走進2020年，中國足球似乎進入了寒冬。特別是2月份，一張小小的工資獎金確認表卻引發了職業聯賽的塌方，中國足球各種問題集中爆發。9家中甲中乙俱樂部因無法按時提交工資獎金確認表而喪失2020聯賽註冊資格，其實，職業俱樂部進入退出很正常，但因同一原因9傢俱樂部同時退出，在世界範圍內非常罕見。
在這個特殊的時刻，新華社坐不住了，作為最大的官媒，他的責任感油然而生。2月14日，新華社海外版刊登了一篇採訪沙爾克04主帥的稿件。眾所周知，沙爾克在青訓方面做得非常成功，曾培養出諾伊爾、格雷茨卡、德拉克斯勒、薩內等球星。也許，沙爾克的成功能給中國俱樂部提供一些參考。
關於青訓，瓦格納談道：“好教練是俱樂部取得成功的原因。沙爾克的優勢就在於，有一位像諾伯特-埃爾格特（Norbert Elgert）這樣的天才教練，他25年來為俱樂部培養了很多青年才俊。”一言中的，中國最缺的或許就是青訓教練，據瞭解，很多地方的青少年足球教練根本就是體育老師兼職，這些老師很多不是足球專業甚至沒有踢過球，這樣又如何去啟蒙呢。好的青訓教練對小球員的技術形成、足球素養、戰術啟蒙舉足輕重。
同時瓦格納也提到需要建立高水平的青年聯賽，以維持高質量的發展。他支持在校園內開設足球課程以吸引足球天才的舉措，而在更高年齡段，則需要打造以職業俱樂部為基礎的高級青年聯賽。以往，很多地區都有學校之間的聯賽，不過近十幾年都銷聲匿跡了，青年聯賽要在校園裡辦起來其實不難，這需要教育部門的配合。
2月15日，正值廣東華南虎俱樂部解散的第二天，新華社採訪了華南虎俱樂部的副總經理王騫，就“為何走到了解散這一步？中國職業足球要怎麼搞？為什麼球員轉會費和身價這麼高？俱樂部和校園足球怎樣結合？足球改革要怎麼改？”五大問題進行了探討。也許一個敗軍之將總結的教訓對當下中國足球多少會有點用處。
當然，足球這個事業是一個系統性很強的工程，不是任誰三言兩語就能解決的，他需要方方面面的人和事去配合完成。只是，在當下這個特殊時期，足協面對9傢俱樂部的退出竟然沒有任何表態，簡直匪夷所思。表態都沒有更遑論拿出什麼解決辦法了。希望新華社的兩篇稿子足協領導們能好好讀一讀，也不枉費他們的一片心意。
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