，都是在打破內部微妙的平衡。你身在一個單位當中，有領導、有同事、有下屬，你是無法獨立完成一些事情的。
想要有一番作為，首先是自己努力學習，夯實自己的專業技能。關鍵時刻挺身而出，就會成事。就比如近期比較出名的張主任，面對媒體從容不迫、侃侃而談。這都是平時的專業積累，現在一夜成名，前途無量。
大部分人都在混日子，你不要痛心惋惜，你自己堅持自己的初心。面對疫情，各個行業都在受到衝擊，現在就是多做事的契機。淘寶、釘釘都是在這種情況下起來的。
最後總結:平時要隨波逐流，不要當不合群的異類。利用業餘時間，把多做事的衝動來提升自己，專業人員就多考證。等到時機，在大領導面前一出手就讓他眼前一亮。
住進黃金屋
錯誤有個再一再二，沒有再三再四，一直錯就需要反思，錯誤面前你需要找到原因，找方法，面對錯誤的原因，改正錯誤，而不是逃避錯誤，這種錯誤只要你自己認認真真的學習，肯定會避免的。
現實把奴家逼成潑婦
是啊，還不如不幹！
吃飽飯，下次還會餓，不如別吃了；
人出生了，總會死的，不如別出生了；
人活著，總會死的，不如別活了！
我們這是怎麼啦？[淚奔][淚奔][淚奔]
好一個偽命題：乾的越多，錯的越多！
乾的多，出錯幾率多，犯更多錯誤很正常！
不幹就是不幹，確實錯誤也避免了，但幹也避免了，那的的確確確實是懶了！
什麼是真命題呢？
如果只有勤勞，愚昧的勤勞，一定會錯的多並抱怨不幹了！
如果擁有了勤勞，經歷一些錯誤，並改進，修正，提升，成為有智慧的幹，您覺得還擔心害怕錯的多嗎？
如果只有懶，恭喜您，連嘗試錯誤的機會都沒有了[笑哭][笑哭][笑哭]
小勇哥504
幹得好不如混的好，再遇見一個眼瞎的領導，那就更悲劇了。這個時代已經不同了，好好工作，認真踏實幹工作的人，在領導眼裡就是你幹，那些不幹工作，只在領導面前評論同事的人深得領導滿意，因為領導太無能了，他不懂誰好誰壞。這樣的人太多了！
李先生的快樂生活
如果摒棄消極因素的活，也有得益的那面。一、幹是一種學習，也是一種嘗試。乾的過程中，錯或許是在所難免，但也可以從錯中總結經驗教訓，獲得更好的成長。二、幹是對自己能力進行檢驗的一種有效方法。很多事如果只停留在想的那面，或怕錯就不去幹，那就永遠不知自己能幹什麼?不能幹什麼?只能糊里糊塗地活著。三，幹要趁早，有錯有失誤也要趁著年輕去搏一搏，年輕輸得起，改進也來得及。如果到老了再去經歷很多的失敗，那是輸不起的。四、這是個競爭的社會，什麼都不幹，什麼都不輸，其實就是輸。五、錯也是人生經歷，也會有它的故亊。幹中出的錯，總會得到自己的總結與修正的。失敗的英雄也是英雄，完美的狗熊只能是狗熊，二者無可比性。
Xiuxing369
這個問題應該從兩個方面看:
1.對於新工作，新事物的開拓，由於在摸索經驗中，在實戰中去總結經驗，會出現所謂“乾的越多，錯的越多”如果因為犯錯就不去嘗試，那工作就無法進行。神州系列飛船就是在無數次失敗經驗總結下，才有了今天的成就，如果因為失敗就不再嘗試，那我們如何能成為航天大國呢。
2.在日常工作中，有些人在某個崗位上每天也是辛苦工作，但由於不善於總結或能力有限，總是犯不應該犯的錯誤。這裡就要考慮他是否適合這個崗位，或者再參加再培訓。
3.幹得越多，錯的越多，不如不幹是一種自暴自棄的態度，要有迎難而上的精神，不要因為失敗就放棄。
明心說事
乾的越多，錯誤越多，教訓越多，經驗越多，能終成大業。怕出錯什麼也不幹，一味站在傍邊看熱鬧挑毛病，終生不學無術，將一事無成。
陽光燦爛65612926
這個問題得看用在何處。不是隨便可以用這句話來表述的。有一些事的確是幹得多，錯得多，不如不幹。
至於老闆用人就不一樣。任人唯賢的老闆萬里挑一。張口不罵奉承的。伸手不打送禮這樣領導老闆可以說是百分之九十九。馬屁精在老闆面前領導面前就是機靈之人。圓滑之人。這種人在領導老闆面前就吃香。而實際上這種其實就是沒有原則的哈巴狗。但是隻要老闆有領導就必然會有哈巴狗這是無可爭辯的事實。
