DejaVu2046
我是30歲某大廠服務端開發。這個問題我已經考慮清楚了，分享出來跟大家一起交流：
1.技術更新很快，必須保持學習。以前積累的經驗也不是用不上，比如排查問題、架構設計的經驗，團隊協作等方面的經驗。對於新工具、新技術多熟悉。
2.未來的事情都不確定，沒必要販賣焦慮想太遠。與其天天焦慮，不如每天擠出來兩小時，一小時來學習，一小時來鍛鍊身體。
3.錢貶值很快，一般人的理財手段有限，想短期財務自由很難，所以像我們這樣的普通人還是應該腳踏實地。
小小野豬
在上海這邊，我身邊不少 90年、91 年的同事和朋友，都是幹程序員的。
目前這部分人當中月薪到 2w 的不多，只有一半不到，在外界傳著很多程序員高薪的話題和實際工作中有很大偏差。
程序員這行起薪是蠻高，可能一畢業工作的程序員就能有 1.2w 左右，但是要想破 2w 這個瓶頸需要一點實力的。起碼非科班的程序員要想拿到 2w 月薪真的要付出很多的，我身邊同齡的同事朋友不少都是非科班的，現在都還在小廠裡摸打滾爬，絕大部分人都開始考慮怎麼轉行了。
月薪兩萬算不錯的了，但要考慮到年齡這個因素，如果覺得自身在技術這條路上很難精深下去的話，就要開始考慮轉行的事情了，程序員這行 35 歲找工作的確很不友好，特別是沒有大廠工作經歷的人。
滬漂碼農
這個問題，我們還要辯證的來看！
首先，對於職場來說，35歲是個坎，而碼農，30歲就可能會遇到瓶頸。
第一，從年紀上來看，這個年紀往往需要兼顧家庭，加班拼精力又比不過年輕人，對於碼農來說，年齡不佔優勢。
第二，從個人技術水平上，如果是處於基礎執行崗，未走到管理崗，那麼逐漸就會遇到瓶頸。
第三，從薪水上來看，每月2萬，屬於中等偏上水平，如果技術過硬，經驗豐富，相信薪水上會有進一步提升。
個人建議:
如果處於基礎執行崗，未走到管理層，技術不過硬的話，那麼以下需要你來突破:
1.加強個人技術能力，要在經驗水平上要有充足的競爭力
2.如果在第一條的基礎上，是否有機會走上管理崗
3.如果自認第貓咪1、2條自身都無法突破，那麼就要考慮其他出路，畢竟對於碼農而言，年齡越大，競爭力越差
手機碼字，個人的一點想法，望多多交流
事説心語
做IT的碼農29歲了，每月還是隻有2W，是不是沒什麼前途了？29歲的碼農每月2W要看是在什麼樣的城市和什麼樣的企業裡面，同時也要看是稅前稅後。從全國的情況來看29歲能夠拿到2W也並不算是低的，很多人還拿不到呢。至於前途那得要看自己所處的環境或自己今後如何發展。
收入的高低每個人的際遇不一樣是不一樣的。29歲應該差不多是工作5年以上的程序員，如果是單位不同，年收入的差異會很大，職位不同差異也會很大，而是所呆的城市不同，差異也會有。
比如在北京如果五年以上的高級Java開發，在比較大的企業可以拿到年15薪，月薪可以稅前28K-40K的範圍。同樣是在北京還是國內知名的互聯網央企，年15薪，月薪可以拿到15K-25K之間，可以看出兩者差異還是不小的。
如果是放在成都這樣科技還不錯的二線城市，則薪水與北京相比又低了不少。同樣的需求，則只有年12薪、月薪只有12K-18K之間。當然與那些科技大廠比較起來，上面的薪水可能又低了不少，比如像華為動輒幾十萬甚至幾百萬的年薪。
所以綜合來看29歲程序員2W月薪水應該還算不錯，據調查2019年國內一線大城市程序員的平均月工資是15716元，而學歷的不同也有差異，專科是12828元、本科是16840元、碩士是23084元、博士是30308元。綜合起來算是平均線以上。
