ye葉帥
對於這種情況,根據您現在所處的環境來分析一下在看要不要繼續做。
答應發的年終獎不發了是因為什麼?
1:有沒有領導或者負責人進行正面誠懇的回應,比如可能是因為這次的疫情原因導致資金出現嚴重問題。並且領導也認真的對每位員工進行了誠懇的致歉和回覆,這是情有可原的。
2:不做任何回覆,就是不發了,沒有任何正式的通知,這就可以考慮是否離開了。
3:不管是否要離開,很重要一點是自身的發展規劃,如果有更好的選擇那肯定是要離開的,如果沒有可以先去豐富,充實自己,讓自己變得更加具有價值。
知識大融通
根據公司實際狀況,在定
陽光千百里
如果這個店還有你值得學習的地方,繼續做。