小宋幕牆
中國人口多，土地少大部分農民為了生活背井離鄉來到城市打工生存，男工幹建築的比較多，城市的高樓大廈都留下他們的辛勤漢水，儘管他們的工作又苦又累，可是工資卻很難有保障，包工單位有的還惡意拖欠他們的工資。農民工文化水平低，是弱示群體，遇到此類事件，很多情況不知怎麼解決，用方律解決耗費的時間也比較長。現在這種情況比以前有所轉了，國家也重視這一群體了，得到了極大的改善，希望以後的農民工日子會越來越好。
五常大米孫軍
大家好！我是壯鄉小福:這個問題我也想了好久好久，我們村裡去年也有幾個人去浙江那邊做工地，可是公司的人說；要等到年底才能發工資 ，可是到年底了。工資也沒見發，問了工頭，說是上面的公司沒有發給他們 ，我們問多，他就煩，直接掛電話，一直到現在還沒有發給我們，我們千里迢迢來這裡工作，可是到最後回家，還是沒有工資，沒有錢過年，如果工地發工資納入像工廠那樣，按每個月發工資，給我們這些農民工，相信我們農民工更加的努力工作
壯鄉小福
現在農民工的拖欠工資在城市裡面很少，人數多，解決越快，都不是很大的問題，在農村拖欠農民工工資是多的不不得了，鄉下的村幹部解決不了，鄉縣幹部不會解決，很難，而且在鄉下都沒有現金，都是一年到頭，年底結賬，很多人沒賺到錢，或者拿錢跑路，很多包頭都是看的這個情況來騙農村人，因為農村很多沒事情做，工資低的不得了，也去做，沒辦法，在農村不好掙錢，所以說很多媒體能來農村解決這個問題，我老爸做工的錢幾年了一分沒拿，還有好幾個人，都是同樣的問題，相信別的地方，農村也是一樣的
風語天下之有情
大家好 我是靜靜的日常生活1985
我來回答一下
現在國家對農民工工資這一塊確實做的挺好
1、農民工工資拖欠，可以到勞動局申請勞動仲裁。《中華人民共和國勞動法》規定，勞動者享有取得勞動報酬的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利。
2、如果工資被拖欠了，可以向各地勞動執法部門舉報，勞動部門的執法監察人員會幫助協調解決；也可以到各地的勞動爭議仲裁機構去申請仲裁；如果對仲裁不服，也可以到人民法院起訴、強制執行；如果掏不起打官司的錢，也可以申請減免訴訟費。總之要藉助政府、法律的幫助，獲得應得的報酬。
3、《中國人民共和國勞動法》第三條規定：勞動者享有平等就業和選擇職業的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛生保護的權利、接受職業技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利。勞動者應當完成勞動任務，提高職業技能，執行勞動安全衛生規程，遵守勞動紀律和職業道德。第四條規定用人單位應當依法建立和完善規章制度，保障勞動者享有勞動權利和履行勞動義務。
靜靜的日常生活1985
一，到勞動行政部門舉報(通常是勞動管理監察大隊)。
二，也可以直接申請仲裁(仲裁費用200-300元，如果你勝了全部由公司負擔)。
三.如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲裁書後15天之內到法院起訴。
四.根據國家規定在仲裁或訴訟的時候，你可以要求除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發相當於工資報酬百分之二十五的經濟補償金。
【法律依據】
《勞動合同法》第三十條規定：“ 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，人民法院應當依法發出支付令。”
湘D輝哥
每個人都應該知道，如果我們的權益受到侵犯，肯定會有專門的部門來解決這些問題。但是，許多農民朋友們是不知道該找哪些部門的，事實上，如果發生這樣的事情，我們可以向當地執法部門舉報這些拖欠工資的老闆。如果執法部門發現確實存在這種情況，他們肯定會依法處理。如果你認為這種方法無效，你也可以直接向法院申請起訴那些無恥的老闆，這也會讓他們儘快還錢。
來自海洋的你
這個問題早在2000年的時候，國家就對農民工工資拖欠問題就有了相關的法律法規明文規定！這個可以根據實際情況諮詢勞動局和相關單位！有一定的相關用工證明和勞務合同工資拖欠問題應該很容易解決！要是在山東這邊估計一個市長熱線就搞定了！再說了現在也沒有這種沒有品德的用工單位個個人了吧！
聚焦三農資訊
農民工工資拖欠問題，我覺得還是要通過以下方法妥善解決：
(一)全面建立農民工工資保證金制度目前，有些省市在拖欠農民工工資嚴重的建築行業試行了農民工工資保證金制度，要求所有參與建設項目招投標的建築業單位和申領建築工程施工許可證的建築單位，都必須嚴格執行。具體辦法是，建設單位按工程中標價繳納農民工工資保障金，由建設部門負責管理，勞動保障行政部門監督使用，一旦單位無法按時足額支付農民工工資時，可由建設部門從工資保證金中先劃支，保證農民工工資的發放。從實施情況看，建立農民工工資保證金制度是一種比較好的清欠辦法，效果明顯，農民工歡迎。
