老同志阿明
針對這個問題,要和單位說清楚!
任何公司都不能因為這個事情強行要求上班,可以在家辦公!
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我們已經可以正常上班了,由於疫情我們的小區也封閉了,但是為了保證人們的正常工作和生活,我們實行出門卡制度,也就是每家每天只允許一個人出門,出門必須要帶出門卡和本人身份證,我老婆是醫務工作者工作性質特殊,由於這次疫情天天都要很晚才能回家,所以她要是去上班我們就誰都不能出門了,由於老婆工作性質的不同,所以她只要拿單位的工作證就可以出門上班了,這樣我也就能上班了,希望疫情早點過去吧,有些人天天在家待著真的待不住了。
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如果公司獲得相關政府部門的開復工批准並提供了相應的防護措施,經公司通知,拒絕復工的,公司可以主張與你解除勞動關係並不承擔經濟補償金。如果沒有復工批准,你可以拒絕上班,不要辦理自離手續,公司開除的話,你可以申請勞動仲裁,主張非法解除的經濟賠償金。
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支付寶裡面有一個綠碼通道,我不知道你所在的省份,我們直接輸入的是杭州市綠碼通道,然後就有一個表單你來填寫,填寫之後就可以了,如果是綠色的二維碼就代表你可以隨意出入好想是這樣,如果不行就要看公司給你開證明了。我們小區現在也是封閉,第一種公司開證明,第二種:物業都有一個出入憑證的卡片,我們都是通知17號上班的。僅供參考,具體還是要看你所在的區域了。
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單位開上班兒證明,帶上身份證到物業辦理通行證,佩戴口罩,配合小區和單位的體溫測量,回家洗手,在單位要戴口罩,人與人距離要間1米,打噴嚏時用胳膊捂上,不聚餐,不聚集,不串門,做到單位家庭兩點一線。
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向所處小區物業和社區以及所處公司告知真實情況,不是不去上班,而是情況特殊,你公司他也不敢強求吧,也可以讓公司給你開介紹信,看社區或物業怎麼處理,非常時期應該非常對待,妥善解決這種問題,還有就是找到當地下發的復工通知,對你也有利!
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兩種方法,一是像主管領導說明情況!二是和小區居委會說明情況!看哪方能夠通融,現在隔離在家,不是個人行為,是為了不給祖國舔亂的高素質之舉![加油][加油][加油]
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小區在封閉基本都是本小區的人允許正常進出。若一律不準的話告訴單位,這個時候單位沒有理由不允許。
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向單位說明情況,如果是出現確診病例的小區,一定在家自行隔離,如果除了本小區以為人員不讓進出的封閉,根據實際情況,首先第一條就是自我保護,出門戴口罩。勤洗手,保持人與人之間距離
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