盒子裡的信
如果疫情沒有結束，企業沒有開工，會按照當地政府的最低工資來發放，同時，5險一金也會給你交，疫情當下，公司也是面臨著很大的風險，所以，考慮自己工資的時候，也要考慮一下公司，畢竟大家吃一碗飯，互幫互助才能長久學習，不要考慮眼下的基本工資。
溧陽小凱哥
三月份疫情不會結束，但是企業會逐步開，不可能一直停工的。
工資的發放問題的，我個人認為最起碼給員工一個基本生活費，否則員工如何生活？而且如果不發工資，可能你的員工都走了。
體娛雜談2019
中國國家衛健委高級別專家組組長鍾南山受訪時稱，期望疫情4月前結束。但世界衛生組織表示，現時談論疫情何時結束，言之尚早。
目前我們抗疫的主要手段就是隔離防控，切斷傳染源。畢竟新冠病毒和SARS相比更加“狡猾”，而且傳染性強，潛伏期久，十分棘手。有專家還表示新冠病毒可能存在多個宿主，要更加謹慎和小心，防控不能有任何鬆懈。如今人類對新冠病毒還有很多未知，新冠病毒又在日本嚴重爆發。這場“戰疫”已經成為全人類的戰爭，
真的好想哭啊，從來沒有過這麼強烈想工作的慾望。因為要還房貸，車貸，信用卡啊。
有企業的還有指望，基本生活費不能不發吧？都餓死了開什麼工。
最痛苦的是我們這種個體經營者，每天睜開眼就在想今天的三四百元支出哪裡來……
現在改行也來遠水解不了近渴。
希望路過的大神們指點一下迷津。
h劉歡771
2月份不安排上班，公司按規定給了城市統一標準的基本薪資，但是緩發，1月份本來15號發工資的，但是也下通知說緩發
鴨腳木蠻可愛
三月份疫情不會結束，但是企業會逐步開，國家也不可能一直叫企業停工。
- 工資的發放問題，我個人認為企業應該有保障每個員工基本生活費發放能力，不然員工如何生活？如沒事保障，員工都跑了。
周文9528
3月份疫情基本能控制住了，生產企業基本都會迴歸正常，可能部分企業會減少發放2月份的工資，但是這只是暫時的，等過了這段時間，很多企業會爆發用工潮，到時候工資也會水漲船高。
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