律新社
如果出發地，目的地政府沒有相互隔離政策（目前一些地方對外地返回人員要求隔離），正常復工，公司也為員工準備正常的防護工具（口罩，眼鏡等），員工沒理由不去，長時間停擺對公司，個人的經濟影響太大。控制好的情況下還是可以參考新加坡模式，正常防護，正常工作吧。
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如果出發地，目的地政府沒有相互隔離政策（目前一些地方對外地返回人員要求隔離），正常復工，公司也為員工準備正常的防護工具（口罩，眼鏡等），員工沒理由不去，長時間停擺對公司，個人的經濟影響太大。控制好的情況下還是可以參考新加坡模式，正常防護，正常工作吧。
