小李看理財
這是一個很現實的問題，每一個到歲數的人不得不正視並認真回答。
國家政策層面，還是退休金和公費醫療這一塊，每個人，無論城市還是農村，都有了一定的保障，有些人可能因為某些個人、歷史原因，缺失這一塊，最好儘量補上。有一個愚弄自己的想法就是：我還不如把養老金這部分資金用來創業、消費，或者存起來，那就大錯特錯了，因為醫療保險這部分是和社保掛鉤的，不繳納社保，醫療保險不開通，個人將面臨隨時因病返貧的風險，也是對家庭其它成員的不負責任。
其它的國家的優惠政策就不疼不癢了，比如免費乘坐公交車，公園免門票，到一定年紀，國家給予補貼等。 還有鼓勵各路資金興辦社會養老產業，目前基本還是探索階段，不能起到不可替代的保障作用。
這些其實不需要費神思考，傻子過年，看看鄰居怎麼過，就怎麼過吧。該是你的跑不掉，命中沒有的莫強求。
需要認真考慮的，其實是個人要一個什麼樣的老年生活。這要分幾個方面來探討。
一、健康方面，預作綢繆。退休後很常見的現象是生活節奏驟然緩慢下來，外界刺激減少，有些人開始不適應生活節奏，健康狀況反而越來越差，有些人可能無福享受心心念唸的退休金，早早被疾病籠罩，撒手人寰。
這是因為在沒有退休前就缺乏自己的健身鍛鍊習慣。日常的鍛鍊應該是獨立的節奏，不和工作節奏混淆。一旦退休，還有健身節奏支撐著日常生活，達成和諧的過渡。
平時工作透支太多，尤其類似有毒有害、長期不規律、壓力過大的工作，導致退休生活節奏驟變，身體難以適應。對應的辦法是在一定歲數時，儘量改變工作狀態。
除了在健身鍛鍊方面早做預防以外，還要有一定的商業保險作為社保的補充，這些種類很多，支付寶和各種保險公司都有推介，有些腦筋活絡的還跑去香港上保險。但是今年，金融保險全面放開，外國的保險公司開始進入百姓日常生活，大家可以關注商業醫療保險部分有沒有適合自己狀況的。
二、身體有保障了，老年生活是否豐富，還要看看有多少收入。
退休金，餓不死，撐不著。我們還需要有其它的收入，不要指望子女的資助，靠山山倒，靠人人跑，還是靠自己最保險。子女不來啃老，就是有福了。
有多餘的房子嗎，出租是個辦法。甚至在身體狀況還可以的情況下，出租市中心的房子，再用部分租金租住鄉下。
退休前，如果有創業，那就不用說了。您就踏踏實實在自己的企業裡做到哪一天算哪一天吧。如果有特殊技能，也可以出書立傳，做個傳幫帶，也可能有一定的收益，即便沒有收益，自得其樂或者對自己做個人生期末總結，好過無所事事。
還有的，不一定需要特殊技能，在網絡平臺上，寫寫說說，也有可能產生一定收益，這個收益應該高於賣廢品。如果是攝影旅遊之類的愛好，那就最好不過了，且不說是否產生收益，就是過程也讓您修身養性了。
三、精神狀態。如果有一個你願意做一輩子都不煩的事，就不用擔心老年生活的貧乏。有些平時就愛乾的事，釣魚、旅遊、攝影、下棋、麻將等等，甚至閱讀寫作。
雖然子女或者隔輩人能帶來快樂，但是不要在年輕人身上攫取活力，自身的活力要在自己的生活中去挖掘。
如果還沒有體會到幫助別人的樂趣，建議去做一些力所能及的慈善，積陰德的事情要多做，能在子孫身上有回報的。同時要儘量改正一些小毛病，諸如隨地吐痰、為老不尊、飛短流長，做一個讓後輩尊敬的人，而不是僅讓後輩尊敬活了一把年紀不容易。
有年齡相當的朋友，是好事，也是壞事。好事就是閱歷相當，聊得來。壞事是，他們會逐步地離開。也許，一場風雨後的聚會，就空出了一個坐席。解決辦法是適當參加幾個網上的興趣圈子，總有新生補充進來。
四、財產處理。如果僅有獨生子女，好辦了。但是也有幾點要注意，財產轉讓少繳稅，這些去問律師吧。還有就是不要過早把財產轉讓給子女，至於為什麼，等您退休後慢慢琢磨吧。
囉嗦，這許多。還沒退休呢。
漂漂樸粟
參加職工養老保險，是解決養老問題的最好選擇。現在很多人都知道，參加職工養老保險以後，甭管養老金高低，國家會年年調整退休人員的養老金。在養老金調整時，會按照定額調整、掛鉤調整、適當傾斜三種方式進行。儘管現在養老金調整的比例一般在5%左右，但是會對養老金較低的人群予以傾斜照顧。他們的調整比例一般都在5.5%以上，有些地區甚至能達到近10%。可能很多老人退休時養老金只有不到1000元，但是退休後沒幾年養老金就會增長到1500元甚至2000元。而且年齡越大，傾斜程度越高。國家對於70歲以上的高齡老人，會有額外的養老金增加。所以說，參加職工養老保險是非常划算的。
4050人員的參保優惠政策
