用戶9484269234540
春節過後，相信2020疫情也會慢慢結束。這個時候，湖北大部分人都要返崗工作。那麼，疫情過後企業會不會為了挽回自己的損失，而給員工降工資呢？每家公司不一樣，所以給員工發放工資的標準也是因人而異。下面，我們來看看2020疫情過後工資會漲還是跌。
疫情過後工資會降嗎
這個看你自己的公司是怎麼安排的，有些可以在家辦公的公司，工資肯定是照常發，有些沒辦公的，大概率不會發工資，但如果是國企，還是照常發工資，不存在降工資這一說法。
第一，房價只會小幅度下滑而已，房子已讓很堅挺。
第二，疫情不影響經濟的。因為中國經濟是相當的強大的，我國的外匯儲量全球第一。
第三，只會影響普通老百姓的經濟，他們沒活幹，沒工資，肯定經濟倒退。至於公務員事業單位無所謂，干與不幹都由工資，尤其是教師
小夥果子
經過疫情過後農民工工資會不會漲，我覺得應該不會漲吧！就拿去年說，去年因為豬肉的影響各種肉價都上漲，除了農民工的東西也沒有漲，就說糧食吧！不管是玉米還是大米幾年了都沒有一點上漲的意思，農民工種的蔬菜也是幾年了也沒有漲，這些都是人們每頓飯都不可以少的東西它都不會漲更何況不要說工資了，為什麼現在農村出去打工的農民工那麼多很少有人在家幹活就是這些原因，如果農民工出去打工掙的是辛苦錢乾的都是髒活累活可是出的只是力氣，在家幹活就不一樣了除了各種種子錢化肥錢，各種約錢，還要靠天吃飯，如果那一年天氣不好一年的辛苦也就沒有了，天好了但是還要看市場價格，價格不好一年也掙不了錢什麼錢的，所以說幹得最苦幹得最累的是農民工可是得到的只是那辛苦來的一點小錢，希望農民工的工資和各種農作物會上漲吧！
記苗鄉
我是一名工程人，說說工程方面的農民工薪酬吧。
在建築工程方面，農民工工資會漲。
為何這麼說，有下面幾個原因
1、因疫情導致工程滯後。各個房產開發企業需要完成指標，保證回款，要立即復工。但現在因疫情影響，工人輸出大省，如四川、安徽、河南等地工人都無法出省務工。工人現在稀缺啊。坐地要價是肯定的，畢竟工人出來務工風險大，而且效率不高。現在外地工人，不管省內外，到工地先得自我隔離14天。
2、就建築行業來說，人工費漲價也不是一天兩天的事了。隨著60、70後的老去，勞動力減少，工人稀缺。而願意幹建築這行的80、90後更少了，這導致市場工人非常缺少。而這種情況現在的工人都知道。所以工錢少了，或是空頭支票，欠佘都不行，人家不和你玩啊。
綜上所述，這次疫情又會是一個導火索。市場工人工資肯定上漲。
我是一直堅持碼字的工程人，如果我的回答對您有幫助，煩請點個關注或贊，歡迎在評論區交流溝通。
工程人在線
隨著社會的發展，農民工不僅是城市的建設者，也廣泛參與城市的製造業、服務業等行業。個人認為疫情過後農民工的工資應該會有所回落，具體主要有以下幾點決定：
1.農民工數量供大於求
中國的農民工普遍比較勤勞，過完春節大部分都會陸續出來務工。而疫情期間積壓了大量的農村勞動力，這些人為了生計養家餬口，且“本來錢就不多，不能坐吃山空”的想法在他們腦海裡已經根深蒂固，急切希望出來工作，給家裡分憂解難。這使得企業主有更多的選擇，降薪招聘開始，沒有一技之長的農民工失去了議薪空間。
2.製造業丟掉很多銷售訂單
對於製造業來說，訂單就是生命。而此次疫情已經持續有一段時間，時間越長，丟掉的訂單也會越多。現在很多農民工都擁有較好的福利，對於企業來說，一方面企業要支付員工工資，一方面沒有銷售收入，賬上的現金持續減少。一旦疫情過後恢復生產，企業面臨原材料採購、生產的多重資金壓力，勢必會縮減開支，降薪裁員。而沒有技術專長的農民工成了首選對象，比如裝配工，包裝工等。
3.建築行業資金回籠變慢
建築行業本來資金面大，回籠速度要求快。疫情期間，大部分城市的售樓處都處於關門狀態，工地施工現場也處於關閉狀態。同時，銀行不營業，房企無法辦理房貸手續。房地產市場交易斷裂，市場成交量跌入冰點。這使得很多相關企業資金面臨緊張，很多房企都有貸款，一旦出現資不抵債，就會出現破產危險。即使疫情過後恢復生產，這種企業也不可能馬上恢復過來，就會進一步降薪裁員，同時建築行業作為農民工數量最多的去處，最終受損失的也只會是農民工。
4.服務業庫存損失巨大