至於前途那得要看個人的情況，一般來說29歲一直浸淫在技術上應該也是有前途的，比如高級開發、甚至技術負責人之類的。而如果是要向管理類靠攏，比如部門負責人、或者項目經理、技術總監之類的，也是有可能的。當然前提是自己所在的企業還不錯，或者能夠有機會跳到更好的大廠，那待遇有不一樣了。
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東風高揚
1.技術的深度
我不清楚你是做那種語言的還是全棧開發，但是程序員的進階還是集中在技術的層次偏多。對於常規的應用開發，應該都沒什麼問題，但是更深一層次的知識呢？
比如Java這門語言，不僅僅停留在使用上，我各種框架用起來很流暢，無論單體架構還是分佈式架構相關，還是這兩年火爆的微服務架構。
等等甚至目前的中臺建設。其實更深層次的思考就是原理性相關的，畢竟框架都會改變，技術總會替代。
那我們真正留下的是什麼？融會貫通莫過於此。沒事可以研究下不同的源碼的實現過程，多去分析。
2.產品的認知
互聯網的時代，有時還是需要產品這塊的認知，對於產品的把控，把自己當作是用戶，把自己當作是測試，把自己當作是產品，把自己當作是架構，從不同的角度出發由淺入深，多去實踐。對於產品對應的市場應該多去關注，能夠有敏銳的市場變化的捕獲。
3.管理崗位
程序員的管理崗位，首先從下面幾句話說起：
證明自己能夠在目前的工作職責基礎上建立起信任感，這代表著我們可以承擔起更多責任。
問問自己您能否承受得住風險以及批評
思科系統公司創新事務副總裁Hutley表示。坦率地講，當一位幸福的基層工 作者要比作個痛苦的領導者更好
自己是否需要走向管理崗位，這個需要看個人的定位和公司的用人標準，如果想要薪資有所突破，那麼無論是技術崗還是管理崗其實都能有很大的突破
不可否認，管理者就需要承擔更多的內容，操更多的心，而且自己學習的知識還是很多，特別是關於管理的技巧、人性的把控，和對人員調配和溝通等等各種的學習和接收。
4.創業
要素感覺技術也不是很想繼續深究，也不想向管理崗位靠攏，那麼就可以選擇創業。
無論是自研的產品線、還是外包的工作室、還是轉型做自媒體等等，方向也有很多，但是風險也很大，可能會一無所獲，也可能賺的滿意！
零學IT
1.29歲能夠月入2w很不錯了，我比你大一歲月入稅前15k呢，這個收入已經很不錯了，收入的高低和你所在地域和工作年限強相關。
2.有沒有前途？這個話不敢說！要看你自己的職業規劃和興趣愛好，如果你是個技術宅，那麼就專心鑽研技術，修煉自身的技術能力，成為高級工程師，架構師，技術專家，技術總監，cto，都是可以的！如果由於年紀大了壓力大，可以轉型管理路線，做研發管理，項目管理，產品經理這些方向都是可以的。
3.如果覺得it這行真的覺得沒意思，混不下去了，或者有好的機遇了，可以跨行業轉型。
以上是我自己的一些個人看法，不曉得其他同行有沒有什麼好的建議？本人正好也在考慮職業規劃的事，希望其他同行給點建議
大象也能跳舞
我29歲轉行IT，目前月入1w的30歲IT男，這樣對比可能會令你更自信些
我是可樂
1.IT職業發展路線
2.公司職位上升通道
如果沒有上升通道，那麼你就該考慮換一家公司了。
那就多學習新領域知識，參加一些提升技能的培訓和認證，增強自己的知識廣度和深度，做一個“T”型人才。 探求者
26歲設計狗，天天加班，平均每週通宵一次，一個月才1w，有比我更慘的嗎[流淚]
日月雨田
離失業應該近在咫尺！28歲都混不到管理層！是碼農失業的通常年紀！吃青春飯的職業！別說你29了，2萬的工資了！做好隨時失業的準備！