(二)穩妥地組織農民工進入工會組織，提高農民工的維權意識2004年中央一號文件首次提出，“進城就業的農村勞動力已經成為產業工人的重要組成部分”，把農民工正式列入產業工人的隊伍，這就為組建農民工工會提供了政策依據。農民工已經成為一個龐大的群體，但由於他們處於流動和分散狀態，沒有形成組織來維護自己的合法權益，這也是造成工資拖欠問題的一個重要原因。群體利益需要組織來維護，有必要穩妥地組建農民工工會組織並引導農民工積極參與。有組織的維權能夠更好地實現農民工的權益保障，使他們在工資、工時、醫療、子女教育等方面的合法利益免遭損害。同時，提高農民工的法律維權意識。加強對國家有關法律法規的宣傳力度，進一步提高廣大農民工朋友的法律意識，設立農民工工資清欠舉報電話，一旦發現有工程款拖欠的，農民工能及時向政府反映。
(三)充分發揮新聞媒體監督功能農民工問題受到全社會普遍關注，新聞媒體的作用功不可沒，對農民工權益受損案件的披露凸顯了新聞媒體在維護農民工權益方面的重要作用。當今社會，新聞媒體作為社會監督的重要力量，在維護包括農民工在內的弱勢群體利益方面的作用不可替代。然而必須承認，時至今日，仍然有個別地方政府以及政府領導者，把媒體的曝光、負面報道看成是抹黑、醜化，他們採取的行動不是正視問題，尋找解決之道，而是千方百計阻撓媒體的如實報道。我們建議，地方政府和政府領導者，一定要給新聞媒體寬鬆的公共輿論環境，充分發揮新聞媒體的社會監督功能。新聞媒體的報道是否如實、是否合適，自有相關法律法規管理，各級政府的職責就是正視出現的問題，在職能範圍內解決問題。
(四)完善制度保障，用法律法規為農民工權益保駕護航
1、建立施工單位支付農民工工資的約束和保障機制，從根本上解決農民工工資拖欠問題。
一是施工單位在領取施工許可證前，按照工程合同價款的一定比例向工程所在地人力資源和社會保障部門交納職工工資保障金，工資保障金在工程合同價款中列支，專款專用。
二是施工單位招收農民工，必須與農民工簽訂勞動合同，農民工依法享有勞動報酬、休息休假、勞動安全衛生以及保險福利的權利，並在規定期限內持農民工名冊到當地人力資源和社會保障部門備案。
三是施工單位應當以貨幣形式按月足額支付農民工工資，施工工程期限小於一個月的或者雙方約定支付工資期限低於一個月的，另其約定。
四是在工程建設期間及工程竣工後60日內，有拖欠農民工工資行為的，由人力資源和社會保障部門啟動工資保障金，及時發放拖欠的農民工工資。
2、嚴格規範新建項目的審批手續。對建設資金不到位的建設項目不辦理項目審批，不予立項、不予開工建設，做到新帳不欠，老帳限期付清。
3、建立單位信用檔案制度。對存在拖欠農民工資問題的房地產和建築業單位，主管部門記入單位信用檔案，通過媒體向社會公佈，對清欠不力，沒有及時完成清欠任務的房地產和建築業單位，將向社會公佈進行曝光，讓拖欠行為無處遁形。
4、建立欠薪應急週轉金制度。其主要由政府財政出一部分資金，組成欠薪保障應急基金，專門用於應付突發性、群體性的欠薪糾紛。其主要針對農民工這一特殊群體對抗市場風險能力比較弱，在行政救濟和司法救濟存在時間成本和程序複雜難以讓農民工接受的情況下，有效地保證農民工群體臨時性的生活救濟。
5、完善相應法律法規，讓農民工維權有法可依。通過法律法規，科學合理地規定各部門的法律義務，“一個和尚挑水喝，兩個和尚抬水喝，三個和尚沒水喝”，切忌籠統規定多個部門聯合執法，這種規定的後果只能是各個部門相互推諉，誰都不會站出來為農民工說話。只有固定一個部門挑頭，其他相關部門相互配合或是詳細規定各個部門的職責，哪個部門、哪個環節出了問題就問責誰，該誰管就一管到底，不要把農民工當個球來回踢。對農民工問題不重視，不過問的，追究直接負責人的責任，嚴肅處理;構成犯罪的，依法移交司法機關。另外，建議改變勞動爭議案件“先仲裁後訴訟”，建立“或裁或審”制度，遇到簡單的糾紛案件，建議在15日內結案，遇到複雜的案件，最遲應在兩個月內結案。同時對農民工的訴訟案件讓用人單位交付訴訟費用或仲裁費用，對此類案件儘量採取調解方式結案，提高效率，減少隱患。
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鄉下小發
對於農民工工資拖欠的話，我覺得大部分是包工頭或者老闆故意拖著不給，利用去下一個項目的款項，都是拆東牆補西牆。我覺得應該大力政治這樣的現象，拖欠的都是我們農民工朋友們的血汗錢。
文弘
關於農民工工資拖欠的問題，我可以有一個很好的解答，因為我本身就是在工地上面做事的一個人，農民工工資拖欠，有幾個方面
一個方面是包工頭拖欠農民工工資，這樣是最可惡的公司，把錢分發給包工頭包工頭，然後把錢挪到其他地方去，用過後導致拖欠農民工工資，這種是最可恨的，公司既然把錢拿出來，你就應該拿出來給你手下，幫你做事的人，你沒這幫人給你做事，你哪裡來的錢賺？請問？
再一個就是真的公司拿不出來錢，導致拖欠的，這種的話直接到住建部司建偉勞動局直接投訴，現在國家對於管控農民工工資這塊管得非常的嚴，可以請勞動監察大隊，幫你要回屬於你的工資，屬於你的血汗錢，嗯
農民工維權的話，一定要選擇正確的途徑，不要意氣用事，要走正常的途徑，這樣才能更好地保護自身的利益，相信以後農民工國家會管控的更加好