服務業近年來成了越來越多農民工的去處。包括酒店業、餐飲業等。疫情期間正好是春節檔，是傳統酒店業、餐飲業的旺季，但現在卻成了無人問津的地方。好多年前囤了貨的店家都因此損失慘重，包括現在的外婆家、澳門豆撈等知名餐飲企業都爆出自己損失嚴重，使得這些企業面臨裁員和降薪的地步，更何況其他大眾的店家，更是面臨倒閉的風險。即使疫情過後，由於一部分企業倒閉，一部分面臨資金壓力，不得不降薪或裁員，這對農民工來說也是一個需要面臨的現實。
總結：我認為這次疫情過後，除了醫療產品和應急儲備物質這些行業外，大部分從事其他行業的農民工的工資應該會有所回落。
小松鼠杉杉
小農人認為漲的幾率會很大，疫情發生期間，很多工地、工廠都實行了關閉政策，主要原因還是因為疫情下一定要做到絕對的隔離，工地工廠人員流動性大，很容易出現交叉感染，那麼為什麼說這種情況過後，農民工工資會上漲呢？下面小農人就給大家說說。
1，疫情過後，各地工廠工地都會實行加班加點制工作彈度，因為這個疫情從暫時情況看，最快也要5月份能全面開工，只有一些特殊行業實行了提前復工，那麼復工之後，所有疫情期間積壓的工作任務工作量都會被抓緊時間完成，這時候農民工的工資一定會隨著市場行情看漲的。
2，疫情過後，外出打工的農民工會相對減少，因為疫情疫苗沒有上市之前，多餘一些生活還算過的去的農民工來說生命安全重於一切，不會冒著得病的危險外出去人流量大的地方打工的，這也造成了農民工短缺，所以物以稀為貴，農民工的工資一定會上漲的。
3，疫情過後，就業機會多，國家的基建任務會更多，通過這次疫情可以看出，在應對疫情的突發情況下，國家的醫療設施，醫療場所，醫療條件都是略顯乏力，所以在疫情過後，國家一定會對這種劣勢進行修復提升的，這也大大增加了農民工就業的機會，所以農民工工資一定會漲。
從以上這三點看來，今年的農民工工資一定是看漲的，我們農民工不管到什麼時候都是社會發展的主要力量，有市場就有需求，所以我們的工資相信不只這次疫情過後會漲，在未來的一段時間都是會上漲的，所以現在我們就安心在家保重身體，等疫情過後，咱們農民工在大展拳腳，多掙錢，多享福。
布衣小農人
經過疫情後農民工工資會漲嗎？從1月23日武漢爆發新型冠狀病毒感染肺炎疫情後，開始封城，拉開了各地的防疫序幕，到今天已經是第二個14天的潛伏期第7天。目前為止，各地疫情有增無減，新增確診病例仍然在上升，說明新型冠狀病毒防疫工作不容樂觀，疫情仍然十分嚴峻，聯防聯控任重道遠。眼下因疫情嚴重，各地農村全部處於封閉狀態，封村封路，禁止村民外出，因此，農民工出行進城十分困難，復工更加艱難。～
農民工一般在城市建築工地的諸多，其次是工廠企業做普通工人，以及服務性員工。從眼下的形勢來看，農民工進城打工，只有等待這次疫情消停後，才是進城打工的好時機。這個時候，城市建築工地和其它用人單位，因疫病影響，定額需要的人員必然難於招聘足數。因此，各個用人單位，既要開足馬力抓生產，把耽誤的時間彌補起來，又要招足人工降低成本，用人將成為嚴重的問題。企業招不到員工，什麼計劃都難於實現。所以，必須漲薪才能實現招人計劃。～
今年各地用人單位，為了抓生產，降成本，增效益，對所招收的員工，必須有一定的要求，如操作熟手，能手，多面手，有素質，掌握高能熟煉技術的優質工人。這樣高要求的員工，用人單位，工資水平低，無人問津，招收不到員工；工資過高，會提高成本。因此，一般情況下單位出具體工資標準是一個合理的工資標準範圍，具體員工的工資，是通過試工和試用期之間，決定員工的工資。用人單位對員工的工資，一般還要依據工作崗位，付出的體力程度，技術的高低，智力的深淺等等來恆量。所以，不同的部門，不同的工種，不同的技術，工資是不相同的；同一工種，有技術的高低，經驗豐富的程度，工作的效率不同，產品的質量的差異等等，工資待遇是不相同的。～
總之，農民工的工資，一般都是用人單位確認員工的使用價值來決定員工的工資。另外，用人單位開出的工資，必須依據當地現行工資執行標準，做到合理合法，公平公正。
鄂東三農
經過疫情後農戶工工資會漲嗎？
按照指尖的觀點，能夠不降就算不錯了，更不要提漲薪的事了。前兩天，鎮上有些企業開工招聘，指尖帶著父親也過去報名，結果是碰了一鼻子灰。年前放出消息要招工的企業，現在大多回復暫時不缺人，或者招人的標準大為提高，原因就是疫情防控，企業遲遲不能復工，生產本就受影響，再招聘那麼多工人，就是額外增加成本的行為。
