洪門98
肯定不合理啊，這種措施根本沒法實現，第一點，出去吃飯呀，包括訂外賣，也會產生間接的接觸，這個也是很重要的，還有就是說與外界人隔離，有的時候你要辦一些事情，包括做一些急事，限制了你的人生自由，這個是很大的原因，按照現在你所說的這個情況，這裡面有70%的成分，是限制人生自由的，所以說肯定是不合理的
那麼基於這種現狀，你應該怎麼辦呢？首先呢，現在處於疫情期間，不知道你們的公司是什麼公司？一般的公司在這個期間也做不了其他事情，反而不如你先休息，等到這個疫情結束以後，然後可以加班，或者加大馬力的做這件事情，
而不是說在這個時間段來爭取這個時間，因為他有時候是與生命開玩笑，所以這個也是比較嚴重的，我個人的建議是沒有必要，因為如果你以前沒賺下錢，也不在這幾天時間上，這幾天時間也改變不了你的現狀，希望我的回答能夠給你帶來幫助，你的是我的觀點，歡迎採納
畫時空
大家應該知道，新冠病毒傳染性非常強。無論是政府部門還是企業管理者都在密切關注疫情的發展。2月17日是大部分企業的復工時間，這個時間非常關鍵，風險非常大。
為了避免疫情擴散，國家要求復工企業必須做好疫情的防控工作。以“不感染自己、不感染別人、不被別人感染”的原則，全面落實國家提倡的“ 早發現、早報告、早隔離、早治療”的方針要求。提升快速應應變和應急處理能力，有序復工保障企業員工的身體健康和生命安全。
針對你的提問，我認為公司的做法是非常合理的。其目的並非是限制員工的人身自由。而是儘可能的減少員工的聚集，實現大部分時間的“兩點一線”，從而確保員工在疫情期間的身體健康。
除此之外，一部分相對規範的企業對員工的行為做了詳細的要求：
⑴就餐安排：比如一人一桌，分批就餐，拉長排隊間距等；
⑵體溫檢測：除正常的上下班體溫檢測以外，還會在上班過程中進行隨機檢測，體溫超標的立即安排隔離；
⑶行走規範：員工行走必須保證人與人之間間距大於1.5米，在疫情期間嚴禁出現行走過程的聊天打鬧；
⑷防護用品：公司統一配發防護用品，比如口罩、一次性手套等。使用過後的口罩和一次性手套有，衛生部門統一設置裝專用回收箱，並用稀釋的84消毒液進行消毒後密封統一處理。
⑸消毒通風：開工前由衛生部門對公共區域實施全面消毒。復工後進行每日不低於三次的辦公區消毒和區域通風工作。
現在已經進入了疫情的關鍵期，我們每一個普普通通的人都有義務參與疫情的防控工作。成敗在此一舉，還請您正確理解並嚴格遵守。
極簡思想
感謝。現在全國各省市大部分都已經開通省內卡口。更好的實現本省的交通互通。復工復產。但是各省市有明文規定。出去復工的同時。到達復工點目的地同時，需要有健康證明。在公司自我隔離7天或者14天不等。有的公司要求公司的人不能與外界的人接觸。也是為了公司的全體人員安全。也為了你自己的安全。因為目前疫情還沒有真正的結束。我們除了自我保護。公司也需要保護我們。這樣才能不給國家添亂。
醉美盤ZHOU
我認為合理，而且是必須要這樣做。
雖然表面看起來像是不近人情，但是更多是基於大家的安全考慮。
雖然現在對於復工人員有各種管控，隔離，查驗，但是總是有一些人會瞞報，你也不知道你會接觸到什麼人對吧。生活非常便利，不出去接觸外界，儘量控制接觸外界，也不太會影響基本生活，而且從現在的狀況來看，完全放開的時間應該也不會很長了。
忍一忍吧，安全第一啊。
花花世界，紛繁複雜，其實也正好是一次來整理自己的好機會。
1.學習一些你的工作中必備的技能
不知道你的年齡有多大，當然，其實年齡大一點，也不會影響你的進步，活到老學到老嘛。
我喜歡C羅，C羅的年齡在足球運動員中屬於晚期甚至末期，但是他的表現哪像是一個35歲的人，進球不斷，跑步距離並沒有減少。
這就得益於他對自己必備技能的鞏固，當然還有自律。
