哲輯

一家有前景，有人情味的小公司；一個月薪過萬卻毫無人情味的大公司，你會去哪個？

選擇其實沒有什麼對錯，作為我自己，不同的時間段，我會有不同的選擇。

如果我是剛剛進入社會不久的少年，我需要的是鍛鍊自己，歷練自己，讓自己快速的成長並且有一份還算好看的履歷的話，我會選擇大公司。

在職場中，有的人可以成為朋友，但是，更多的時候，我們是合作的同事，人情味有時候對於自己的事業的成長並沒有什麼太多的助力。而且，大公司有完善的制度，制度本來就是無情的，只有這種無情才能夠早就職場上的一些些公平。因此，如果我想要未來的職場之路更加的輕鬆，我會選擇大公司。

如果我處於一個瓶頸期，在公司內部上升的空間幾乎沒有了，而且自己在自己崗位的競爭力也在逐步的下降，那麼，我會選擇一個有前景的小公司。

這和這個公司有沒有人情味其實並沒有關係，主要是因為——前景。因為，如果自己是從一個大公司加入到一個小公司的話，老闆一般會更加的看中你，給你更多施展的空間。加上小公司有前景，那麼，未來，小公司也就可以有很大的成長，自己也能夠從中獲得更多的價值回報。

如果我到了40歲，自然，大公司又會成為我工作的首選了

因為這個時候，再和年輕時那樣，頻繁的換工作已經不太好了，相對的問題，並且有更多的沉澱成為了這個時候最重要的選擇。

小公司不管如何有前景，但是由於體量小，因此抗風險的能力就差，一個不小心，可能就會面臨生存的危機。但是，一般40歲的人都是在上有老下有小，車貸房貸一屁股債的情況下，自然公司的生存危機，就會是自己的危機，因此，這個階段，在大公司裡，至少拼一點，還能夠讓自己的價值更有體現，不會出現生存的危機。

因此，我來選擇公司，自然也會多方考慮，不過唯一不大會考慮的還是人情味。如果一個公司的人情凌駕於制度了，那麼發展也就因此被限制了。還是需要用更高的視角來看問題。

會技術的葛大爺

一家有前景，有人情味的小公司，和一個月薪過萬的，毫無人情味的大公司，你會去哪個？

不知題主在此所說的人情味，是指什麼呢。

如果是指全部按公司規章制度辦事，那麼並不等於無人情味。

如果是小題大作、指鹿為馬、欺下媚上，那麼就是毫無人情味了。

故毫不猶豫會選擇有前景、有人情味的小公司。

畢竟工作是生活是一部分，工作最好是快樂的，不要每天面對的都是冰冷冷的臉孔、毫無朝氣的幹著活。那樣的日子，即便月薪過萬，又能怎樣？

並且，小公司也有小公司的好，小公司靈活、又有前景，還有人情味，相信這樣上班，每天至少是快樂著的。

並且小公司也一定會發展成為大公司，所以，擇業不要以暫時的優劣薪資高低為主要的考量對象，而要以

Johnny劉

大公司！

1､人情味重的公司，大都沒有發展，即使行業方向很明朗！

最著名的案例不過《聯想不是家》，推薦網上看看。

你到公司是幹什麼來的？賺錢來的，那麼首選就是賺到錢+明天賺錢的能力。尤其對於一個男人而言這很重要。

早上晚來10分鐘，公司不計較，這不叫有人情味，這叫管理鬆懈；

隨時請假隨時批，你認為很有人情味，這只是他公司小不好招人；

你從公司拿支筆走沒人過問，小食品拿走不計較，報銷多了沒人問，也不叫有人情味。當你今天可以拿自己的錢辦公司的事兒，那也證明你會有一天拿公司的錢辦自己的事兒。做不到公私分明，最後兩敗俱傷。

2､大公司更鍛鍊人，更好的背書

沒有任何一家公司是可以待一輩子的。小公司死掉了，你拿什麼跳槽？

年齡比以前大了幾歲，還沒有背書，中年危機不找你找誰？

3､分清什麼是人情味，什麼是制度規範

按規章制度辦事，不是沒有人情味；

制度流程完善，不是沒有人情味

領導脾氣不好，做事不好被批評，不是沒有人情味

國有國法，家有家規

加班不是沒有人情味，只要有加班費，薪酬高，漲本事，能讓你可以以後跳槽越跳越高就是最大的人情味，

能讓你買得起房子，供的起孩子，就是最有人情味；

任何一家公司都有不完善不完美的地方，認準自己想要什麼，才最重要。

穿小鞋，拉幫派，老油條哪裡都有，

4､有能力提升，才能有能力有機會未來跟“志同道合”的人在一起共事

5､另當別論：

如果你是一個處於生育年齡，年齡偏大，女性，接送孩子，那當然另當別論。

企業是個江湖

1.如果是我，我會根據我現階段的需求選擇，當然大家可能會第一眼看去會選擇那個，有前景、有人情味的小公司，為長久發展，做鋪墊。溫暖、社交、集體感對人很重要。我也想選的。

2.但實力真的不允許啊，對於我來說，我現階段很需要錢，經濟壓力很大，所以我願捨棄溫暖，而選擇“月薪過萬的，毫無人情味的大公司”，並非見錢眼開，每個人都有自己的“小秘密”我也有，有一個不能說的“秘密”。我需要活在當下。

3.小學的時候曾學過一篇文言文，裡面說過這樣一句話："魚和熊掌不能兼得“。人生有舍就有的得，只需問自己一聲”是否值得“，答”值得“就好！

HR百味

每個沒有人情味的大公司，都是從很有人情味的小公司一路發展過來的！

Thequeen86380812

當然是小公司，和一群志同道合的人一起創業一起打拼，但這似乎不太容易，但誰人沒有夢想，如果有一群和你同樣理想的人一起創業，那也是一種不錯的人生體驗。雖然，有人會迫於現實選擇那高薪的大公司，選擇冷冰冰的小現實，但他們心裡也應該有自己的夢想和情懷吧。

雲塵墨染

我會選擇月薪過萬的大公司，他是公司發展到一定程度，有著嚴格的規章制度，所以覺得沒人情味！每個公司都不會白養你的，你拿的工資是因為你付出了，幹好自己的工作就行！

陽光99346

提問者最後選的應該是小公司吧

辰辰要加油

你這問題也不清不楚啊，後者月薪過萬，過多少？10001還是99999？前者月薪多少？有前景月薪一萬還是十萬？🤓🤓🤓

逍豪

這問題沒有絕對性，

如果你有能力，實力，做事果斷，

應該會選擇大公司，

畢竟發展的很快，

對個人提升也快！

有人情味的小公司當然也很不錯

但是對個人發展不是很快，

如果不是很有闖勁與喜歡挑戰自己的朋友

倒是很不錯的選擇！

很多時候不是選擇那個更好一點

而是知道自己更適應那個環境！

關鍵字: 月薪 人情味 職場