指尖明白，你之所以會這麼問，一來是疫情已經導致復工時間推遲，影響了農民工的打工收入。二來疫情使得農民工出來的人數降低，很多人選擇家門口就業。從物以稀為貴的思路來看，農戶工數量不足，市場就會開更高的薪酬標準，以此獲取更多農戶工。但是，指尖只能說，想法太天真了。
眼下，固然是無法復工，農民工的打工之路受阻。但是全國各地都是如此，而且企業的損失更大。由於疫情的爆發，對很多行業都有很大影響，少了收入來源，還增加了經營成本，部分企業甚至活不起來了。高額違約金、高企經營成本，這都對企業產生嚴重影響。為了讓企業活下來，部分企業選擇了裁員、降薪，以此渡過難關。
所以說，疫情期間，農民工無法復工。待到疫情過後，農民工的工資上漲概率較小，各地都融入大量農民工，反而可能會帶來找工作難的問題。至於“三倍工資召回口罩生產工人”，也只是特殊時期的特殊企業罷了。對此，你怎麼看？歡迎留言討論。
指尖三農
我覺得工資不會上漲
原因:企業定單流失
因為疫情的原因，很多企業原先接的單因為不能準時開工出貨而退掉。
由於疫情，人們都關在家裡，除了醫藥相關的需求增加，其它都在減少。所以這兩個月，很多企業的年前接到的定單，制定的計劃都付之流水。
這次疫情之後，普通人由於關在家裡沒有收入，消費方面肯定會縮減，普通大眾消費縮減，企業的訂單自然要縮減。
訂單少了，需要的工人就會少。供需關係也會決定企業給工人的工資增減。
其二，企業也受到了疫情的影響。如企業訂單流失，企業勢必減少了收入
企業在未開工期間，也需要支付租金及值班工人的工資
疫情過後，原材料很大可能出現供應不足和上漲的情況。
這些都會減少企業的效益。
所以企業也一樣，都是疫情之下的受害者。
這種情況，能夠維持去年的工資就不錯了。
當然也不排除某些行業的工資會上漲，如醫藥相關的工廠，建築業等。
琳若追風
大家好，很高興回答這個問題，我也是一個農民工，對於疫情過後的農民工資我說幾點:
1,首先分析一下由於疫情大多中小工程，確實是收到了很大的影響，工期緊張，工人不能如期上工，好些老闆工程為這個拿不到工程的資金。開發商會終止他們的工程，也會導致之前好多跟著這些中小工程老闆的人失業。
2,再就是一些大工程開發商，一旦疫情過去，他們會需要大量的工人復工，會有一些工資的浮動，但是由於一些中小工程的倒閉，也會使工程老闆看到這些個情況，去壓制農民工資。
3,終結以上兩點，我們對於疫情過後的農民工工資，也不要報很大的希望，因為去年的全國各地查環保，也會導致一些工程不能如期開工，也是一大事項。
4,我們來總結以上三點，就是要看有那些工期非常緊張的老闆，會拿出來一些優越的條件來儘快的讓工人復工，大家都知道，因為工期吳工老闆們也會被罰款。
所以說農民工們的工資，到底是疫情過後會漲工資嗎？還要看你去的那些工程開發商。感謝大家分享我的回答，希望農民工們也能多看看想想。
魯西南大傻哥
導讀：農民工兄弟很累，辛苦。從事著建築，搬運工，等下力氣的活。在工地幹活，要看其他監工的臉色。有時候，行情不好，沒掙到錢，回家還要挨母老虎的罵。心裡苦，只有自己知道，心裡難受，不是個滋味。
疫情之後，農民工兄弟的工資是否上漲，我談談個人的看法：
首先，在這次個行各業都受到不小的波動，有的遭受嚴重打擊，虧損。有的行業被迫停工數月，瀕臨破產。不管是跑業務的，還是工地搬磚的，在疫情消失之後，都會加班加點的趕進度。所以，我覺的農民工的工資不會上漲，畢竟相關產業的老闆，在這次疫情下，受到了很大的影響。但是，農民工會有更多的活兒，幹。加班費可能會漲，但漲幅不大。相對來說，在短期內掙的錢會更多。
其次，目前經濟下行壓力大，環保標準提高，很多產業都處於邊生產，邊改進，轉型的態勢。轉型，升級，都需要大把的資金流入，一時半會兒，不可能給農民工長工資。同時，在這次疫情防控之後，企業，工廠都需要休養生息。希望，老闆人性化處理，不要為了過度節約人力成本而過度裁員。保留更多的工作崗位，和工作機會，讓農民工也能掙點錢，給自己的老婆，孩子發點工資。
最後，農民工老實本分，爽快。咱不求老闆長工資，只求老闆，工頭按時發工資。如果遇到大氣的老闆，在疫情防控之後，給咱農民工出一趟火車票，汽車票，讓農民工感到暖心，調動農民工的生產積極性，來年老闆發大財。
