他曾被大火奪去左手,卻憑自己的努力成為京東客服“陽光天使”

一場大火,奪走了他的左手,讓他“面目全非”;一場手術,壓塌了他奮鬥十幾年的事業,讓他失業,再次淪為社會邊緣人。

灰溜溜地回到故鄉,孫亮沒有想到,自己能夠在京東找到一個“家”,一份同事和領導都不會對自己有絲毫區別待遇的穩定工作。在這裡,孫亮開始重新栽培自己新事業的幼苗。

灰燼般的童年,動畫片成為了光亮

孫亮並不喜歡自己的名字,亮光在他的記憶裡帶著恐懼。

孫亮出生於宿遷市曹集鄉的一個貧困農民家庭。小的時候,他還住在黃泥牆、茅草頂的破舊房子裡。1990年的一天夜裡,三歲的孫亮正在家中酣睡。不料,家裡的煤油燈被一陣風吹倒,燈火引燃了茅草屋,母親、弟弟和自己雖然都僥倖逃生,但卻有了不同程度的燒傷。大火讓孫亮的左手只剩下一部分手掌;給他的面部也帶來了終生的傷疤。孫亮的母親全身大面積燒傷,從那以後無法從事任何重體力勞動。

父親長期在內蒙打工,母親又沒辦法同時照顧兩個孩子,出事以後的孫亮長期由爺爺奶奶照顧。爺爺奶奶都是農民,家裡只有4畝地,每月收入只有2000多元;只能負擔孫亮和弟弟最基本的生活費,新衣服都買不起。孫亮小時候身上穿的,常常是從親戚處討來的舊衣。

他曾被大火奪去左手,卻憑自己的努力成為京東客服“陽光天使”

由於殘疾和貧困,兒時的孫亮經常飽受同齡人的嘲笑。他總是把自己的左手插在口袋裡不願示人,但大家總懷著獵奇的心態要看,這讓兒時的他倍感委屈。

長期缺少父母的陪伴,孫亮的苦悶無法在親人間得到排解。於是,他和“二次元”世界的夥伴們成了好朋友,從小孫亮就非常喜歡看動畫片,《海爾兄弟》、《葫蘆娃》、《猛獸俠》這些動畫片,孫亮都看過十幾遍。在動畫片裡,他暫時忘記了自己是個殘疾人。動畫片是孫亮如灰燼般暗淡童年裡少見的甜蜜回憶。

7年工作經驗,被一場手術抹殺

高中畢業後,孫亮順利考入了一所院校的動漫設計與製作專業,學習如何製作自己喜愛的動畫片。他學習十分刻苦,雖然只有右手可以用,但在鍵盤上“上下翻飛”的他,技術一點不比健全人差。2010年畢業後,技術優異的孫亮順利加入了動漫產業公司做Flash動畫,在各種原畫的基礎上賦予人物動作,賦予他們“生命”。

他曾被大火奪去左手,卻憑自己的努力成為京東客服“陽光天使”

經過幾年的經驗積累,孫亮加入了業內知名的一家動畫公司成為了技術骨幹,參與了幾乎所有主要遊戲人物的製作。遊戲每週更新一次,孫亮每週都至少加班兩三天,但他並不覺得辛苦,一方面是因為動漫是自己鍾愛的事業,另一方面是當時他月收入過萬,物質生活有了明顯改善。

存了一點錢之後,孫亮打算做一次面部植皮手術,把肩部的一部分皮膚移植到臉上,讓自己的臉看起來再正常一點。因為術後肩部不能活動,所以孫亮選擇了辭職一段時間好好休養。然而,當他再次踏入職場的時候,發現各種動畫公司都不願僱傭自己。

孫亮說,自己當時面試了五六十家公司,幾乎涵蓋了上海和常州所有動畫公司,但是都沒有最終入職。孫亮猜測,這可能與自己當時的狀態有關係,雖然正常活動沒問題,但自己臉部的植皮還沒有消腫,因此必須戴帽子避風,個人形象並不好。

也有幾家公司讓孫亮提交了作品,但是就差“臨門一腳”,孫亮沒有拿到offer。孫亮瞭解到,最終拒絕他的,可能是他未來的同事們,他們寧願和一個健全的應屆畢業生共事,也不願意和一個殘疾人做同事。幾回碰壁後,孫亮心灰意冷。

