“我女兒在親戚家寄養了幾天，後來又讓年邁的爺爺奶奶照管了，至於作業，我是管不上了。”身在抗疫最前線、市人民醫院全科醫學主任盧陽珍最牽掛的，是家中14歲的女兒。盧陽珍和丈夫因為工作分隔兩地，孩子只能託付給親戚照料。一家人，這一分離，就將近一個月。
1月26日，農曆正月初二，東陽市第二醫療救治點即將啟用，各醫院都要抽調部分醫護人員支援，需要一名有著豐富管理經驗的科主任坐鎮。
當時，感染科、呼吸科的同事都已經夠忙了，盧陽珍負責的非武漢相關發熱門診相對壓力較小，加上她有急診重症監護室經驗，監護管理過重症甲流患者，和社區醫生很熟悉，患者轉診、隨訪工作對接也方便，因此她覺得自己應該去。醫院領導也考慮到了這些因素，電話通知她支援第二醫療救治點。沒有任何猶豫，盧陽珍收拾下衣物就“出征”了。
啟用第二醫療救治點，先要進行改造，困難重重。即使改造完成後，也有許多意料之外的問題撲面而來。盧陽珍的主要工作職責就是要確保醫療運行順暢，但工作量之大還是超出了她的想象。盧陽珍除了管理病人從門診到留觀到確診最後到痊癒之後隨訪整個就醫流程外，還要負責醫院的基礎設施配備使用以及醫護人員的工作協調與後勤保障等。總而言之，在第二醫療救治點，從醫療一線到後勤管理幾乎沒有什麼事是不需要她管的。
“最忙的時候每天接打電話兩三百個，一天到晚手機都沒有休息的時候。”盧陽珍說，第二醫療救治點啟用初期，每天都會遇到很多問題，千頭萬緒中，她常常給自己鼓勁：“理清思路，碰到問題解決問題，一定能把工作做起來。”
救治點90餘名醫護人員和後勤保障人員因為共同的目標而凝聚起強大的團隊戰鬥力，在短暫的適應過程之後，大家很快熟悉了各自的崗位，全力做好相關工作。
第二醫療救治點主要分三個病區：一個是發熱門診，集中了所有有流行病學史的發熱病人；一個是留觀病房，集中收納疑似患者；還有一個是負壓隔離病房，住的都是新冠肺炎確診患者。盧陽珍主要負責留觀病房，但也兼顧其他病區。
細數和戰友們奮戰一線的日子，雖然艱辛，但充滿溫情。“我們護士長特別照顧我，看我工作太忙，又怕我餓著肚子，連雞蛋都剝了殼遞到我手上……”盧陽珍打心底裡感謝一起攜手抗“疫”的戰友。
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