並不是讓你跟他一樣去節食，練肌肉，這是他的工作的必備要求，你的工作也會有，增加自己的不可替代性，很重要。
這次事件，很多企業開始裁員，精簡，不可替代的人還是不可替代。
被裁掉的人一定有不足。
2.仔細想想自己想要什麼
很多人在這次大事件中迷失了自己，尤其是不能復工的時候，恐慌，焦慮。
這些恐慌和焦慮並沒有變成動力，而變成了累贅，過多關注了所謂的外部動態，忘了打理自己。
錢不是萬能的，但是沒了錢，一切都變成了問題。
如果再來一次，我們還能不能扛過去？
3.好好陪陪家人
這一次可能你陪家人已經煩了，可是疾病，意外總是在不經意間到來。
到了最緊急的時刻，你會發現只有家人才是最可依賴的。
能想到的就是這麼多，把壞事變成好事，是現在我們唯一能做的事情。
銷售與職場
這次疫情病毒的傳染性太強，人們在不經意間就會被傳染。從這個角度講，公司復工要求全公司的人與外界隔離特別有必要，當然也是合理的。畢竟這關係到員工的人身健康。
現在復工，一定要注意個人防護，戴口罩，勤洗手，儘量少接觸人，如果條件允許，復工後，員工之間也儘量少接觸，面對面講話時，保持一米以上間距。
儘量與外界隔離的同時，還需要做好個人防護。
1. 上班出門前先給自己量體溫，保證身體沒問題。
2. 上班途中，戴上口罩，與他人保持距離，對彼此都好。 另外，特殊時期，能走路的別坐車，有車開車，實在不行，一定要全副武裝再乘坐公共交通。
3. 上車了別到處亂摸瞎碰，找個人少的地方，安安靜靜地站著。
4. 到了公司，別管辦公室樓層多高，有樓梯就爬，因為電梯屬於密閉空間，病毒多，風險大。
如果非要坐電梯，千萬別摘口罩，藉助紙巾、鑰匙或筆等小物件按樓層。遇到熟人，也別忙著拉家常，點個頭就行了。
到了工位，立馬洗手消毒，免洗洗手液，酒精棉片，都可。
5. 上班了，也別放鬆，8個小時不短，辦公室一定要通風，2-3次，每次得有20分鐘左右。
更不要忘了給辦公室大消毒，特別是自己工位的桌椅、電腦等物品。
與同事溝通，別當面聊，微信上說即可。
6. 午餐時間，食堂就別去了，有條件的帶飯，沒時間的，做好防護，下樓買了帶回去吃。 吃前，要記著洗手、洗手、洗手……
7.上班一整天，最主要的是，勤洗手，多喝水。這個時候，香皂和水才是護身符。
8.另外，一天產生的垃圾妥善處理，特別是用過的口罩等，用保鮮袋單獨包裝，放進有害垃圾裡。
9.下班了，防護做好再出門，路上小心，到家了處理好衣物，消完毒再進去。
最近已經發生了好幾起因復工而感染病毒的事件，疫情當時，我們有信心戰勝疫情，但我們絕對不能掉以輕心，做好個人防護，還是少接觸外界吧。
基建行者
你好，我是溫州小易，很高興能回答你這個問題。
在疫情非常時期，如果企業要恢復生產，做出一些必要有效決定，還是可行的，作為員工我們也應該必須支持。
我個人覺得非常時期，企業作出生產期間與外界人員隔離的方法，應該也是正確的做法。企業還要重視，每位員工的體溫身體狀況做相應的登記，要每天必須對生產環境進行必要的消毒處理。
如果我是企業老闆，也會選擇這麼做，在非常時期，保證每位員工的生命財產安全，不給國家添亂，就是做貢獻。
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溫州小易
非常合理，這樣能保證自身和親人得絕對安全。
好遇文化
事沒有絕對的事，話也沒有絕對性的話，疫情面前，人人有責，只要我們在細節方面做到位，能控制疫情擴散，那我們就應該聽從指揮安排
狗子講
保護好自己，不添亂，身體健康才美麗，隔離重要
做人做己
我理解公司
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