在京東,新事業的萌芽開始紮根成長

失業的孫亮覺得自己無法在上海長期生存,於是在2017年回到了家鄉宿遷。起初在親戚的手下製作“叫花雞”,供給各大菜場的熟食店,但孫亮是個有志氣的人,他從來沒有放棄過尋找新的事業起點。

2018年,他經人介紹,得知在京東宿遷客服中心有一支名為“陽光天使”的殘疾人客服團隊正在招人。衝著對京東這一大品牌、大平臺的認可,孫亮打算徹底改行,成為一名電商客服。在面試前,孫亮特意在網上查找了相關的培訓資料。他意識到,為了做好這份工作,他要改變自己靦腆的性格,必須積極開朗起來。

他曾被大火奪去左手,卻憑自己的努力成為京東客服“陽光天使”

因為準備充分,有大城市的工作經驗,而且普通話標準,孫亮順利進入了“陽光天使”團隊。經過2個星期的培訓,孫亮成為了一名電話客服。

孫亮說,自己進入“陽光天使”團隊辦公室的第一天就被震撼到了。這裡有無障礙洗手間、更衣間、無障礙電梯,還有團隊專屬餐廳。中午工作餐時,“陽光天使”團隊的員工只需要手機點餐,就有專人把飯菜從食堂送到他們的專屬餐廳。孫亮感慨:“感覺公司就是我們的一個家。”

他曾被大火奪去左手,卻憑自己的努力成為京東客服“陽光天使”

更讓孫亮感動的是“陽光天使”團隊的氛圍。“陽光天使”團隊有50多位殘疾人客服,孫亮之前上班,周圍的同事都是健全人,這本身讓孫亮很驕傲,但和殘疾人同事一起工作的時候,孫亮才發現,自己的人生第一次鬆弛下來。

“其實,和健全人在一起,總感覺中間隔著一層紗。”孫亮說,這層隔膜可能來自於不自覺的眼光,也可能來自善意的語言忌諱。但殘疾人之間,大家不用刻意迴避什麼,也不用擔心對方會多想,所以彼此的心離得更近。“這也是為什麼我雖然只來了一年,但對這裡卻有這麼強烈的歸屬感。”

孫亮的主管張玉說,孫亮剛進入團隊的時候,自己並不看好他。以客服的標準來說,他的性格太內向了。但是,在實際工作中,孫亮卻是她團隊中受到顧客表揚最多的客服之一。每天都會有好幾個用戶在電話裡表揚他。

張玉說,孫亮的特點和傳統的好客服很不一樣。傳統的好客服,聲音洪亮、語速快,顯得熱情洋溢。但是,孫亮聲音溫柔,語速也偏慢,顯得更有耐心,更加周到。有一回,一位上了年紀的顧客諮詢賬號解綁的問題,本是5分鐘就可以說完的流程,由於老人對操作不熟悉,孫亮花了半個多小時,一步步慢慢教、反覆教,最終幫老人解決了問題。

同時,孫亮也很善於總結。針對某一類情況,他會自己整理顧客可能會問到的各種問題。當顧客打電話問到其中一個問題的時候,孫亮往往可以在直接解答完後,按照自己的經驗,提供更多的信息和建議,在問題還沒被問出來的時候,就把它解決了。讓用戶的服務體驗在標準上更提升一步,正是孫亮的周到之處。

他曾被大火奪去左手,卻憑自己的努力成為京東客服“陽光天使”

從2013年開始,京東宿遷客服中心開始招收殘疾人作為電話客服,給予他們和其他人完全一樣的待遇,他們稱為“陽光天使”團隊。截至2019年,“陽光天使”團隊已經從最初的十幾人擴展到六十多人,規模擴大了近一倍。讓更多“陽光天使”找到職業歸宿,重新發現自己的價值,是“陽光天使”團隊一直以來的願景。未來,陽光天使團隊將繼續擴大規模,預計將有100名殘疾人成為京東客服中心的全職客服,他們會像孫亮一樣,重新找到生命中溫暖的“光亮”。


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