女同志40以後，男同志50以後，都屬於就業困難人員了。畢竟年紀大了，以後很多企業都不願意招用，人們更青睞於35歲以下的年輕人。
為了扶持這一批4050人員就業，國家將他們納為就業困難人員，可以享受國家為就業困難人員專門制定的一系列就業創業扶持政策。
第一，在社區從事政府指定的靈活就業項目，可申領靈活就業社會保險補貼。一般靈活就業人員都可以申請上的。目前靈活就業人員社會保險補貼的標準，最高不超過個人負擔的66%。青島市是每人每月最高500元，上海市是個人負擔的50%。像青島市2019年職工基本養老保險繳費錢數是每月653.8元，政府補貼只能達到66%，雖然不能達到500元的標準，但是每月可以補貼432元，個人只需要承擔221.8元，個人負擔大大減輕。
第二，用人單位招用就業困難人員社會保險補貼。這些大齡就業困難人員被用人單位招用後，按規定簽訂勞動合同並繳納社會保險的，用人單位可向駐地街道申領社會保險補貼和崗位補貼。政府會補貼除了職工個人負擔的部分以外的基本養老保險（16%）、基本醫療保險（8%）和失業保險（0.7%）單位承擔部分。相當於企業負擔的社會保險費部分，絕大多數都被政府報銷了。這樣能夠大大提升就業困難人員的吸引力。如果是新開發的崗位，還可以一次性申領崗位開發補貼2000元。
上面的兩種社保補貼政策期限一般為3年，初次享受政策且距法定退休年齡不足5年的，可延長至退休。天津市可以申請兩次，第二次申請距離退休不足5年的，可以享受到退休為止。
第三，各種創業補貼優惠政策。如果是自己進行創業，還可以申領創業補貼，小微企業創業補貼，創業崗位開發補貼和創業擔保貸款等優惠。創業擔保貸款最高可申請45萬元，不過需要自己提供反擔保，另外還可以享受三年的貼息政策，能夠有效降低創業者的負擔，給創業者提供充足的流動資金，非常划算。另外，創業者還可以享受一定額度的稅收減免政策。
第四，公益性崗位。一般所屬的縣級市或街道，都會開發大量的公益性崗位。這些公益性崗位專業技術都不高，主要面向一些就業困難人員進行招聘。安置時間一般是三年到五年，領取的待遇不叫工資，一般叫做公益性崗位補貼，待遇一般比最低工資高一些，政府一般會給繳納五險。工作不累，如果能應聘到公益性崗位上也是相當不錯的，但是收入不高。
其他待遇
其實除了就業困難人員的各種待遇以外，還有一些特殊的待遇。
第五，失業金待遇。如果我們以前在用人單位工作過，被用人單位解聘後，可以領取失業金待遇。領取失業金的條件是，非本人意願失業，失業保險累計繳費滿一年以上，有求職意願。失業金最長可以領兩年，領取失業金期間，國家還會給代繳基本醫療保險。也是非常不錯的待遇。
第六，提前退休。很多人只知道女同志50歲或者55歲，男同志60歲退休。實際上經勞動能力鑑定部門鑑定失去勞動能力的，退休年齡是女同志45週歲，男同志50週歲。其實，只要我們養老保險繳費滿15年，如果在45歲和50歲以前經勞動能力鑑定部門鑑定失去勞動能力，即使辦不了提前退休，也可以辦理退職手續或者領取病殘津貼待遇。這都是一份穩定的保障。所以，養老保險繳費非常重要，越早繳費滿15年越好。
一般來講，對於4050人員國家確實有一些就業、社保等方面的的扶持政策，只要我們瞭解政策，好好利用，還是能夠大大減輕我們等待退休時的負擔的。希望國家的政策越來越好。
暖心人社
國家有職工社保與居民養老保險兩種體系，如果40歲還沒有社保說明沒有單位是屬於靈活就業人員，經濟條件肯定也不怎麼好，可以考慮交居民養老保險，繳費靈活可以根據自己收入，調整繳費檔次，這個也不錯目前我買的是最高檔5000的
1像風一樣ziyou
目前在確保有退休待遇的前提下，要不斷開發自己的其他養老措施，比如存款利息、房租、投資收益等等。總之，要提前謀劃才行。
職場媽媽追求財務自由
目前來看，國家的養老政策滯後，所以，這一代人，會是社會的試驗品，真正的養老體制不僅僅要考驗一代人，還要放眼幾代人的利弊去考慮，養老不僅僅是經濟充足的問題，要考慮下一代人的就業，隔代子女幫扶
人生的曲藝雜談
有4050失業再就業社會保險補助政策，諮詢當地。
莫子大海
自己得靠譜才行
自己都不靠譜你想指望誰
年輕的時候你就得對老年有所準備
道一理財
買社保醫保是必須的，還有可以同居式養老。
用戶6624991543908
醫保
居民醫保
都交滿15年就可以了
還有自己存錢自己養老呢
徽州故事會
國家基本上沒怎麼管，讓大家在市場裡自由競爭，叢林法則而已，所以各自要多投資自己，提高競爭力。
