單位財務人員態度極其惡劣,正常報銷搞得好像欠他們似的,為什麼現在有些財務人員總喜歡擺架子?

活在當下36127641


只要我們稍有留心,就不難發現,其實很多工作崗位都有態度不好,喜歡擺架子的人。

因此針對財務崗位來說,也同樣是人的問題,很大程度是因為有些人的抗壓能力差造成的。那麼,是什麼原因造成有些財務人員的壓力呢?

首先、財務崗位的特點是認真嚴謹。

在工作中接觸的都是各種單據和數字,如果有一個數字看錯或寫錯,最後的賬目就對不上。此時如果沒有抗壓能力,難免造成眼花繚亂,心煩氣躁。

其次、財務崗位承擔的責任較大。

所做的工作是對現金費用的管理,一個數字的差錯,直接對應的就是錢的數目。一個業務錯記,也會打亂全盤的資金管控。這些工作本身就會造成無形的壓力。

最後、財務崗位的工作程序繁瑣。

每一筆資金的往來都需要層層把關,這就需要財務人員必須嚴格照章辦事,因此給人的感覺常常是死板、事兒多。這裡提到的報銷工作,就存在這些問題。

比如這個財務人員是財務主管,那麼他的工作是對資金的管理和費用的控制。所以面對找他報銷的人員,他會根據財務管理情況,分辨這筆業務①是否符合控制條件、②是否應劃歸到當期的費用裡,從而決定這筆報銷業務是否應該審批。

再比如這個財務人員是出納,那麼,他面對前來報銷的人員,要分辨這筆業務是否符合以下財務規定:

①原始單據日期是否屬於報銷期內。

②原始單據的金額與報銷單的金額是否一致。

③原始單據的內容是否齊全?單位名稱是否正確完整?

④報銷單的手續是否完整?各級審批簽字是否齊全?

以上提到的種種細節,如果前來報銷的人提交的報銷手續不完整,這時,那些缺乏耐心、抗壓能力差的財務人員,就很容易情緒失控,態度不好;或者擺起架子不願意耐心講解。

寫在最後:

無論是在工作中還是在生活中,最重要的一環是人與人之間的相互寬容和體諒。除此之外,把自己該做的做正確,儘量減少由於自己的原因造成的誤解和糾紛。我想,這樣應該能避免很多的不愉快、以及不必要的麻煩。


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